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プロジェクトマネージャー(PM)

jinjer株式会社 - 私たちは、人事労務の業務効率化を支援するクラウドシステム「ジンジャー」を提供して、持続可能な社会の実現を目指していきます。

jinjer株式会社 求人画像1
プロジェクトマネージャー(PM)
500万円〜1000万円
東京都
PHP, Ruby, React, AWS, MySQL, Laravel, Vue.js, PostgreSQL, MongoDB
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, フレックスタイム, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

事業内容:クラウド型人事労務システム「ジンジャー」
クラウド型人事労務システム「ジンジャー」

ジンジャーは人事労務の効率化を支援するクラウドサービスです。勤怠管理、給与計算などのデータを一元管理し、業務の効率化を図ります。

仕事内容

ジンジャーシリーズの開発は、日本側のプロダクトマネージャー(PdM)、プロジェクトマネージャー(PM)とオフショアのエンジニアによって開発を行っています。 PdMと密に連携して開発要件の整理をするとともに、エンジニアリーダーやQA/QCメンバーと連携し、開発プロジェクトの進行をしていただきます。 <具体的な業務について> ■ 開発プロジェクトの管理業務全般 ■ PdMと連携しての要件整理 ■ インフラチームとのシステム構成検討 ■ デザイナー・海外エンジニアとの協働 ■ 開発スケジュール管理  設計・実装・レビュー・検証・リリースなど、プロダクト開発の全般における進捗状況の管理マネジメントを実施していただきます ■ プロジェクト進行  スクラムでの開発体制を敷いています  開発チームのマネジメント全般を行っていただきます

募集背景

自社サービスである「ジンジャー」シリーズは、ジンジャー勤怠という1つのプロダクトからスタートしたサービスです。現在では、人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・経費精算の5つのプロダクトで構成された大きな統合プラットフォーム「ジンジャー」として進化しています。 今後も既存プロダクトの機能追加・品質改善、また新規プロダクトの開発を行っていくことはもちろん、組織の内製化を目指しているため、そのための立ち上げメンバーを募集しています!

配属部署

プロダクト開発本部

この仕事で得られるもの

【ポジションの魅力】 ■ プロダクトの開発責任者として、既存プロダクトもしくは新規プロダクトを担当していただきます  ご本人様の希望に沿って、既存・新規プロダクトを振り分けていく予定です ■ 開発したプロダクトにおける品質管理や、開発進捗管理など、対象のプロジェクトにおいて責任をもって取り組んでいただくことができます

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ■東京本社 〒160-0023 東京都新宿区西新宿 6-11-3 WeWork Dタワー西新宿 17F・18F ■大阪オフィス 〒530-0002 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 WeWork御堂筋フロンティア ■沖縄オフィス 〒900-0015 沖縄県那覇市久茂地2-22-12 久茂地UFビル4階 【アクセス】 ■東京本社 東京メトロ 丸ノ内線 西新宿駅 徒歩4分 都営地下鉄 大江戸線 都庁前駅 徒歩5分 JR 各線 新宿駅 徒歩12分 小田急電鉄 各線 新宿駅 徒歩12分 京王電鉄 京王線・京王新線 新宿駅 徒歩12分 ■大阪オフィス JR 東西線 北新地駅 徒歩4分 JR 各線 大阪駅 徒歩9分 大阪メトロ 谷町線 東梅田駅 徒歩4分 京阪電気鉄道 中之島線 大江橋駅 徒歩7分

待遇・福利厚生

【勤務体系】 ・フレックスタイム制(コアタイム:11:00~15:00) ・リモートワーク可 【諸手当】 ・通勤手当(上限月額3万円、日額1,500円) 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・財形貯蓄制度 ・育児サポート手当(月上限5万円) └育児休業から復職される方のお子さまが保育所等に預けないと勤務できない場合で、認可保育所に預けられず、無認可保育所等に預けざるを得ない場合の保育料の負担を月額上限5万円まで支給支援しています! 【その他・行事】 ・定例会 ・社員総会(年1回) 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙(ビル内に喫煙室あり)

休日・休暇

・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・年次有給休暇(入社日に5日、6ヶ月後に5日付与) ・リフレッシュ休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・Hugタッチ休暇 └子供の入学式や卒業式、発表会など、「成長を見逃したくないタイミング」で、特別休暇を取得できる制度です。

こんな方welcome

■ 今後のjinjerのための一歩先を意識しつつ、マネジメントしていただける方 ■ 本当に価値のあるプロダクトとは何かを意識して、社会課題の解決に貢献したい方 ■ 裁量と責任を持って働きたい方 ■ 組織を創ることに興味がある方 ■ トライ&エラーを繰り返しながら、失敗を糧に成長できる方

チームの特徴

■ CTOからのトップダウンで作るのではなく、自ら考え提案し、意思決定ができるようなティール組織を目指しています ■ 「言われたものを作るだけの開発組織では、良いプロダクトが作れない」という考えの下、「プロダクトがどうあるべきか」を企画と開発が一緒に考え、開発を進めています ■ 20代後半の若手から50代のベテランまで様々なバックグラウンドを持った社員が在籍しています

使用している技術・ツール

■ バックエンド:PHP, Ruby ■ フロントエンド:HTML, CSS, JavaScript ■ フロントエンドFW:node.js、vue.js、react.js ■ フレームワーク:Laravel ■ データベース:MySQL,MongoDB ■ Webサーバー:Nginx ■ アプリ言語:swift,kotlin ■ インフラ:AWS(EC2, ECS, ELB),Lamda ■ 監視・BI:Mackerel ■ 仮想環境:Docker ■ 開発環境:Linux ■ ドキュメント:Confluence, JIRA, Google Drive ■ テスト:JMeter,Postman,Mocky,Selenium+webdriver,‎Autify ■ コミュニケーション:Slack ■ プロダクトマネジメント:Productboard ■ デザインコラボレーション:Figma

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採用担当 立花
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