募集背景

シンプルで直感的な操作性が特徴のシフト・勤怠管理DXサービス『oplus』を展開している当社。国内サービスでは珍しく無料から使用することができ、紙やExcelと比較してシフト管理の作業を大幅に軽減できることから、幅広い企業様に導入いただいております。 おかげさまで、設立6年目で導入実績は2万社以上を突破するなど、事業は急速に拡大中。今後も、より多くのお客様にご利用いただくべく、システムをアップグレードしながら、サービスを普及させていきたいと考えています。そこで、当社の成長を支えてくれる新しいメンバーを募集することになりました。

概要

#私たちについて 従業員シフトや勤怠をクラウド上で簡単に管理できるSaaSサービスを展開している当社。NTTドコモ社をはじめとした数千人規模の大企業まで、幅広いお客様からの実績もあり、サービス導入企業は2万社を突破しています。 そんなoplusでは更に成長加速させていくために、コアメンバーを募集しています。 私たちが未来のコアメンバーに求めるものは、経験よりも強い情熱と背中を任せられる強い責任感と遂行力です。 #oplusとは 無料から使えるシフト・勤怠管理DXサービスです。 「oplus」はシンプルで直観的な操作性でDXを実現し、ブラウザ・スマホ・アプリの全てに対応したクラウド型シフト・勤怠管理サービスです。様々なシフト管理アプリの中でも群を抜いて無料で使える範囲が大きく、100名様まで無料でご利用いただけるため、紙・エクセルから脱却する上で、手始めに利用しやすいサービスになっています。

この仕事で得られるもの

■SaaS営業のプロフェッショナルとして活躍できます。 SaaSの営業は、主にフェーズごとに3種類。見込み客にアプローチして新規開拓を行なう「インサイドセールス」、見込み客と商談を行なって成約を目指す「フィールドセールス」、既存顧客の単価向上を目的にオプション導入などを促す「アップセル・エクスパンション活動」があります。同社では、これらのフェーズを一気通貫で担当することが可能。幅広い経験を積める分身に付けられるスキルも多く、SaaS営業としてスピーディーに成長していけるやりがいがあります。 ■裁量が大きく、将来の可能性が無限大。 同社は立ち上げ6年目のスタートアップ企業のため、決まったルールや固定観念はありません。少数精鋭のため自分の意見も発信しやすく、新しいことにも挑戦しやすい環境のため、自分次第でキャリアの幅も広がっていくでしょう。実際に、一般社員からスタートし、意欲的に仕事に取り組むことで、役員までキャリアアップしたメンバーもいます。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区代々木5-7-5 PORTAL POINT YoyogiKoen 601 【アクセス】 小田急線「代々木八幡駅」より徒歩1分 東京メトロ千代田線「代々木公園駅」より徒歩2分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■昇給年2回 ■交通費支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■ストックオプション ■服装自由（オフィスカジュアル） ■オフィス内禁煙

休日・休暇

＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ※5日以上の連続休暇の取得も可能です。