株式会社アソウ・アルファ - ご自身のスキルとご希望からプロジェクトをアサインします!昇給率3.6%、賞与支給4ヶ月、有休取得率81.5%、育休取得率71.4%です!(2022年度実績)
エンジニア育成を通じ高技術を提供するITアウトソーシング事業です。メタバースやAR等を活用した自社プロダクトの開発に挑戦できる環境です。
首都圏(東京、神奈川、埼玉、千葉)の大手クライアント企業にてプロジェクトに従事いただきます。 ご希望やスキルに合わせてアサインは決定いたします。 【ポジションの魅力】 ★希望案件保証&勤務地確約 ★リモート相談可 ★多彩なキャリア形成が可能 ★抜群のワークライフバランス ★豊富な福利厚生 ★創業153年の安定基盤 【具体的な仕事内容】 ・ 詳細設計 ・ プログラミング ・ 単体テスト ・ 結合テスト ・ SE、テスターとの調整業務 など 【開発環境】 ・ 言語:Java/Python/JavaScript/TypeScript/Swift/Kotlin/C#など ・ フレームワーク:Spring Boot/Laravel/CakePHP/Vue.jsなど ・ データベース:SQL/PostgreSQLなど ・ 開発支援:Git、Backlog、Slackなど ・ その他:AWS/Azure/Apache/nginx/vagrant/wordpressなど 【主なプロジェクト実績例】 ◎航空業界:飛行機とホテルの同時予約システム ◎医療業界:病院の電子カルテシステム ◎医療業界:クリニックのWeb予約システム ◎銀行業界:Web口座アプリ ◎銀行業界:行員向けの顧客管理システム ◎自治体:コロナワクチンの接種券発行システム ◎自治体:納税管理システム など ※上記は一例です。他にも放送局、官公庁、電力会社、大手キャリアなどの案件も手がけています。大手クライアントのプロジェクトが中心で、ゆくゆくは情報セキュリティ分野の開発やAI、IoTなどの最先端技術に関わることも可能です。
募集背景
<業績好調による積極採用です!> 麻生グループの一員として、多岐にわたる技術者人材サービスにより実績を重ねてきた当社。その実績が評価され、1万1,000社以上の企業とのお取引を続けており、現在も多くのご依頼をいただいています。 今後も会社規模を拡大し、ひとりでも多くのエンジニアに理想を叶えてもらうため、新たな仲間を積極的に募集します。 案件増加による組織強化を図るため、一緒に会社を盛り上げていただける方を増員募集いたします
配属部署
当社の首都圏の配属となり(希望考慮)、クライアント先常駐勤務となります。クライアント先や案件状況によりますが、リモートワークも可能です。エンジニアの平均年齢は28.4歳。20代〜40代の若いスタッフが中心となって活躍しています。営業職とも年齢が近いため、気兼ねなくなんでも話せる環境です。
概要
1872年(明治5年)創業の麻生グループ。九州を地盤にグループ社数116社を抱える大手グループです。医療、教育、セメント、人材の4つの柱を持ち、強固な経営基盤を有しています。 当社は麻生グループの一員として1995年に設立。グループの中で「人材」の柱の12社のうちの1社として、IT領域の人材事業を担っています。IT開発、ITインフラ、機械、電気・電子領域のエンジニアを育成して企業に派遣。幅広い業種の業務請負と業務受託により、高い技術力を提供しています。 「人を磨いて、技術を磨く」をスローガンに、高い「人間力」と「技術力」を持つ人材を輩出することで、顧客企業からの信頼を高め、日本のモノづくりの発展に貢献することを目標としています。 中期計画では2030年までに「プロダクト事業の確立」を目指しており、新たなビジネス創出のチャレンジにより、企業価値の向上を実現したいと考えています。メタバースやAR、VR等の最先端技術を活用した自社製品を世に出し、受託開発売上と自社開発売上を5:5にすることをビジョンとしています。
この仕事で得られるもの
①幅広い業種の多様な案件を通じて、幅広い知識とスキルを蓄積して成長できます。 ②営業とエンジニアの距離が近く、毎月の面談を通じた手厚いサポートがあります。 ③Slackを導入しているため、リモートワークでも遠隔コミュニケーションがスムーズで、チーム内の情報共有や先輩からのアドバイスを気軽に受けられます。 ④目標管理制度があり、個人の努力や成果を目に見える形で公正・明確に評価します。 ~多彩な案件を通じて、幅広いスキルアップを~ そんな当社で、クライアント企業のニーズに応えるシステム開発業務をお任せします。要件定義から設計・開発、運用・保守まで、ご自身のスキルとご希望を見据えたプロジェクトをアサインします。安定した経営基盤と豊富な顧客基盤を持つ当社で、ご自身の経験とスキルを活かして活躍でき、安心して成長できます。 様々な業界の幅広い案件に関われるのが当社の特長です。下記のプロジェクト実績例の他にも、多種多様なプロジェクトを通じて、幅広い領域の技術を習得でき、マルチスキルのエンジニアに成長できます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京支店 ■東京支店/東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル 5階 【アクセス】 ※クライアント先常駐勤務となります。 ※クライアント先によってはリモートワークも可能です。 ■東京支店/JR、東京メトロ丸ノ内線、都営地下鉄新宿線・大江戸線、京王電鉄、小田急電鉄「新宿駅」より徒歩8分 ■大阪支店/阪急電鉄「梅田駅」より徒歩6分 ■名古屋支店/JR、名古屋市営地下鉄東山線・桜通線、名鉄、近鉄「名古屋駅」より徒歩5分 ■福岡本社/福岡地下鉄空港線「天神駅」より徒歩1分 ■長崎支店/JR「本諫早駅」より徒歩5分 ■熊本支店/JR「熊本駅」より徒歩5分
勤務時間
09:00〜18:00
待遇・福利厚生
【諸手当】 ・時間外勤務手当 ・通勤手当(上限50,000円) ・技術手当(10,000円~110,000円) ・役割手当(5,000円~15,000円) ・借上げ社宅制度(自己負担30,000円/規定あり) 【福利厚生】 ・昇給(年1回) ・賞与(年2回/4ヶ月分) ・社会保険完備 ・引越費用全額負担(上限200,000円) ・帰省費用負担(月1回/規定あり) ・資格取得支援 ・報奨金制度 ・研修制度(技術研修、階層別研修、ビジネス基礎研修) ・定期健康診断(年1回) ・社内レクリエーション ・RELO CLUB加入(プラチナプラン利用可)
休日・休暇
<年間休日124日> ・完全週休二日制(土日) ・祝日 ・有給休暇(2023年度取得日数8.8日) ・GW ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)※出向先に準ずる
正当に成果を評価する社風
メンバーの仕事は「自己評価」「会社評価」「お客様評価」の3つの視点から成長に評価します。これらのスキル評価シートは、技術スキルとヒューマンスキルをカバー。四半世紀ごとに自身の達成度を確認する時間を設け、頑張っている姿勢もしっかり評価しています。
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