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【コンサルティングセールス】デジタルマーケ領域の経験が豊富で、事業責任者のキャリアを考えている方募集。リモート・フレックス可能!

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【コンサルティングセールス】デジタルマーケ領域の経験が豊富で、事業責任者のキャリアを考えている方募集。リモート・フレックス可能!

サムライト株式会社 - 『コンテンツを信じる。メディアを進める。人を彩る。』              コンテンツマーケティングを軸に企業のビジネスやマーケティングを支援

サムライト株式会社 求人画像1
セールス
460万円〜
東京都
業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

画像なし
多角的アプローチのコンテンツマーケティング事業

オウンドメディアやソーシャルメディアを活用し、企業の効果的なメッセージ発信を支援します。動画や広告を駆使した多角的なアプローチで、クライアントのビジネス成長を促進します。

仕事内容

お問合せをいただいた企業様のマーケティング課題を伺って、それに対するソリューションをご提案していただく営業スタイルです。適性とご希望により、ゆくゆくはマネジメントもお願いしたいと考えております。 ■クライアント折衝 ・現状課題のヒアリング ・提案書作成 ・ソリューション企画~提案 ■戦略設計 ・ペルソナ/カスタマージャーニーの策定 ・コンテンツ戦略策定 ・KPI設計 ・コンセプト、カテゴリー設計 ■コンテンツ流通 ・ネイティブ広告施策 ・SEO戦略立案 ・ソーシャル戦略立案 <意欲や経験、適性により以下のお仕事もお任せしていきます> ・セールス/プランニングチームのマネジメント ※(変更の範囲)業務の都合により会社の定める業務に変更する。

募集背景

「コンテンツを信じる。メディアを進める。人を彩る。」の実現に向け、コンテンツマーケティング支援を通して、人々の豊かな生活と企業のビジネスの成長に貢献することを目指しています。 ビジネスの成功や企業成長において、コンテンツマーケティング/デジタルマーケティングが欠かせなくなり、多くの企業が注力しています。 しかしながら、各種メディアを活用しながら成果最大化に向けた活動や本質的な効果を感じられている企業は多くありません。 そこでサムライトへご依頼いただくお客様が増えてきている傾向にあり、事業拡大のため、コンサルティングセールスメンバーを募集しております。

配属部署

コンテンツマーケティング事業本部

この仕事で得られるもの

【働く環境・仕事の魅力】 ▼会社の事業・また支援している業界も幅広く業務も多岐に渡るため、1つのポジションにとどまらず、自分のキャリア志向にあわせた経験を積むことが可能です。 ▼コンテンツディレクターやプランナーなど様々なプロフェッショナルとチームを組む機会が多いため、刺激を受けながら仕事を進めていきます。また、ダイナミックなプロジェクトを経験する機会もあります。 ▼デザイナーやエンジニア、コンテンツディレクターなど様々な専門性をもつ人が社内にいるため、コミュニケーションも円滑に業務を進めていくことができる環境です。 ▼20代の若い社員が組織内のリーダーやマネージャーとしてチームマネジメントを行う機会も少なくなく、早い段階でリーダーとしての経験を積むことを目指すことも可能です。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社 / 東京都港区赤坂1-14-14 第35興和ビル408 ※(変更の範囲)業務の都合により会社の定める勤務場所に変更する。 【アクセス】 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅より徒歩4分 東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅より徒歩6分 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅より徒歩6分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■フレックスタイム制(休憩1時間) ※標準実労働時間 8時間/日 ※コアタイム 11:00~15:00 ※試用期間中 10:00~19:00 ■ 福利厚生 ・交通費支給(月2万円まで) ・インフルエンサー・アンバサダー手当  ※一定のフォロワー数を条件に支給 ・各種社会保険完備 ・セミナー、スクール参加補助 ・社内勉強会あり ・リモートワーク ・副業 ・健康診断

休日・休暇

・週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇 ・アニバーサリー休暇 ・リフレッシュ休暇 ・慶弔休暇 ・女性休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

【ワークスタイルの選択】

フルタイム勤務の他、時短社員、週4以下社員、フルリモートワーカー、副業など 一定条件を満たせば、個々の理想にあったワークスタイルの選択が可能。 ライフスタイルに合わせて選択の変更も可能にしています。

【キャリア実現への成長支援】

メンターや定期的な1on1などを通じて、それぞれのキャリア実現に向けサポートします。 また、一定の条件を満たせば、書籍購入・有料セミナー参加・資格取得の費用を会社が負担します。

【働き方】

現状は在宅と出社のハイブリッドスタイルの勤務となっています。 入社すぐのメンバーも不安なく業務が遂行できるよう、先輩方がサポートします。

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