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【リモート可/有給取得率86%】金融・自治体を対象としたインフラエンジニア|スタンダード上場企業|

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【リモート可/有給取得率86%】金融・自治体を対象としたインフラエンジニア|スタンダード上場企業|

AGS株式会社 - データセンターを中核とした、ITのワンストップサービスを提供する稀有な存在

AGS株式会社 求人画像1
金融・自治体を対象としたインフラエンジニア
550万円〜800万円
埼玉県
リモート勤務の相談可, フレックスタイム, クライアントワーク, 急募求人, 転勤なし, 採用枠5名以上

事業内容

事業内容:金融業界向け情報系インフラ整備SIビジネス
金融業界向け情報系インフラ整備SIビジネス

金融業界向けの情報系インフラ整備を担うSIビジネスです。設計・構築から移行・更改案件まで、プロジェクトリーダーとして携わります。

仕事内容

【ポジション概要】 約2,000万人の加入者データを扱う大規模な金融・自治体・共済団体をはじめとする基幹システムITインフラ設計から運用保守までお任せします ・ システム設計 / 構築 / 導入 ・ 保守運用 ・ 基盤構築案件 ・ 移行 / 更改案件の対応 ※スキル経験に応じてITインフラプロジェクトのマネジメントやリードをお任せします 【具体的な業務内容】 ・ 新規システムインフラの設計 / 構築 ・ ITインフラ案件のPMもしくはPL ・ 若手メンバーや派遣社員のリード ・ 若手技術者の教育やマネジメント 【対象サービス例】 ・ クライアントごとの業務アプリケーション ・ WEB給与支給票サービス『PayBrowser』 ・ マイナンバー管理サービス ・ 与信管理サービス『NeuroWatcher』 ・ ストレスチェックサービス『CocoroClover』等 【顧客例】 りそな関連会社/りそな以外の金融機関・クレジット会社 情報通信業 / 不動産業 / 電気 / ガス / 学校法人 / 医療法人など 業界問わず、要望や経歴に応じてご対応をいただく予定です。 【なぜAGSか】 ■ 本格的なデーターセンターと高い運用能力 ■ 高品質なソフトウェア開発能力ときめ細かなサービス ■ 金融、自治体、国保、共済などに関わる専門的な業務ノウハウ ■ 長年の経験、ノウハウ、信頼を基盤とする優良顧客を保有 ■ 公共性の高いクライアントへの貢献を通じた社会的意義のある業務 【労働環境】 ■ フルフレックスタイム制度により計画的・柔軟な労働時間が設定可能 ■ 子育てと仕事を両立できる職場環境づくりで長く働ける環境を整備 ■ 人を大切にする経営を追求し社員の健康活動を積極的に支援   ー 認定:健康経営優良法人2021(大規模法人部門) ■ 在宅勤務推進で就業場所にとらわれない柔軟な働き方を実現

募集背景

りそな銀行を始めとする金融業界にルーツを持つ安定感のある弊社だからこそ、金融業界に留まらないシステムインフラ周りのお引き合いが多くございます。 システムインフラの設計・構築・保守・基盤システム構築・セキュリティ対策などの開発業務を担っていただける方を募集しております。

概要

~東証スタンダード上場/りそな銀行をはじめとする金融業界にルーツを持つ安定企業/平均勤続年数:18.6年~/平均残業時間18時間 【当社について】 セキュリティが重要となる官公庁、金融、一般法人など様々な分野でSIビジネスとデータセンタービジネスを提供しています。 大手銀行の関連会社としてスタートしてから実績を積み続け、選ばれ続ける企業として社会貢献しております。

この仕事で得られるもの

■ 次期リーダへのチャレンジ   ー メンバーとしての活躍のほか、マネジメントやエキスパートとしてのキャリアプランも形成できます ■ 上流工程の経験を積むことができる  ー 上流から参画できる直請け案件です ■ PMもしくはPLとしての経験  ー メンバーを率いてシステム開発を担うことができます ■ マネジメント能力  ー PJリードだけではなく、教育などのマネジメントも求めております

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 埼玉県さいたま市南区沼影1-13-1 ナリア・テラス3階 浦和ソリューションセンター 埼玉県さいたま市浦和区針ヶ谷4-2-11 さくら浦和ビル ※事業所は埼玉県さいたま市のみ。転居を伴う転勤はありません 【アクセス】 JR(京浜東北線) 与野駅西口 徒歩2分

勤務時間

9:00〜17:40

待遇・福利厚生

【勤務制度】 フルフレックスタイム制度/在宅勤務制度/インターバル勤務制度/育児短時間勤務制度 など 【福利厚生】 退職金制度(確定拠出年金)/社員持株会制度/育児休業・介護休業制度、資格取得奨励制度 など 【各種保険】 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険 【受動喫煙防止】 禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

休日・休暇

■ 完全週休二日制 ■ 年末年始休暇(12/30~1/3) ■ 年次有給休暇 初年度12日 年度途中の入社は会社規定に基づき付与 ■ 慶弔休暇 ■ 産前産後休暇 ■ 子の看護休暇 ■ AGS記念日休暇 ■ 振替休暇

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