MOON-X Group - ポテンシャルを秘めたブランド、様々な経験を持つプロフェッショナルな人材を世界へ発射し、 素晴らしいブランドと人材を通して、世界中の消費者の生活に貢献する
化粧品の企画から製造・販売までを提案するOEM事業です。少人数の精鋭チームでユニークな新商品の企画・開発を推進します。
■ミッション・仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ OEM・ODM事業の企画営業担当として、お客様へ、”市場のニーズを的確に捉えた競争力のある商品”のご提案をし、理想を形にする商品企画をお任せします。 お客様のご要望に基づき、商品のコンセプトや販売ルートにマッチした化粧品・医薬部外品の企画・ご提案がら生産までのトータルで、高品質なオンリーワン製品をしているのが、当社のOEM・ODM事業の強み。 小ロットからの生産、モニタリング、資材デザインなど多様なお客様のニーズにもフレキシブルに対応できる体制を確立しており、美容成分セールスポイント・価格・納期も含め十分に満足いただけるまで企画提案いたします。 <具体的な業務例> ・営業戦略の策定(経営陣や戦略管理部と) ・化粧品メーカーや通販企業への営業全般 ・クライアントのニーズに沿った商品の企画案(商品コンセプトや価格など)提案 ・製造や販売プランの提案 ・商品企画・開発におけるプロジェクトマネジメント (社外の開発チーム、サプライヤー、工場との連携。製造商品をお届けするまでのリードタイムの調整など) ・納品後のフォローアップ ・既存商品の販売促進案の提案 ・営業組織づくりなど、営業に関わる業務全般 (変更の範囲:会社の定める業務の範囲による) ■主な取り扱い商品  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ スキンケア、ボディケア、ヘアケア、エチケット商品等 ■このポジションの魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・少人数精鋭な組織のため、経営と近い所でスピード感と裁量を持って業務ができる ・商品企画と営業の両方を担う役割のため、価値の高い営業スキルを磨くことできる ・クライアントとユニークな商品の企画・開発に携わることができる ・自身で企画した商品がドラッグストアに陳列され価値をお届けしていることを実感できる ・グループ経営ならではの安定さのなか、チャレンジングなミッションに関われる
募集背景
事業も順調に成長を続けており、更なる組織体制強化を図るため増員するに至りました。
配属部署
代表直下で4名の社員が働いています
概要
■LEVANTE株式会社とは  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <全国のドラッグストアなどで展開する、スキンケアブランドを展開> 「mamanic(ママニック)」「BIONUS」などのヒットシリーズを持つ化粧品・健康食品メーカーです。 ヘルス&ビューティーケアを中心とした製品の企画・開発・販売を手がけ、売上昨年対比150%以上と、急成長中の当社は、2024年2月MOON-Xにグループインしました!
この仕事で得られるもの
■LEVANTE株式会社とは  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 2006年に愛知県名古屋市で創業以来、化粧品や健康食品を中心とした企画・開発・販売を通して、みなさまの豊かな人生に貢献できる企業として邁進しています。 日々の生活、ライフステージの変化の中で様々な悩みに寄り添う商品を中心としたヘルス&ビューティーケアブランドを運営し、ECサイトだけでなくオフラインや海外販売を含め、広く製品を展開しています。 2024年2月には、共創型M&Aによって MOON-X株式会社と経営統合をし、ヘルス&ビューティケア領域のリーディングブランド目指しており、売上昨年対比150%以上と急成長中です。 <主な自社ブランド> ・「ビオナス」美しさを内側から追い求め、体内からサポートする乳酸菌に着目したサプリメント ・「レバンテ」成分に特化した商品づくりでプレミアムな価値を生み出すNMNを中心とする健康食品 ・「ママニック」妊活から妊娠、子育てまでママ・パパに寄り添った製品シリーズ ・「セルニス」最新の皮膚科学とやさしさを融合したスキンケアブランド
勤務地
【勤務地詳細】 〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉1-13-35 (変更の範囲:会社の定める範囲) ・受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 【アクセス】 ・アクセス:久屋大通駅 徒歩3分
勤務時間
9:30〜18:00
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・交通費支給 ・オンラインカウンセリングサービス(※調整中) ・年1回の定期健康診断(雇い入れ時健診を受診されている方は翌年度から対象) ・退職金制度あり(試用期間経過後の本採用から勤続2年未満は退職金対象外
休日・休暇
・完全週休2日(土曜、日曜、国民の祝日)/年間120日以上 ・年次有給休暇:【初年度】入社日3日、6ヶ月経過時7日付与、【2年目以降】入社日を基準日として付与(付与日数は法定どおり) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇
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