募集背景

◆増員募集 ・今期で4期目を迎え、博報堂Gr内でのプレゼンスや期待が上がり多くのリードに恵まれる中で、メンバーが足りていません。 ・現在10名強ですが、事業計画上スタートアップ的な成長角度を期待しており、それに対して中核メンバーも不足しているため、今後の組織の中枢となるメンバーを募集しています。

配属部署

・現在正社員は12名で、平均年齢は31.3歳、男女比率は8：2です。 ・セールス/プロデュースチームは、正社員7名と業務委託1名で組織されており、明確に職域は分けていません。セールスメインのメンバーが3名、プロデュースメインのメンバーが5名で、OJTなどはありますが、フラットな組織になっています。

概要

【スタイルがいきる社会を創る】 ・No Companyは、価値観の多様化に対応できず、自分らしく生きれず、価値観の不一致で苦しむ人が多いこの社会にNoを唱え、個人も法人も自分らしく生きれる「スタイルがいきる社会」を創ることを目指しているスタートアップです。 ・現在は人生の多くを占める「働く」にフォーカス。HR領域がマーケティングやコミュニケーションに疎いことに着目し、“スタイルマッチ”という新しい考え方を掲げ、社会課題にアプローチしています。 ・博報堂Gr内の社内ベンチャーとして3年前に設立以来、独自のデジタル・SNSデータベース「THINK for 採用マーケティング」を武器に、毎年150%以上の成長率を誇っています。 ・フルリモート/フルフレックスで働き方の柔軟性も高く、自分たち自身でも働き方のアップデートにチャレンジしています。

この仕事で得られるもの

・前例のないエンゲージメントデータを活用し、質の高い課題解決施策を提案・実行することができる ・博報堂のアセットが活用でき、クライアントは大手メインでダイナミックな戦略の根幹に携われる ・経営に近い場所で、コアメンバーとして事業・組織を一緒に作っていける ・フルリモート/フルフレックスで働き方の柔軟性も高い

勤務地

【勤務地詳細】 105-6923 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23階 WeWork内 ◎フルリモート可 　・キックオフなどで年数回、東京への出張有 　・クライアント状況により、出張の可能性有 　・宮城、東京、神奈川、愛知、大阪、兵庫、福岡のweworkの利用可 （雇入れ直後）各wework拠点 及び 労働者の自宅 （変更の範囲）会社の指定する場所（リモートワークを行う場所を含む） 【アクセス】 各駅から徒歩5分程度

待遇・福利厚生

・コナミスポーツ法人会員 ・カウンセリング受診 ・インフルエンザ予防接種補助 ・人間ドック受診料補助 ・リゾートトラスト宿泊補助 ・慶弔見舞金 ・ベビーシッター派遣事業割引券（内閣府補助） ・博報堂グループ研修 ・スキルアップサポート費 ・書籍購入補助 ・まとめて福利厚生 ・部活動

休日・休暇

◎年間休日休暇数：129日（FY24、アニバーサリー休暇+指定有休込） 　・休日：完全週休2日制（土日祝） 　・有給休暇：初年度12日、消化率75%（FY23） 　・その他休暇：創立記念日、特別休暇、結婚休暇、忌引休暇、罹災休暇、生理休暇、医療看護休暇、連続休暇、アニバーサリー休暇(年度で1日)、インバケ表彰制度(勤続3年で5日間の休暇＋5万円。以降勤続5年ごとに10日間の休暇＋10万円)