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インバウンド向けツアー予約サイト『DeepExperience』の開発

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インバウンド向けツアー予約サイト『DeepExperience』の開発

株式会社ユニアース - 大阪の注目ベンチャー_クライアント多数。少数精鋭で企業の課題を解決。

株式会社ユニアース 求人画像1
【実務経験3年以上】ウェブ開発エンジニア
400万円〜600万円
大阪府
PHP, Swift, CakePHP, iOS, Android, AWS, Laravel, Kotlin
急募求人, 学歴不問, 服装自由, 語学を活かす, 多国籍な職場

事業内容

事業内容:Webディレクションとデジタルサポート
Webディレクションとデジタルサポート

クライアントの目的達成をサポートするWebディレクション業務です。Webサイト制作から運用、集客支援まで、クライアント成功を包括的に支援します。

仕事内容

弊社は、2011年創業からクライアントの業種、規模問わず、IT領域内でのプランニング、制作・開発、プロモーションや分析・改善までを一気通貫で行っています。 ウェブやアプリ開発のクライアント案件もありますが、 主にインバウンド向けツアー予約サイト『DeepExperience』の開発をしていただきます。 また本人の希望がする場合は、iOS / Android アプリの開発、またはサーバ構築やドメインの設定を含むインフラの作業にも携わる事ができます。 〇ウェブ開発の開発環境  ・LAMP 環境または LEMP 環境によるシステム開発 ・使用するフレームワークは、Laravel、CakePHPなど 〇アプリ開発の開発環境 ・iOS(Swift)によるアプリ開発 ・Android(Kotlin)によるアプリ開発 〇インフラの開発環境 ・IaaS(主にAWS)を利用したシステム要件の定義やサーバ構築、保守 ・レンタルサーバーやドメイン、メールの設定 良いサービスを生み出すためには、働きやすい環境がとても大切です。 このことを追求しているからか、会社の雰囲気はとても良いと自負しております。 Webサイトを制作するだけではなく、その先の目標を達成する為のサポートを行っております。 その為システム開発時には、サイト完成後にどのような運用方法をされるのか、実際のゴールはどの位置かなど、ビジネスを成功に導く為のサポートを行い、その対価を頂くというWinWinな関係を築くことが必要です。

募集背景

観光系の自社事業拡大に伴い、新しい仲間を募集します。

概要

『DeepExperience』では以下のようなビジョンをもとに、感動体験を提供し、世界中のお客様を呼び込み、日本のファンをもっと作ることで、地域創生、日本社会の発展に繋げたいと考えています。 ■記憶に残る、特別な空間の創出 他では経験できないような、深くて濃い魅力的な「場所」や「体験」を通し、忘れられない空間を提供します。 ■国を越えた、共生できる架け橋の創造 訪日外国人とそこに暮らす地域住民の、「人」のつながりを生み出します。国籍や言語の壁を取り除き、「文化」のつながりを生み出します。 【職場の雰囲気】 ・一人ひとりのライフスタイルに応じた勤務形態 ・リモートワークとオフィス出社のハイブリッド勤務を想定

この仕事で得られるもの

「“つながり”を提供し、人々の最高の笑顔を生みだす」をミッションに、訪日外国人向けのツアーを企画・販売しています。 2026年3月までに、インバウンド向けFITツアー会社として参加者数・利益・満足度を全国No1にする計画で進めています。 自分達が作ったサービスを多くの外国人が利用し、また日本の魅力を知り感動していただく。 急成長するサービス且つ、世の中に貢献できるサービスを開発できる環境は、そうそうないと思います。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 大阪府大阪市北区中崎2丁目1-4 嶌野(シマノ)ビル7階 【アクセス】 ・地下鉄谷町線 中崎町駅 徒歩2分 ・地下鉄堺筋線 天神橋筋六丁目駅 徒歩6分

勤務時間

09:00〜18:00

待遇・福利厚生

<待遇・福利厚生> ・業務用PC支給(Win、Mac選べます) ・交通費一部支給 (月3万円まで) ・昇給年1回(4月) ・賞与年2回(6月・12月)※業績による ・各種社会保険完備 ・ウォーターサーバー完備 ・服装自由 ・スキルアップのための書籍購入支援(全額負担) ・趣味や家族サービス等の平日お休みの申請可 <社会保険> ・雇用保険 ・健康保険 ・厚生年金 <他> 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

休日・休暇

・完全週休2日制 ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年間休日120日以上

その他

【企業概要】 企業名:株式会社ユニアース 従業員数:15 名

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採用担当 和田 雅文
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