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マネックスグループ株式会社 - “MONEY”のYの一歩先へ。“お金”を軸にステージを広げる金融大手グループ!

マネックスグループ株式会社 求人画像1
資産形成ツールやモバイルアプリの企画&PM【自社開発/リモートOK/フレックス/東証プライム】
500万円〜1000万円
東京都
AWS

事業内容

事業内容:未来の金融を創造するフィンテック事業
未来の金融を創造するフィンテック事業

自社開発の証券基幹システムで安心で便利な取引環境を実現します。意見を反映し易い環境で、共に未来の金融を形作るフィンテック事業です。

仕事内容

マネックス・ラボが提供している、以下の各種既存サービスの保守開発や、新規サービスの企画開発をお任せいたします。 一部署でサービスを企画〜開発まで完結できる組織のため、自分達のアイディアをもとに、スピーディーに開発からリリース、その後の反応を見れるやり甲斐があります。 <具体的には> ・お客様の資産形成をサポートするサービスの新規企画 ・既存のWebツール/アプリの機能改修やUI改善 ・マネックス証券アプリを中心としたモバイルアプリの開発 ・社員や協力会社の方の連携をしたプロジェクトリード <手掛けるアプリ・ツール>  ・資産推移を振り返ることができる「MONEX VIEW」  ・ポートフォリオ分析ツール「MONEX VISION」  ・ロボアドバイザーサービス「マネックスアドバイザー」  ・投資実績の可視化ができる「MONEX 投資力診断」  ・初心者向け投資アプリ「ferci」  ・マネックス証券アプリ など

募集背景

今回募集しているマネックス・ラボでは初心者から上級者まで幅広い層に対して資産形成に役立つツール・情報を提供し、新規口座獲得や取引数UPに繋げること、新しいお金との付き合い方を提供していくことをミッションとしています。 また、お客様が投資を行うチャネルも、従来のPC画面からモバイルアプリ中心に変化しており、今後ますます重要になっていくであろうモバイルアプリの開発も行っています。 金融✕ITサービスや資産形成をより身近なものへと発展させ、一人ひとりが自由にライフプランを設計できる世の中を目指し、新たなサービスを生み出すため、企画・開発に携わっていただける方を募集します。

配属部署

■開発体制 マネックス・ラボは、一部署でサービス企画・開発を完結できる体制です。 1プロジェクトにつき2〜5名で進めています。 ■開発環境 【一例】 サーバサイド:Java フロント:React フレームワーク:Spring OS:Linux クラウド:AWS ソース管理:Git、GitBucket ※ハイブリッド型(アジャイル・ウォーターフォール問わず)での開発

概要

未来の金融を創造する。 “MONEY”のYの一歩先を行く”MONEX”。 常に未来を見つめ、これからの時代にあった「一歩先の未来の金融」を創造し、社会に貢献する企業を目指します。

この仕事で得られるもの

・NTTドコモとの基盤を活かして成長の伸びしろが大きなサービスに携わり、スケールさせていく経験を積めます。 ・ご自身のアイディアで新サービスを次々と開発していける環境があります。 ・少人数でフットワークの軽いシステム開発が可能です。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 マネックス証券株式会社 本社(東京都港区赤坂1-12-32アーク森ビル25F) 【アクセス】 ・東京メトロ 南北線「六本木一丁目駅」3出口(徒歩約2分) ・東京メトロ 南北線・銀座線「溜池山王駅」13出口(徒歩約4分) ・東京メトロ 日比谷線 「神谷町駅」4出口(徒歩約8分) ・東京メトロ 千代田線「赤坂駅」5出口(徒歩約9分) ・東京メトロ 千代田線・丸ノ内線「国会議事堂前駅」3出口(徒歩約10分)

勤務時間

8:30〜17:00

待遇・福利厚生

・所定労働時間:7.5h ・フレックス勤務制度あり(コアタイム11~14時) ・在宅勤務制度あり ・副業可(条件付) ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・自己学習サポート(上限50万円までの資格取得支援制度、Udemy、オンライン英会話、flier) ・各種慶弔見舞金(結婚、出産、傷病等)  ※マネックスは"配偶者の"概念を拡張し、多様性を推進しています。 ・確定拠出型年金制度(401K) ・従業員持株会 ・フィットネスクラブやレジャー施設などの割引サービス ・服装自由 ・部活動制度 ・オフィス内禁煙(ビルに喫煙専用室あり)

休日・休暇

<休日> 土日祝、年末年始(年間休日120日以上) <休暇> ・年次有給休暇(入社月に応じて2~10日付与/ 次年度以降は勤続年数に応じて11~20日付与) ・連続休暇(有給とは別で5日間) ・誕生日休暇(有給とは別で1日間) ・勤続休暇(勤続5年毎に5日間) ・その他休暇あり(慶弔休暇、生理休暇、裁判員休暇、結婚、産前産後休暇、配育児休暇、子の看護休暇、介護休暇 など)

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