株式会社マクロミル - Build your Data Culture
・マーケティングリサーチ事業 -インターネットリサーチ -FGI/DI、CLT、HUT等のOfflineリサーチ -調査企画、集計、分析 ・グローバルリサーチ事業 ・デジタルマーケティングリサーチ事業 ・データベース事業 -購買データベース -ライフスタイルデータベース ・セルフ型リサーチASP事業 ・その他マーケティングに関するコンサルティング事業
マクロミルのデータベース事業の一つ「QPR」において、 根幹となるデータベースの構築とメンテナンスに携わっていただきます。 ▼主な業務内容 (1)対象となる商材の業界について熟知し、より精度の高いデータベースを作り上げるメンテナンス作業 (商品情報収集及び商品マスタへの商品情報付与、クリーニング等) ⇒日々発売される新商品について、定義に即した分類を行っていただきます。 (2)クライアントとのコミュニケーションを通しての商品マスタの設計、カスタマイズ業務 ⇒お客様が分析に使いやすい商品マスタを作成するための設計と調整業務を行っていただきます。 例:ビールは顧客のマーケティング戦略に合わせ、『価格帯』や『機能性』などで商品を分類することができます。 例えば、『機能性』であれば『ゼロ系』『オフ系』など、分類する項目とその定義をお客様と言語化します。 (3)データベースの質向上のための施策考案・実施 ⇒顧客への提供価値拡大や、定型業務の効率向上のための施策を検討していただきます。 業務は定型業務が7割、非定型業務が3割です。 特に(1)はコツコツと積み上げていく仕事であり、細かい仕事に対しても根気強く取り組める方を求めています。 リーダー候補となりうる人材も求めており、ビジョンの方向性と能力によっては早期にお任せすることも視野に入れています。 ▼業務時間について 定期業務中心の為、勤務時間も比較して安定しています。 ピーク時には忙しくなることもありますが、皆で協力して取り組める雰囲気がある職場です。
募集背景
マクロミルはリサーチを使って消費者の声を集め、分析し、 あらゆる企業のさまざまなマーケティングプロセスに起こる、課題解決のサポートをしています。 今回は子会社のエムキューブにて、データベースの構築(データのメンテナンス)に 携わっていただくスタッフを募集いたします。 ※株式会社マクロミルにて採用→株式会社エムキューブへ出向という形になります。
配属部署
エムキューブは社長(30代)を筆頭に、マネジャーが1名(30代)とメンバー約40名(20代・30代)で構成されております。 その中でも、マネジャー1名とメンバー6名のグループに配属となります。
概要
エムキューブでは【マクロミルモニタのうち3万人に購入商品のバーコードをスキャンしてもらい、 弊社のデータベースに送信していただく】ことで購買情報を蓄積しています。 QPRとは、この購買情報データベースに自社開発の分析ツールを連携させ、 消費者の購買実態を明らかにする分析環境を提供するサービスです。 弊社の主力事業である意識調査と組み合わせることで市場をより深く理解できるサービスとして展開しています。 今回は事業拡大に伴う、基盤となる商品情報データベースを維持・管理する部署の求人となります。 ★QPR:Quick Purchase Report 消費者の日々の購買を捉える消費者購買データ
この仕事で得られるもの
・普段の買い物と密接に関わる仕事であり、日々発売される新商品に触れることで世のトレンドを感じながら仕事をすることができます。 ・週単位と四半期単位で業務がMIXされており、短期的な達成のやりがいと、中長期的な企画構築のやりがいの両方を感じながら取り組むことができます。 ・定型業務にはまだまだ効率改善や顧客視点での価値向上の余地があり、業務経験を通して効率視点での業務改善力を身につけることができます。 ・比較的安定した業務であり、希望に合わせて仕事と生活のバランスを考慮した日々の業務の設計をすることができます。
勤務地
【勤務地詳細】 本社 東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー11階 【アクセス】 各線「品川駅」より徒歩5分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
【勤務時間】 フレックスタイム制 *標準勤務時間帯 10:00~19:00 *コアタイム 11:00~16:00 *標準労働時間 8時間 【昇格】 年1回(7月) 【昇給】 年2回(1月、7月) 【諸手当】 勤務手当て *深夜残業手当 *通勤交通費(全額支給) *休日出勤手当 *各種MVP制度による報酬 【福利厚生】 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 各種保養施設(北海道、蓼科、軽井沢、東京、京都、神戸、福岡など)やスポーツ施設、 レストランなどの優待利用、慶弔金支給
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季・年末年始、年次有給休暇(初年度10日)、 慶弔休暇、産前産後休暇、こども休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇 ※年間休日は120日以上です。
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