株式会社オープンロジ - Logi×Techの急成長ベンチャー企業|物流の未来を動かすシゴト
オープンロジは「テクノロジーを使い物流をネットワーク化、データを起点にモノの流れを革新する」をビジョンに掲げ、物流業界のプラットフォーマーとしてレガシーかつアナログな物流業界に変革を起こすスタートアップです。 ▼サービス 荷主・倉庫・配送の各フェーズをシームレスに繋ぐことができる「OPENLOGI」というクラウド物流プラットフォームを提供しています。 ▼レガシーな物流業界 生産者から消費者へと商品を届けるプロセスを担う物流業界は、さまざまな産業のなかでも最も情報化が遅れている業界の一つだとされています。 物流はインターネットと同様に不特定多数の大量のモノが動くネットワークです。ただ、インターネットとは異なり物流は「物理的(フィジカル)」なモノを扱います。 配送する物品以外にも、物品を保管するための不動産や、トラックなどの資産、それを扱う人の技術的なノウハウなどが各々の基準で独自運用されているため、インターネットのように相互接続してシームレスにモノを移動させることができません。 さらに、昨今のEC市場拡大による物量増加に伴って、物流インフラの制度疲労は日に日に増している状況です。 オープンロジはこの制度疲労に対し、各フェーズをシームレスに繋ぐことができるシステムを提供し、全体最適な物流網を構築していくことで解決に取り組んでいます。 ▼今後 データ/アルゴリズムを起点とした高効率な物流の実現を目指します。 「物の自由な流れを可能とする標準化・共通仕様」のベースになるオペレーションやシステムの標準化、API連携により、荷主、倉庫、配送をシームレスな連携を可能にさせる取組みを実施して参ります。 サプライチェーン全ての相互接続のための標準規格の起点となることで、商品情報・荷主・運送業者・配送センター、店舗や住居などをあたかもインターネットのようにネットワークでモノの行き来がスムーズになる「フィジカルインターネット」の実現に繋げていきます。
【仕事概要】 フィールドセールスのメンバーとして、ご活躍頂きます。 フィールドセールスは、インサイドセールスチームが獲得した国内のみならず海外の顧客との商談に対してオンライン/オフラインを通じて営業活動をするお仕事です。当社の営業スタイルはコンサルティング営業です。1度取引を始めると中長期で顧客との関係が続くため、顧客の悩みをしっかりヒアリングし、真の課題解決へ導くお仕事です。 【業務詳細】 ・契約交渉、料金・納期等の各種条件交渉 ・クライアントの課題やニーズの把握、その課題解決方法の提案、効果分析 ・提案資料の作成やプレゼンテーション ・ビジネスプランの提案など ・潜在顧客への新規開拓 ・新規顧客の開拓及び既存顧客との取引深耕 ・関連資料作成・契約書作成等、各種事務等
募集背景
サービスリリースして3年で10億円の資金調達を経て、さらなる事業体制強化を推進中! 社名にあるように、私たちは”オープンであること”を何よりも大切にしています。 会社全体での情報共有、会議室ではなくその場で行うミーティングなど、誰もが会社の情報や課題を把握している風通しの良い組織であることを常に意識しています。 「次世代の物流インフラを作る」、そして物流業界・EC業界を変革する――。 この想いに共感していただける方とともに、世の中に新たな価値を提供していきたいと考えています。 さらなる事業拡大に伴い、自社サービスを一緒に成長させる新たなメンバーを募集しています!
概要
「物流をもっと簡単、シンプルに」というコンセプトで、2014年10月にサービスを開始しました。急成長するEC市場の多くを占める中小規模の事業者の出荷・在庫管理ニーズを、倉庫の空きスペースを活用して実現するクラウドサービスは、口コミのみで成長し、すでに3000社に導入されています。また、2017年7月には、国内でのサービス拡大とグローバル展開を視野に入れ、累計資金調達が10億円を超えました。 モノをつくる人とそれを必要とする人を結ぶ機能が全てネットワークでつながり、需要と供給が最適化される。新たな価値経済圏をつくる「物流の未来を動かす」会社へと進化していきます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都豊島区東池袋1丁目34−5 いちご東池袋ビル9F 【アクセス】 池袋駅より徒歩7分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
◆交通費支給(上限月2万) ◆各種社会保険完備 ◆服装自由 ◆フレックスタイム制(コアタイムなし) ◆リモートワーク制度(在宅勤務) ◆仕事関連書籍の購入費用は全額会社負担 ◆ドリンク無料(ウォーターサーバー完備、コーヒー紅茶も自由に飲めます) ◆シャッフルランチ(部署間の横のつながり関係を築くためのランチ補助) ◆メンター制度(入社してすぐの方にも先輩社員が相談フォローする体制) ◆部活動支援 弊社ではメンバーが働きやすい環境作りを目指し、新しい社内制度を順次追加していきます。
休日・休暇
◆年間休日120日◆ ◆週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇
リモートワークOK!
お子様がいる男性エンジニアは、日によって在宅勤務で仕事をしています。 希望があれば、2、3日の制度利用も可能です。働き方を縛らないスタイルを採用しています!
書籍購入制度あり!
業務に関連する書籍は、会社で全額補助します。 社内には技術書、物流関連のスキルアップに役立つ書籍がたくさんあるので、有効に使ってください!
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