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【データ分析基盤開発】会員登録数100万超!世界中のファンが利用する当社システムのデータ分析基盤の開発に携わりませんか?

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株式会社SKIYAKI - 世界中のファンとクリエイターをつなぐプラットフォームサービス『Bitfan』『Bitfan Pro』で未来を切り開く!!

株式会社SKIYAKI 求人画像1
データ分析基盤開発エンジニア
500万円〜1000万円
東京都
JavaScript, SQL, PHP, Ruby, Ruby on Rails, CoffeeScript
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

プラットフォーム事業 旅行・ツアー事業 スポーツマーケティング事業

仕事内容

ご入社後には、世界中100万を超えるファンにご利用いただいているファンサイト構築プラットフォーム“SKIYAKI EXTRA”と社内システムとのデータ連携や、組織のオペレーションやコミュニケーション効率化のためのデータ分析基盤の設計・構築・保守・運用をご担当いただきます。 【具体的には】 エンジニアだけでなく他部署のメンバーとも連携し、下記業務をご担当いただきます。 ・システムを利用した業務プロセス改善 ・データ連携システムの開発、運用 ・自社のKPI分析に対するエンジニアリング面でのサポート ・自社システムのデータ分析基盤の構築と運用 上記を担当後には、データ分析を究めていくも良し、他の自社サービスの開発担当へ移ることも可能です。個人の能力やキャリアビジョンを尊重し、柔軟にチームを編成しています。 【社内・部署の雰囲気】 社内の風通しは良く、サービス内容や機能について、職種や役職に関わらず上長に提案できる環境です。また趣味の近い仲間も集まっており、楽しく自由に働ける職場です。フラットな組織風土が根付いているので、高い自由度の中で働くことができます。ご自身の強みを活かして頂き、裁量をもって働くことが可能です。アイドルや音楽の好きなスタッフは、職種に関係なくライブやイベント鑑賞にも頻繁に行っています。 【開発環境】 チケット管理:Backlog ソースコード管理: GitHub チャットツール:Slack 言語:Ruby, JavaScript, CoffeeScript, PHP ミドルウェア:MySQL,nginx,Redis,MongoDB フレームワーク:Ruby on Rails その他ツール: AWS, Jenkins, CircleCI, Chef,git, Capistrano, RSpec

募集背景

開発力をより高めるための増員募集です。事業の柱となるサービスの拡充と並行して、より効率的で生産性の高い組織づくりのため、社内システムやデータの連携強化を進めています。

配属部署

■事業企画室 エンジニアを中心としたグループで、新しくリリースされる自社サービスの構築や、既存サービスの保守・運用を行っています。

概要

アーティスト数300超!会員登録数100万超の自社システムのデータ分析基盤の開発に携わるエンジニアを募集! より効率的で生産性の高い組織づくりを目指し、データの見える化や連携、分析基盤の構築に、共に取り組んでみませんか? SKIYAKIは、100万超の会員登録数を誇る自社開発のファンサイト構築プラットフォームで、これまで信頼と実績を積み上げてきました。CCCグループ(TSUTAYA運営会社)としてビッグデータ関連事業にも力を注ぎます。 2017年には、自社プラットフォーム“SKIYAKI EXTRA”にブロックチェーン技術を導入、リアルタイムVR配信事業も新たに展開を予定しています。

この仕事で得られるもの

【キャリアパス】 当社では技術を追求していく、また、マネジメントを極める…と適性と希望に合わせ、将来的なキャリアパスを進めていくことができます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都 東京都渋谷区桜丘町15-14 フジビル40 4F 【アクセス】 各線「渋谷駅」より徒歩3分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

交通費支給(月5万円まで) 住宅手当支給(条件あり/月3万まで) 私服勤務可 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 福利厚生施設利用制度あり ベネフィット・ステーション(福利厚生サービス) 役職手当(マネージャー等に任命された場合)

休日・休暇

有給休暇(法定の基準に則る)、完全週休2日制(土日)、祝日、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、育児休暇・出産休暇 ★例年長期休暇を設けており、本年度はGWと年末年始に各10連休、夏期に6連休となっています。 ★産休・育休の取得実績あり。 ★年次有給休暇については、下記をご参照ください。 <正社員> 試用期間終了後10日間を付与します。 (以降、年次ごとに法律に従い毎年付与日数が増えます) <契約社員> 入社3ヶ月後に3日間を付与し、入社6ヶ月後に契約更新となった場合は追加で7日間を付与します。 (以降、年次ごとに法律に従い毎年付与日数が増えます)

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