年収550万以上の求人・採用情報

• 600万円〜800万円
  
• 東京都，長野県，愛知県，大阪府，福岡県，フルリモート
• C SQL MySQL SAP

「ブランドと人の発射台」を目指し、ECブランドの共創型M&Aを進めるMOON-XグループのTechnology部（グループ横断のIT支援部）の強化あたり、「Technical Director」として事業成長のため、「生産性向上やビジネス課題の解決」を担っていただきます。 M&AによりECブランドを継承し、複数のブランドをグループ内に保有し(現在... もっと見る

• 650万円〜850万円
  
• 東京都

宣伝プロデューサーとして、クリエイターの思いを大切にし、作品のテーマやメッセージを捉え、既成概念にとらわれない大胆な宣伝戦略とアイディアで作品のポテンシャルを最大化するお仕事です！ 【仕事内容】 宣伝プロデュース業務 ・宣伝戦略設計 ・予算／スケジュール管理 ・プロモーション企画立案 ・クリエイティブディレクション ・パブリシティ管理... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 東京都

【 役割/ミッション 】 会社の屋台骨として、自分の業務が「事業成長」と「社会貢献」に直結していると捉え、リーダーとしてIPOや経理財務マネジメント、管理部門の組織、仕組みづくりをお任せします。 【業務詳細】 ①IPO準備 ・監査法人、証券会社、東証の審査対応など ・申請書類作成 ②経理財務マネジメント ・経理・財務については自ら... もっと見る

• 550万円〜700万円
  
• 東京都

マーケティング部門は現在、ミドルレイヤーが不在のため、データから得られるインサイトを基にしたPDCAサイクルの運用に課題があります。そのため、データを活用して次の一手を導き出すマネージャーを募集することとなりました。 今後、「mederi Pillで市場No.1を獲得」するために、マスマーケティングを活用したブランド強化も考えています。 私たち... もっと見る

• 720万円〜880万円
  
• 東京都

HRコンサルタントとして、担当企業の人事業務に伴走いただくお仕事です。 ・ 採用戦略の企画立案 ・ 採用のKPI～KGI設定 ・ オウンドメディア（採用HP）の改善提案 ・ リクルーティングプロセスの見直しと最適化 ・ 人事ミッションや組織編成の再構築支援　等 【具体的には】 アルバイト採用や中途採用を必要としている企業様に対し、... もっと見る

• 550万円〜2000万円
  
• フルリモート

◆職務内容の詳細 【セキュリティコンサルタント】 昨今、インターネットの高度利用化、システムのオープン化の加速度、データの高度利用とともに、セキュリティ事案により社会問題となるケースが多発しています。外的要因、管理体制の不備、ガバナンスの不徹底など、危機管理における認識の甘さや、具体的な対策を実践に展開し切れていないケースが散見されます。我々は、お... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

＜業務内容＞ 当社サービスを利用して頂いているパートナー企業へのコンサルティングがメインになります。 パートナー企業とは当社サービス「レディクル」で仕事を受託いただく既存顧客のため、新規顧客開拓は一切ございません。 パートナー企業は発注先を単独で探すことが難しいなど課題を抱えています。そのため、パートナー企業へ当社レディクルメンバーがより多くの案... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都，広島県，フルリモート

◇東証プライム上場企業が設立した急成長スタートアップ◇ Brightechは、東証プライム上場企業によって設立されたスタートアップです。 大手企業の安定性と、スタートアップならではのスピード感、革新性と自由度を兼ね備えた環境です。 直近では受託開発がメイン事業となっておりますが、売上利益ともに急増中のため、自社プロダクトに関する複数の企画... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

ドクターズは医療という社会インフラをITの力で躍進させるため、大手企業等とのさまざまなパートナーシップのもとプロダクト開発を行い、世の中に新しい価値を提供しています。 開発PMはその「モノづくり」においてど真ん中のポジションです。具体的には下記のような業務を行います。 ・開発物の企画・開発計画の策定 ・開発中のプロジェクトの進捗管理 ・開発チー... もっと見る

• 700万円〜800万円
  
• 東京都

弊社のHRBP候補として人と組織の可能性を最大化をミッションに、主に組織開発をご担当いただきます。 ＜組織開発／組織運営領域＞ 　- MVVの設計・開発組織のカルチャーづくり 　- 組織ロードマップの構築、運用 　- 評価・等級＆報酬制度の設計 　- 入社などのオンボーディング企画、運用 　- 全社コミュニケーションパスのリデザイン ... もっと見る