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■業務内容 提携医療法人の人的課題のヒアリング 医師採用の採用要件定義、戦略企画、実行、入社後オンボーディング及び活躍支援 候補者に向けた採用広報、選考体系の設計・実行 ※ご志向に応じて徐々にお任せいたします。 もっと見る
◆ミッション HR戦略コンサルタントのMGR候補として、顧客のCEOアジェンダとしてのHR課題へのコンサルティング、プロジェクトの全体設計や戦略企画、それに付随するメンバーや業務マネジメント、顧客折衝など、プロジェクトリードとマネジメントの両方をお任せいたします。 ※従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 ◆具体的な仕事内容 HR戦略コ... もっと見る
【業務内容】 ■環境×ＩＴ×SDGs 今、世界は廃プラスチック問題に代表されるように、資源循環が行き詰まりをしかかっており、いかに有効利用出来るかに地球の未来がかかっていると思わざるを得ません。 循環型社会の危機を迎えていると強く感じています。 この現実と真摯に相対し、それぞれの立場で循環ビジネスを発展させることが、令和の時代の重要課題であり、... もっと見る
以下は優先度が高い業務です。 - 総務関連の業務ワークフローの設計・運営（取引先登録、反社チェック、契約承認・押印・電子契約等） - 重要文書管理（契約書、議事録等） - 社内規程管 - 法定会議体の事務局（株主総会、取締役会、監査役会） - 法務事務（商業登記、印鑑登録、定款の管理等） - 株式事務（株主名簿、新株予約権原簿、従業員持株会... もっと見る
新卒採用業務の全般をご担当いただきます。 面談や説明会、採用計画の立案など幅広い業務をお任せする予定です。 候補者の集客・評価だけでなく、当社の魅力を伝え、候補者へ魅力づけをし、訴求する役割を担っていただく採用担当を募集します。 また、採用活動だけでなく、研修メニューの立案や入社後のフォローなど人事全般を担当していただく予定です。 主な... もっと見る
【私たちのチームについて】 採用を通じてキャンサースキャンの組織成果の最大化を目指しています。 人事のみならず、社内外のステークホルダーを巻き込みながら採用を進めます。 【業務内容】 ◎採用計画に基づき、各部門と連携しながら幅広く採用のリードをお任せします。 ・各部と連携した採用の要件定義 ・採用媒体やダイレクトリクルーティングの企画～... もっと見る
■業務内容 新卒採用（総合職/英語コンサルタント職）、または中途採用（エンジニア/ビジネス職/英語コンサルタント職）の採用の戦略設計・推進 全社のポジション別採用課題の見える化から採用に向けた提案 ■期待する成果 新卒/中途採用,法人営業・エンジニアなど職種問わず、プログリットの事業推進を加速させるヒトの採用~オンボーディングまでをお任せし... もっと見る
◆お任せする役割 ・担当する部門の採用ポジションの採用活動推進（新卒領域を想定） ・採用部門のマネージャーとのコミュニケーション、採用ニーズに関するコンサルテーション ・採用戦略、戦術の策定とその実行 ・候補者、採用媒体、人材紹介会社とのコミュニケーション ・役員陣、事業責任者との採用計画のチューニング もっと見る
ビルコムは、統合型のPRコンサルティング・SaaS（ソフトウェア）・データベースの3つの事業を展開し、コミュニケーションを科学するPR Tech®カンパニーです。 事業拡大およびそれに伴う従業員数増を受けて、会社を支えるバックオフィスチームを拡充いたします。 成長中の当社を法務担当として支えていただくポジションです。 ＝＝＝＝＝ ... もっと見る
【当社について】 KINSは、人や動物の体に共生する“常在菌（マイクロバイオーム）と健康を研究するヘルステックベンチャーです。 ”菌をケアする事を世の中の当たり前にする”というミッションの元、多くの人が悩んでいる慢性疾患の根本解決を目指し設立されました 【KINSのビジネスモデル... もっと見る
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