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2024/11/20 更新
【時価総額1兆円への挑戦】エンジニアが一番幸せで働けるプラットフォームへ！★共にチームを率いて世の中の社会問題解決に向けて★【在宅・リモート9割/残業月平均10h】
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株式会社 TWOSTONE&Sons
設立年月日 2013年10月
従業員数 368人
平均年齢31.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロジェクトマネージャー（PM）・リーダー
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったTWOSTONE&Sonsの他の求人（24件）
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- 大阪/関西拠点中核メンバー募集【時価総額1兆円への挑戦】エンジニアが一番幸せで働けるプラットフォームへ！共にチームを率いて世の中の社会問題解決に向けて【在宅・リモート相談可/残業月平均~12h】
- 東京/関東【リモート/研修充実/キャリアUP/様々な働き方】フルスタックエンジニア ★上流工程への挑戦★
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- 年収UP保証/理想のキャリアと人生へ【AWSエンジニア募集】スキルアップ、キャリアップ出来る環境を共に創出し続ける
- 【全国/フルリモート/在宅勤務】フルスタックエンジニア/上流工程へ【リモート/研修充実/キャリアUP/様々な働き方】
- 【全国/フルリモート/在宅勤務】バックエンドエンジニア/上流工程へ【リモート/研修充実/キャリアUP/様々な働き方】
- 年収UP保証/フルリモート９割以上/理想のキャリアと人生へ【Unityエンジニア募集】スキルアップ、キャリアップ出来る環境を共に創出し続ける
- 年収UP保証/フルリモート在宅勤務９割以上/理想のキャリアと人生へ【Kotlinエンジニア募集】スキルアップ、キャリアップ出来る環境を共に創出し続ける
- 年収UP保証/フルリモート９割以上/理想のキャリアと人生へ【Rubyエンジニア募集】スキルアップ、キャリアップ出来る環境を共に創出
- 年収UP保証/フルリモート９割以上/理想のキャリアと人生へ【VBAエンジニアエンジニア募集】スキルアップ、キャリアップ出来る環境を共に創出し続ける
- 【法務部マネージャー募集】5年で1000%急成長上場企業で法務領域の幹部を募集
- 年収UP保証/理想のキャリアと人生へ【インフラエンジニア募集/PM,PL候補】スキルアップ、キャリアップ出来る環境を共に創出し続ける
- 年収UP保証/フルリモート在宅勤務９割以上/理想のキャリアと人生へ【C#エンジニア募集】スキルアップ、キャリアップ出来る環境を共に創出し続ける
- 年収UP保証/フルリモート8割以上/理想のキャリアと人生へ【ネットワークエンジニア募集】スキルアップ、キャリアップ出来る環境を共に創出し続ける
- 年収UP保証/フルリモート９割以上/理想のキャリアと人生へ【Swiftエンジニア募集】スキルアップ、キャリアップ出来る環境を共に創出
- 年収UP保証/フルリモート９割以上/理想のキャリアと人生へ【Visual Basic.NET/VB.NETエンジニア募集】スキルアップ、キャリアップ出来る環境を共に創出し続ける
- ~第二創業期を牽引する 『ストラテジーマネージャー』 を募集~ 時価総額1000億円を目指す、基幹事業をお任せ
- 【フルリモート/研修充実/キャリアUP/様々な働き方】上場ホールディングスカンパニーのフルスタックエンジニア募集 ★上流工程へ★
- 【業界No.1を目指す上場企業グループ/5年で1000%成長】顧客のIT課題解決に向けたソリューションセールスリーダー募集
2024/10/16 更新
今後の大きな事業成長を担う超重要ポジション！『SPIDERPLUS』に次ぐ事業をゼロイチでお任せします！商品企画責任者を募集！
【具体的な業務】 ・事業計画の策定 ・商品企画、ディレクション ・開発リソースの調達、折衝、進捗管理 ・営業はじめ各部署との連携 ・データ分析 など もっと見る
スパイダープラス株式会社
設立年月日 2000年02月
従業員数 257人
平均年齢34.0歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- 商品企画・サービス企画
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 業界未経験歓迎
- toB自社サービス
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったスパイダープラス株式会社の他の求人（12件）
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- ＜名古屋＞建設DXを推進！建設用図面管理 アプリ『SPIDERPLUS』の導入提案！年休120日以上／残業20H
- ＜福岡＞建設DXを推進！建設用図面管理 アプリ『SPIDERPLUS』の導入提案！年休120日以上／残業20H
- 新商品の企画からリリース、成長まで！『SPIDERPLUS』に次ぐ事業を発案・けん引するリーダー候補を募集！
- ||◤SMB営業 リーダー候補◢||業界未経験活躍中★経験を活かしてリーダーとして活躍したい方、マネジメントに挑戦してみたい方歓迎！充実した研修があるので上場企業でリーダーポジションを目指せる！
- （札幌勤務）建設DX銘柄で初の上場企業！地方から顧客の業務効率化を進める、アカウントセールスを募集！
- 当社の人的資本戦略である、顧客とともに“未来”をつくる「イノベーション組織」の実現に向けて人事企画責任者を募集します！
- （東京勤務）パートナー法人を巻き込み、市場に大きなインパクトを与えるやりがい溢れるポジション！パートナーサクセス_リーダー候補を募集
2024/09/03 更新
企業で磨いたビジネススキルで歯科クリニックを成功に導くサーバント型コンサルタ ント！業界未経験歓迎！
クリニックのアウトソーシング事務長（院長の経営補佐役）◆業界未経験歓迎／業績連動賞与／教育体制有 事務長とは… 「経営企画」「採用・労務」「マーケティング」「人事」「総務・管理」など、診療以外の領域でクリニックを支える経営部門担当者です。複数医院をクライアントに持ち、ノウハウ提供と実務でクライアントの成長やビジョン実現、課題解決をサポートする経... もっと見る
MOCAL 株式会社
設立年月日 2010年11月
従業員数 30人
平均年齢35.0歳
- 職種
- 企画・マーケティング職
- >
- 事業企画・事業統括
- 業界
- サービス系
- >
- 医療・福祉・介護サービス
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 学歴不問
- 採用枠5名以上
- シェアトップクラス
条件に合ったMOCALの他の求人（9件）
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- ＜不況期でも拡大中！＞歯科・医科クリニックの「マネジメント＆事務」のアウトソーシング事業。他業界から転職した方も多数活躍中！不況に強く、まだまだ伸びる業種で新しいキャリアを目指しませんか？
- 【女性も活躍中】歯科医院のチーフ・マネージャー経験者歓迎！スタッフマネジメントを中心に院長の右腕として医院経営をサポートする「アウトソーシング事務長（Mr.歯科事務長）」～あなたの経験は多くの院長に求められています！～
- 【医療業界へキャリアチェンジ】あなたのビジネススキルが医療業界で大きな価値を生む！【医療×マネジメント】歯科・医科クリニックの「経営実務」と「マネジメント」をサポート★累計400医院の導入実績。事業規模2倍に向けて今期10名採用拡大中！
- 【医療×マネジメント】歯科・医科クリニックの経営サポート・バックオフィス業務。コンサルタント系業態への転身希望者歓迎。
2024/10/31 更新
【統括プロデューサー】ゲームタイトルの統括プロデューサーをお任せします！人気自社版権IPを持つ弊社でゲーム事業を一緒に盛り上げませんか？
スマートフォンゲームサービス事業のIPコンテンツ全体を統括するプロデューサーをお任せします。 【具体的には】 ・事業計画の策定、コンセプト監修 ・プロモーション、マーケティング指揮 ・クオリティコントロール、マネタイズ検討 ・プロジェクト予算作成、人員・工数管理 など、プロジェクトに全体に関わる課題解決や、企画立案、運営進行管理を含めた... もっと見る
株式会社 コリー
設立年月日 2014年02月
従業員数 330人
平均年齢29.9歳
- 職種
- クリエイティブ職（ゲーム/マルチメディア）
- >
- プロデューサー・ディレクター・プランナー
- 業界
- マスコミ・エンターテイメント・メディア系
- >
- ゲーム・エンタメ
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったコリーの他の求人（12件）
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- 【シナリオD／経験者歓迎】女性向け作品の世界観やシナリオを導くディレクション業務をお任せ !
- 【経理・財務シニアリーダー候補】グロース上場エンタメ企業を経理・財務の面から支える仲間を募集します！
- スマートフォンアプリゲーム開発の2Dアートデザイナーの監督業務を通じて、現場の生産性向上や価値創造に貢献してください！
- 【サーバーサイドエンジニア】「もっと面白く」を技術の面で追求していく、リードエンジニアを募集します！
- 【クライアントエンジニア】「もっと面白く」を技術の面で支えてくださる、クライアントエンジニアを募集します！
- 人気ゲームを運営する当社の新規開発タイトルをあなたのプランニングで「もっと、面白く」しませんか？
- 【上場エンタメ企業/海外マーケティング】あなたのアイデアで、もっと面白く。海外に向けて総合エンタメ企業への挑戦をしませんか？
2024/11/18 更新
【週4リモート可｜継続率99.6%】総額約23億円調達■バーティカルSaaSプロダクトのシェアNo1スタートアップ（リードフルスタックエンジニア）
当社はバーティカルSaaSのコングロマリットを目指すテックカンパニーです。 その皮切りとして、2020年に美容医療業界に特化したメディカルフォースをリリース。 3年で「美容クリニック向けクラウド型電子カルテ導入院数No1」を獲得することができました。 また直近2024年5月に警備業向けオールインワンSaaS『警備フォース』をリリース。 そして来... もっと見る
株式会社 メディカルフォース
設立年月日 2020年11月
従業員数 76人
平均年齢32.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
条件に合ったメディカルフォースの他の求人（26件）
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- 【フィールドセールス】バーティカルSaaS領域でコングロマリット化を目指すテックカンパニー（リモート勤務可/フルフレックス制導入）
- 【新機能決済サービスの事業成長を担うメンバー募集】セールスからカスタマーサクセスまで一貫して顧客支援を担当（美容医療バーティカルSaaS／シリーズB 約23億円調達）
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- 【企画・組織開発など幅広く担当するHRのリーダー候補】バーティカルSaaS領域でコングロマリット化を目指すテックカンパニー（リモート勤務可/フルフレックス制導入）
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- 急成長の美容医療バーティカルSaaSでインサイドセールスを募集！（リモート勤務可/フルフレックス制導入）
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- 【週4リモート可｜継続率99.6%】総額約23億円調達■バーティカルSaaSプロダクトのシェアNo1スタートアップ（UIデザイナー）
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- 【週4リモート可｜継続率99.6%】総額約23億円調達■バーティカルSaaSプロダクトのシェアNo1スタートアップ（UXデザイナー）
- 急成長するシリーズBスタートアップの新卒採用立ち上げ責任者を募集！
- 【Account executive】顧客のブランディング支援を担うブランドコンサルティング部門を新設（美容医療バーティカルSaaS/総額約23億円調達_シリーズB）
- 新産業バーティカル領域へ多事業展開を進めるスタートアップで採用広報を募集！
- 【マーケティングコンサルタント】顧客のブランディング支援を担うコンサルティング部門を新設（急成長の美容医療バーティカルSaaS/総額約23億円調達_シリーズB
- 【マーケティングマネージャー候補】産業において成長プロセスの合理化を目指す/フレックス/リモート可ービスの認知拡大を担うマーケティング担当（美容医療バーティカルSaaS/ブランドコンサルティング部門/総額約23億円調達シリーズB）
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