F#の年収600万以上の求人・採用情報

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

【概要】 アサプリホールディングスの クリエイティブパートを担う 株式会社BAROQUEの求人です。 株式会社BAROQUEは1992年の設⽴以来、 関⻄を中⼼に⼤⼿企業の広告制作を多数⼿がけることで 順調に業績を伸ばしてきました。 グラフィックの広告制作会社としてはじまった当社ですが、 企業課題と向き合う中で領域は年々拡大して... もっと見る

• 400万円〜649万円
  
• 東京都

当社のデジタルマーケティング全体の管理 ・サイト運営（コンテンツ管理、サイト効果分析） ・メルマガ発信管理 ・サイト以外のメディアの管理（SNS、Webnar等） ・プロモーションの立案・計画・実施 ・倉庫見学会の運営 ・展示会の出展・運営 ・その他上記に関連する業務 もっと見る

• 392万円〜770万円
  
• 東京都，大阪府

ソリューションセールス事業部において、歯科クリニック向けに各サービスの新規提案やサービス開始後の顧客フォローなどをお任せいたします。 ※コンサルティングセールスが主な業務となりますが、複数のサービス、役割がございますので、書類選考や面接を踏まえ、最適なポジションをご提案させていただく場合がございます。 【関わるサービス】 ・自社の歯科メディア... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

▼おまかせしたいお仕事 企画立案～進行管理をはじめ、サイト/UI設計、予算策定、パートナー管理等をお任せします。 ▼ディレクターの働き方 自分が得意な領域を中心に、働くことが可能です。 様々な領域にも携わることができ、常に自分のスキルを磨くことができる環境です。 9割以上が直請け案件のため、顧客のパートナーとして、 アートディレクタ... もっと見る

• 400万円〜700万円
  
• 北海道
• JavaScript PHP AWS Docker Laravel Vue.js PostgreSQL Nuxt.js Fargate

【概要】 Webサービスにおける、各種開発業務を行って頂きます。 スキルのある方は要件定義・設計等の上流工程に携われます！ 【具体的な仕事内容】 ■サーバ&アプリ開発 アカウント管理や予約システムなど ■フロントエンド開発 JavaScriptフレームワークを用いたフロントエンド開発 少数精鋭で行っており、スキルのある方は要件定... もっと見る

• 550万円〜650万円
  
• 東京都

管理職候補としてご入社いただき、リーダーとしてSES営業をお任せいたします。 主にお任せする業務内容としては、新規開拓営業及び既存深耕営業（新規開拓6割：既存深耕4割）となります。 それに付随して、自社のエンジニア採用活動（面接官として同席）やアサインしたエンジニアとの面談を通してフォローをしていただきます。 また、エンジニアの希望等をヒアリング... もっと見る

• 400万円〜
  
• 東京都
• Swift iOS

PHONE APPLI PEOPLE と関連サービスのスマホアプリ開発  古くなってきてしまったコードベースをリファクタリングして成長可能性を高め、新機能開発を進めやすくします。もちろん新機能開発自体も担っていただきたいです。 もっと見る

• 450万円〜1000万円
  
• 東京都
• JavaScript SQL Java jQuery Node.js AWS Vue.js Apache Jenkins Oracle Spring ES6

大手自動車メーカーの受託案件に新宿のオフィスで携わっていただきます。 ------------------------------------------------ 　主な仕事内容 ------------------------------------------------ ■新規システムの開発　or　既存システムの改修 ■要件... もっと見る

• 350万円〜
  
• 東京都

当社はソフトウェアやAIの開発を行っている企業です。 本社は山梨ですが、東京での業務が増えてきているため、バックオフィス部門を強化したいと 考えております。 特に、ここ数年で東京での案件数と入社いただく社員数が増えたことによる事務仕事が増加したため、 この度、事務職として従事していただく方を募集を始めました。 AIなどの先端技術を開発して... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 福岡県
• JavaScript React TypeScript Azure Jenkins

モダンなフロントエンドエンジニア(React)を募集します！ 【業務内容】 ・建設テックをリードする革新的Webサービスのフロントエンドの開発 ・新機能や機能改善の提案、実現可能性の調査 ・プロダクトマネージャー、営業やカスタマーサクセス等、部門横断で構築されたチームとの仕様、UI/UXの検討 【入社後の流れ】 新規採用者研修を3日... もっと見る