年収400万以上の求人・採用情報

• 500万円〜550万円
  
• 大阪府
• Java

【システム開発部のPL業務】 新しく立ち上げるシステム開発部のプロジェクトマネージャー業務。 関西圏を中心に大阪事業所が担当するお客様の業務改善を実現するシステム開発プロジェクトのPL・PMとして活躍してください。 ＜具体的な業務＞ ・営業との同行 　クライアントからのシステム開発案件の 　ヒアリング、提案、見積作成 ・受託開発のプロ... もっと見る

• 420万円〜600万円
  
• 東京都

■具体的な業務内容 ・営業や業務委託メンバーの管理 　・問い合わせ対応 　・SNSマーケティングのやり方の共有、サポート 　・製品やサービスに関する問題解決の支援 　・各種ツールを使用した情報の管理と追跡 ・FAQ作成 ・フィードバックを分析し、製品改善への提案 ・社内外の関連部門との連携 　・海外拠点メンバーとの英語での文字コミュニ... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都
• AWS

社内インフラの運用、社内セキュリティ体制の構築・運用を担当頂きます。 ・社外システムのアカウント更新・管理 ・AWS, Google Cloudなどでのインフラ構築・運用 ・社内セキュリティの管理運用 ・Tableau、Snowflakeを使った分析 ・社内のテクニカルサポート、親会社側との対応 ・ツール、システム導入のPM業務 ・そ... もっと見る

• 600万円〜950万円
  
• 大阪府

本ポジションでは、「データに基づいた新規サービス」を生み出すことを目指したミッションを、ご経験に応じてご担当いただきます。 大きく以下の2つの業務を想定しております。 1. ローンチ済みサービスの進化版開発 すでにローンチしているサービスの向上を目指した以下業務をご担当いただきます。 アーキテクチャ設計、要件定義、開発、運用、データ分析 等... もっと見る

• 400万円〜550万円
  
• 東京都

働き方改革SaaS「クラウドログ」を支えるバックオフィスメンバーを募集します。 SaaS業界へ挑戦したい方、売れているSaaSの成長をバックオフィスから支援したい方、ぜひご応募ください！ ■サービスに関して 「クラウドログ」はどんな組織でも手軽に工数管理ができるサービスです。 働き方やプロジェクト損益を見える化し、生産性改善を実現できます。... もっと見る

• 595万円〜1043万円
  
• 東京都

2018年に創業し、IT分野で高い技術力を武器に急成長し、2023年7月には米NASDAQへ上場を果たしました。 今後は、新規事業の展開やM&Aなど、更なる企業成長を見込んでおり、より一層バックオフィスの人員強化が求められています。 それを踏まえて経営管理部の体制をより充実させたく、新たなメンバーとして、経理マネージャーを募集しています。 ... もっと見る

• 400万円〜700万円
  
• 東京都

■仕事内容 経理担当者として、次の業務の一部、もしくは全てを主体的にリードして頂きます。 ・経理財務業務全般（財務会計、管理会計） ・月次年次決算対応（単体、連結） ・予実管理業務 ・請求書管理 ・金融機関の対応 ・数値計画の作成 ・各プロジェクトの経理担当窓口業務 ※人事、総務、労務系の経験もあると尚可 ※テレワークを推奨... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

【ポジションについて】 1800社／50万ユーザー以上の弊社顧客とのカスタマーリレーション強化およびユーザーコミュニティの活性化を目的としたコミュニティマネージャーを担当いただきます。 ユーザー会などのイベント企画・運営を担当し、顧客間の知識共有や相互支援を促進します。また、ユーザーコミュニティを通じて顧客満足度の向上や製品改善につながるフィードバ... もっと見る

• 450万円〜700万円
  
• 東京都，フルリモート

Sync Upとは？ Sync Up(シンクアップ)は お店の『生産性Up』を支えるシフト管理システム です。 2018年1月に事業化された新規事業であり、「誰でもすぐに使える」シンプル操作と、「データ集約・分析」を両立したオールインワンのシフト管理システム。それがSyncUpです。本部・お店・スタッフの立場にたった使いやすさを実現し、すべ... もっと見る

• 450万円〜560万円
  
• 東京都

当社のデジタルマーケティング事業部のマーケティングユニットにて、より多くのお客様との接点や問い合わせを創出し、ナイルのコンサルティングブランドをより強化するため、情報メディアの運営やナーチャリング施策などのBtoBマーケティングに関わる業務をお任せします。 ＜入社後ミッション＞ リード獲得の最大化 ＜体制＞ マネージャー1名（30代前後... もっと見る