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【SE・プログラマ募集】脅威のテレワーク率! 残業平均7時間! 年間休日135日! 選べる働き方と成長の両立! カジュアル面談OK!

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【SE・プログラマ募集】脅威のテレワーク率! 残業平均7時間! 年間休日135日! 選べる働き方と成長の両立! カジュアル面談OK!

株式会社ITリモートワークス - 業界トップクラスの還元率!“エンジニアのみで構成している会社のためエンジニアファースト”を徹底!

株式会社ITリモートワークス 求人画像1
開発SE・プログラマー(開発経験3年以上)
450万円〜900万円
東京都, 神奈川県, 千葉県, 埼玉県, 大阪府, 北海道, 宮城県, 茨城県, 栃木県, 群馬県, 福岡県, フルリモート
C#, PHP, Ruby, Java, Python, Swift, Go, React, TypeScript, Kotlin, Oracle, Spring, MariaDB
フルリモート, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 副業可, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

画像なし
効果的なリモートワーク支援事業の提供

リモートワーク環境の構築を支援し、技術者が最適な働き方で成長できるようサポートします。コンサルティングやシステム導入を通じて、効率的なリモートワーク環境を提供します。

仕事内容

株式会社ITリモートワークスは2023年8月に設立しました。 創立者全員が技術者出身であるため【技術者が主役】であると考えてます。 世の中にある他のIT会社よりも「働きやすい環境を徹底的に構築し、技術者の成長を最優先」という理念のもと会社を設立いたしました。 【生まれ変わってもまたこの会社で働きたい】という会社作りを従業員全員のスローガンで会社を運営しております。 そのため、技術経験者ならではの観点で希望の細分化(見える化)を実現しております。 【業種】、【フェーズ】、【役割】、【言語(FW)】、【テレワーク率】、【残業】、【その他(夜間、土日休みなど)】きちんと技術者一人ひとりの希望や目標を理解し、仕事を獲得しております。 入社後、プロジェクト決定までの流れは以下になります。 ■■ プロジェクト決定までのながれ ■■ 【STEP1】業種・言語・工程・リモート率を決定 金融やEC、公共系など、業種によって求められるスキル・知識が違います。 あなたが成長させたいスキルを磨けるプロジェクト・環境を選べます。 【STEP2】希望に合わせて案件を決定 STEP1での話しあいを基にご希望に合わせて案件を提示。 条件に合った複数の案件からお選びいただけます。 <プロジェクト例> ■製造業のECサイト構築 ⇒基本設計から導入まで、全て行っております。 【言語】Java 【DB】Oracle 【Framework】Spring Boot ■大手電気通信事業者社内システム構築 ⇒顧客提案・要件定義~リリース・保守運用まで一貫して対応します。 【言語】Go TypeScript【DB】MariaDB【Framework】Echo React

募集背景

システム開発、アプリ開発、インフラ構築といった事業を展開している当社。 まだできたばかりの若い会社ですが、現在多数の方が入社してくれております。 お客様からの信頼もあつく、仕事の依頼が多いため、より一層の多くの仲間を募集いたします。

配属部署

年齢層は20代~40代 平均年齢は35歳。 中途入社比率は現在は100% 皆が初期メンバーの意識で会社を盛り上げてます。

概要

株式会社ITリモートワークスはコンサル、設計、開発、テスト、保守など多様な仕事内容を手掛けている会社だ。 全員が技術者出身という高い技術や考え方を武器に、業績は設立して1年程度ではあるが既に黒字経営。 技術者が働きやすいようにテレワークなどの考慮は当然ながら、福利厚生も充実しているので、【生まれ変わってもまたこの会社で働きたい】という会社作りをしている。

この仕事で得られるもの

■最新の技術に携われることでPGやSE力の向上 ■テレワークや残業時間を追求しているためライフワークバランスの獲得

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都新宿区西新宿3丁目3番13号西新宿水間ビル2F 【アクセス】 新宿駅より徒歩7分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■役職手当 ■技術手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■通勤手当 ■出社手当 ■リモートワーク手当 ■通信手当 ■継続勤続手当 ■スポーツジム手当 ■社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ■歯科検診補助 ■マッサージ・整体補助 ■ワクチン接種補助 ■リファラル採用謝礼金(最大56万円) ■残業代全額支給(1分単位で支給) ■社内研修制度(座学などで研修を実施) ■資格取得支援制度 ※資格試験は合否にかかわらず受験費用を会社が負担します ※合格祝い金あり ■確定拠出年金制度 ■定年制度(60歳) ■再雇用制度(65歳まで)

休日・休暇

◎年間休日休暇135日 ■有給休暇(3年目から20日付与、1時間単位・5日以上連続取得可) ■完全週休2日制(土・日) ■夏季休暇(6月-10月の間に5日間選択) ■年末年始休暇(11月-3月の間に5日選択) ■誕生日休暇(誕生月前後1日) ■趣味休暇(年1日) ■健康診断休暇(平日に受診する場合) ■子供見守り休暇(対象者に年1日) ■その他(慶弔休暇、生理休暇等)

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