募集背景

当社はITで社会に貢献すべく「ゼネックIOT/DXブランドVision2030」というビジョンを掲げ、新たなチャレンジを行っています。その柱の1つとして注力するのがAWSソリューション事業です。社内エンジニアの育成に努め、有資格者の数も順調に増えましたが、オンプレミスからクラウドへのリプレイスが加速する今、さらなる飛躍を遂げるべく、AWSの実務経験者を積極的に採用しています。AWSエンジニアとしてのスキルを深めたい方だけではなく、事業部のコアメンバーとして事業開発やマーケティングのスキルを伸ばしたいという方も歓迎します。

配属部署

配属先はご入社時の面談で決定します。当社の平均年齢は31歳という若い会社です。最も層の厚い20代の若手エンジニアを、ベテラン層がリードしながら、チーム単位で業務を行っています。人柄の良い社員が多く、お互いに助け合う文化が定着しています。残業や休日出勤はない前提でスケジュール管理を行うなど、働きやすさを追求しており、ストレスなく働ける職場が実現しています。

概要

当社は京都本社、東京支社の2拠点で事業を展開するシステム開発会社です。バックエンドやフロントエンドの開発から、サーバー、ネットワークなどITインフラの構築、運用・保守までワンストップで対応できる体制を整え、製造業、金融、官公庁など幅広い業種、規模のエンドユーザーを対象とするシステム開発で実績を積んできました。自社開発の『IoT Station』を軸としたIoTプラットフォームサービスも、導入の手軽さや自由度が評価され、着実に成長を遂げています。 近年は、AWSの認定資格取得に積極的に取り組み、1年間で50名を超える有資格者を輩出。主に中小企業を対象に支援実績を積み重ね、AWSアドバンストティアサービスパートナーを取得しました。2024年8月にはAWSソリューション事業部を新設し、新たな柱として発展させるべく注力中です。 私達の目的はITで社会に貢献することです。その目的を達成するため、社員の皆さんが持つ専門性を最大限に発揮していただけるよう、働きやすさを追求しています。2022年から３年連続でホワイト企業認定プラチナランクを取得しました。今後も年齢、性別問わず、ライフイベントと仕事を両立しながら活躍できる会社づくりを目指し、環境整備に努めて参ります。

この仕事で得られるもの

①新しい事業の立ち上げフェーズに関わる醍醐味 AWSソリューション事業は2024年8月にスタートしたばかりの新規事業です。事業体制も実績も本格的に着手するのはこれからです。社員一人ひとりの経験やスキルを活かして、整備しているところなので、既存のルールに縛られず自由にご活躍いただけます。新しい技術にも自由にアプローチしていただけます。 ②個人の経験や特性を活かした幅広いキャリアステップ 今後、サービスの数が増え、事業が拡大することで、個人の適性に合ったキャリアを選べる環境が実現できます。エンジニアとしで自身の得意分野を磨くことも、AWSソリューション事業部のコアメンバーとして事業開発やマーケティングのスキルを身につけることも可能です。さらにチームをマネジメントしたり、若手の育成に注力したりすることも可能です。

勤務地

【勤務地詳細】 京都本社：京都府京都市中京区烏丸通御池上る二条殿町552番地　明治安田生命京都ビル 東京支店：東京都千代田区内幸町1-3-3　内幸町ダイビル3F 当社プロジェクト 首都圏（基本は23区内）または関西（大阪、京都、滋賀など） ※通勤範囲考慮 変更の範囲：会社の定める範囲 【アクセス】 京都本社：地下鉄烏丸御池駅よりすぐ 東京支店：新橋駅または内幸町駅よりすぐ

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・残業手当 ・昇給年1回 ・試用期間あり(3カ 月)条件変動なし ・社会保険完備 ・各種手当(住宅・家族・役職・地域・資格) ・社員旅行 ・各種レクリエーション ・社員持株会 ・資格取得報奨金制度 ・永年継続表彰 ・社長賞

休日・休暇

・完全週休2日制（土日祝休み） ・年間休日：120日程度 　122日（2025年） ※年2回、社員総会のため土曜日出勤があります。（祝日のある週に開催のため、週40時間勤務の範囲内での稼働となります） ・有給休暇10日～20日 ■休暇の種類 ・年次有給休暇 ・特別休暇 ・産前産後の休暇 ・生理休暇 ・育児休業 ・介護休業 ・子の看護休暇