エンSX株式会社 - 「営業改革=セールストランスフォーメーション(SX)」で、クライアントの事業成長につながるセールスノウハウを提供。生産性向上と事業成長に貢献します。
直近5年で売上4倍を実現したエンの実践から生まれた営業改革(SX)サービスです。戦略立案から実行まで行い、クライアントと共に事業成長の"勝ち筋"を見つけます。
エングループのプロジェクトで獲得した「問い合わせ」「アポイント」を、適切な部署に割り振りができるように、割り振りのルール基準を作成します。 アポイントや問い合わせの品質管理もミッションの一つです。 <獲得経路は2種類> (1)広告やWebサイトから獲得した『問い合わせ』を担当部署に割り振り (2)当社コールスタッフが獲得した『アポイント』を担当部署に割り振り ■具体的には 新たな案件がスタートする際は、プロジェクトの担当者とMTGを実施し、アポイント基準の目線合わせを行います。設定した基準を管理できるようにシステムを設定し、その内容をマニュアルに反映していただきます。マニュアルを確認すれば誰でも対応できるように仕組みを整えてください! ■業務の流れ プロジェクトの担当者とMTGを実施・アポイントの目線合わせを行う ▼ 営業部や組織体制に合わせた業務フローの設計を行い、その内容をマニュアルに反映 ▼ 実運用業務はアシスタントが実施するため、日々のアシスタントからの問い合わせやマニュアルの改善を行う ※実際に各案件の割り振りを行うアシスタントスタッフが複数名所属しているので、実務対応はアシスタントスタッフが担当します。あなたの役割はアシスタントスタッフのマネジメントと仕組みを整えることです。日々相談が入ることに対応していただきます。 ■ポジションの魅力 ◎業務フローの設計から構築運用改善まで自分で取り組める 営業部や組織体制に合わせた業務フローの設計や改善がミッションのため、「決められたことをやる」ではなく、「より良い働き方の仕組みづくりのために主体的に行動したい」志向性におすすめです! ◎マネジメントを早期で経験可能 業務としてアシスタントのマネジメントをお任せするため、「マネジメントに挑戦したいけれどポジションに空きがない」「マネジメントのスキルをより高めたい」方にとっても、経験を活かしてご活躍いただける環境があります。 ◎事業が成長フェーズのため、志向性・スキル次第では、将来的なキャリアチェンジも可能 このポジションで培われる業務設計やマネジメントは、汎用性の高いスキルです。業務を通しての成長や志向性次第で、将来的に、他のポジションへのキャリアアップも可能です!
募集背景
エンSX株式会社は、「営業改革(SX)で事業を伸ばし、人を変え、社会を良くする」をパーパスに掲げ、2024年に創業された業績向上支援に特化したベンチャー企業です。エン・ジャパンで社内ベンチャーとして立ち上がった新規事業が急成長を遂げ、2024年に分社化・独立。さらなる飛躍に向けて、現在拡大フェーズにあります。 現在、さらなる事業拡大に向けて、エン・ジャパングループ各社のプロジェクト( 『エン転職』や『engage』『AMBI』といった幅広い人材サービス)を担当する運用企画を採用し、組織体制の強化を進めています。
概要
<会社概要> エンSXは、人材ビジネスというレッドオーシャンにおいて直近5年で売上4倍を実現し、権威あるポーター賞を受賞したエン・ジャパンから生まれたサービスです。 『事業を成長させる、営業改革(SX)を。』というスローガンのもと、営業生産性の向上によって、企業の成長を支援しています。提案するサービスは単一的な営業代行ではなく、事業の成長につながるセールスノウハウの提供です。 <エンSXが提供する支援内容> ・ABM戦略の企画、立案 ・戦略に適した顧客特定 ・契約確度の高い商談機会の創出 ・勝ち筋のある商談ノウハウ ・営業人材の早期活躍化支援 など
この仕事で得られるもの
■アポイントを適切に割り振ることのできる判断力 ■適切にアシスタントメンバーを管理するマネジメント力 ■アシスタントがスムーズに業務を行えるようにマニュアル化できる論理的表現力・一般化力 ■適切な部署に、効率的にアポイントを割り振るプロセス設計力・システム設計力 スキルアップ・マネジメントを経験したい、職務未経験として企画系の職種にチャレンジしたい、業務の定型化や効率化が得意・好きで、活かせる仕事に就きたいと思っている方のご応募をお待ちしております。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー36F ※現在、月2回程度の出社(基本はリモートワークでの勤務) ※首都圏外での勤務、リモート頻度については相談可能です。 お気軽に面談時にお尋ねください。 【アクセス】 基本的にはリモートワークが中心の働き方です。チャットやビデオ通話で気軽にコミュニケーションを取ることが可能。わからないことや意見も、すぐに伝えられます! 通勤する必要がなく時間を有効活用できるので、ビジネスパーソンとしてのキャリアを構築しながら、家族やプライベートの時間も充実させられます。子育て中のメンバーも多く、家庭を持っている方にも働きやすい環境です。
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
■フレックスタイム制(標準労働時間:1日8時間) └コアタイム 11:00~15:00 └フレキシブルタイム 8:00~11:00、15:00~22:00 ※基本的な労働時間としては9:00-18:00となります。 ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■通勤手当(実費支給・上限月3万円) ■定期健康診断 ■時短勤務制度 ■社用PC・スマホ貸与 ■チャレンジ管理職制度(管理職への立候補制度) ■福利アプリ ■エン・カレッジオンラインの無料受講 ※原則副業は禁止とさせていただいております。
休日・休暇
■年間休日119日(2025年度実績) ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇(一部計画年休) ■年末年始休暇(一部計画年休) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■生理休暇 ■看護休暇 ■介護休暇 ■出産・育児休暇
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「入社後の活躍・定着」を大切にしている当社。自社採用においても同様で、仲間には長く活躍してもらいたいと考えています。気になること・不安なことを何でも質問してください。入社後の働く自分をイメージするのに役立てていただけたらと思います。
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