募集背景

これまでエンジニアの役割はサーバーサイドの技術を中心にインフラからフロントまで、フルスタックで事業や技術の課題を解決しておりました。 今回はそこに加えてユーザー目線でのUX向上を目的としたフロントエンド専門のチームを作り、今後より日本にとって当たり前になる医療介護の巨大マーケットで、プロダクトの価値を向上させ、事業ミッションの実現を一緒に目指してほしいと思っております ◆社会的背景 高齢社会に関する情報は、医療や介護など専門性が高く、情報ギャップが生まれやすいという特性を持っています。そのため、有用で信頼性の高い情報に対するニーズはますます高まり、膨大な事業機会が生まれています。

配属部署

プロダクト開発部（事業領域をまたがって担当する横断組織です）

概要

◆積極的に事業を創り上げられる環境 マーケットに求められ、社会に対して長期的に価値貢献できることであれば、事業形態にこだわることなく積極的に新規事業を立ち上げています。 私たちは、新規事業の立ち上げを担う人材の育成に対して非常に強い思いがあり、産業・事業を創り出せる人材を本気で育成しようという意思を持って、採用を行なっております。入社したメンバーも「事業を創りたい、主体的に仕事をしたい」という想いを持ち入社を決めた方が多いです。 事業としては介護などの領域ですが、あくまでもプロダクト開発・エンジニアリングの専門家としての活躍の場であるとお考えください。ドメイン知識は入社後に研修や勉強会、業務を通じてじっくりと身につけることが可能です。

この仕事で得られるもの

アナログな部分が多いので顧客のペインを解消したり，ゲインを高めることで UX を向上させることにやりがいを感じることができます 職能横断でチームを編成するのでフロントエンドの知見を活かしながら、ご志向に併せてサーバーサイドやインフラ面に関わる機会もございます。 プロダクトマネージャーやデザイナーと協業し企画から携わることができます。

勤務地

【勤務地詳細】 本社： 東京都港区芝公園2-11-1　住友不動産芝公園タワー 【アクセス】 ・都営三田線「芝公園駅」A3出口より徒歩2分 ・都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」A3出口より徒歩6分 ・JR線・東京モノレール「浜松町駅」 金杉橋口より徒歩7分 ・都営大江戸線「赤羽橋駅」 徒歩8分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【勤務時間】 エンジニアのみフレックスタイム制を採用しています ■コアタイム：12時～16時 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆交通費支給（月35,000円まで※通勤定期） 　※業務上必要な交通費に関しては全額支給 ◆スキルアップ手当（150,000円） ◆従業員持株制度 ◆書籍購入制度 ◆資格取得支援制度 ◆ベビーシッター利用補助制度 【待遇】 交通費支給（月額3万5000円まで） 単身赴任手当、転勤手当（敷金以外は全て会社負担） 育児・介護短時間措置制度 研修制度

休日・休暇

週休2日制・慶弔休暇・結婚休暇・出産休暇・介護休業・年次有給休暇（入社時10日付与）・夏季休暇・年末年始休暇・アニバーサリー休暇（年に1度、好きな日に取得できます）