株式会社エス・エム・エス - 【東証上場】ヘルスケア・シニアライフ・医療・介護の領域で40以上の事業を展開しているグローバル企業です。
カイゴジョブは、ホームヘルパーや施設介護職員、ケアマネジャー等の介護・福祉の仕事に特化した求人媒体や人材紹介サービス、介護関連の資格取得支援サービスを提供しています。
【職務内容】 キャリア事業領域(医療や介護領域おける人材ビジネス)において、いずれかのサービスのプロモーション領域か、SEO領域の戦略設計~実行をお任せしたいと考えております。 キャリア事業領域はSMSグループの主幹事業であることから、広告宣伝費の規模も大きく、スケールの大きいマーケティング活動をお任せすることが可能です。 どのサービスにアサインさせていただくかは、面接を通じて候補者様のご希望やご志向を伺いながら決定させていただく予定です。 ◇プロモーション領域 リスティング、アフィリエイト、ディスプレイなどの、戦略設計から実運用まで一気通貫でお任せいたします。 ◇SEO領域 サイト構造、コンテンツ設計、KPI/KGI 設計、オペレーションなど、SEO戦略~実行まで一気通貫でお任せいたします。 【当社マーケターのキャリア事例】 当社は成長市場に身を置きながら40以上のサービスを持ち、事業フェーズもそれぞれ異なるため、マーケターとしての成長機会・キャリア機会も潤沢に提供が可能です。 さらに、マーケだけにとどまらず、その先のキャリアを作っていくことも可能です。 ●マーケターとして、マーケティング手法を横に拡大させていくパターン ・リスティング広告運用担当→CRM運用担当→SEO戦略立案・実行責任者 など ●マーケター部門におけるマネジメントを目指すパターン ・リスティング広告運用担当→SEMグループマネージャー→マーケティング部門責任者 ●マーケターから新規事業や事業開発、サービス責任者を目指すパターン ・リスティング広告運用担当→01フェーズの別サービスのマーケを含む事業開発→サービス責任者 「SMSのマーケターのキャリアステップはこのパターン」のように限定的ではないため、どのような成長曲線を描いていくと良いか、ご入社後に一緒に考えていければと思います。
募集背景
エス・エム・エスの創業事業として、全社の成長を牽引し続けているキャリア領域は、 高齢社会が直面する「質の高い医療・介護サービスの提供が困難になる」という社会課題に対し、 「医療・介護の人手不足と偏在の解消」に貢献することで解決を目指しています。 キャリア領域のマーケティング組織は、圧倒的売り手市場であるマーケット特性から 歴史的にはデジタルマーケティングを中心とした発展を遂げてきています。 今後、働き手の需給ギャップがますます拡大していく想定の中で、サービスをより継続的に伸ばしていくためには、求職者マーケがより一層のカギを握っていると考えており、組織強化のための募集となります。
配属部署
キャリア事業の中でも、介護・福祉領域における人材サービスに携わっていただきます。 メディア企画部に配属となり、プロモーションまたはSEO領域をご担当いただく想定です。
概要
求人媒体もしくは人材紹介サービスにおいて、医療・福祉関係者を中心とした求職者様の集客マーケをお任せいたします。 Webマーケにおけるプロモーション領域もしくはSEO領域をお任せ予定です。
この仕事で得られるもの
◆キャリア事業並びに弊社のマーケターとして働く魅力 ・キャリア事業は弊社最大の事業であり、月数千万~数億円規模の大きな予算を動かすことができる ・これまで順調にサービス成長してきた中で、より一層の事業発展を目指した転換期にあり、今後の事業拡大に向けた新たな取り組みやイノベーティブな役割を担うことができる ・組織拡大中であり、マネジメントのチャンスが豊富にある ・事業フェーズや組織規模、事業モデルが異なるサービスが40以上あり、キャリアの機会が豊富にある 例) -マーケターとしてのキャリアを深め、プロモーション領域に閉じない幅広い手法に関わり、マーケ全体の戦略設計にチャレンジする -関わるサービスを変え、toCマーケからtoBマーケにチャレンジする -マーケ→事業側へキャリアを広げ、新規事業開発にチャレンジする ・リモートワーク、残業規制等を通して、ワークライフバランスを整えながら長期就業ができる
勤務地
【勤務地詳細】 株式会社エス・エム・エス 本社 東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー 【アクセス】 都営三田線「芝公園駅」出口A3より徒歩2分 都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」出口A3より徒歩6分 JR線・東京モノレール「浜松町駅」金杉橋口より徒歩7分 都営大江戸線「赤羽橋駅」より徒歩8分
勤務時間
9:30〜18:30
待遇・福利厚生
※配属部署によっては勤務時間帯が上記内容と異なる場合がございますので、予めご了承ください。 ◆社会保険完備 ◆交通費支給(月35,000円まで※通勤定期) ※業務上必要な交通費に関しては全額支給 ◆スキルアップ手当(150,000円) ◆従業員持株制度 ◆書籍購入制度 ◆資格取得支援制度 ◆ベビーシッター利用補助制度
休日・休暇
◆完全週休2日制 ◆祝日(当社カレンダーによる) ◆夏期休暇 ◆年末年始休暇 ◆育児短時間措置 ◆産前産後休暇 ◆有給休暇 ◆アニバーサリー休暇 ◆介護看護休暇 ◆妊婦特別休暇
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