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【UIUXデザイナー/受託会社歓迎】大規模メディアの機能要件から携わりデザインを将来リードしてほしい

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【UIUXデザイナー/受託会社歓迎】大規模メディアの機能要件から携わりデザインを将来リードしてほしい

株式会社ジモティー - 日本最大の地域情報サービス「ジモティー」で社会インフラを作る

株式会社ジモティー 求人画像1
UIUXデザイナー(PdM候補)
550万円〜800万円
東京都, フルリモート
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 副業可, フレックスタイム, toC自社サービス, toB自社サービス, 急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

事業内容:地域情報掲示板「ジモティー」企画運営事業
地域情報掲示板「ジモティー」企画運営事業

ジモティーは地域の情報を可視化し、人々を結びつけるクラシファイドサイトです。月間1,000万人利用の大規模サービスが、新しい情報提供でさらなる進化を目指しています。

仕事内容

当社は東証グロース上場の急成長中のベンチャー企業です。 「地域の今を可視化して、人と人の未来をつなぐ」をミッションに、 地域の情報掲示板『ジモティー』とリアル店舗「ジモティスポット」の 企画・開発・運営を行っております。 現在、月間に1000万人が利用し、PVは9億程度のサービス規模に成長しております。 ■募集背景 <募集背景について> 1,000万MAUを誇る地域の情報サイト「ジモティー」では、さらなる成長に向けて戦略の見直しと体制の強化を行っております。今後の事業拡大のためには、ユーザーの本質的な課題を解決する新たな機能の開発を進めていく必要があり、あるべき理想のプロダクトを一緒に考えてくださるUIUXデザイナーの方にご入社いただきたいと考えております。 <今後のプロダクトの展望> 「不要な家具があるからジモティーで譲ろう」と、リユースに関しては一定の第一想起を取れるフェーズになりました。 一方で取扱い情報は主に不要品の売買、その中でも家具家電のリユースに偏りがあり、今後は当社の家具家電の売買以外での価値を発掘していきたいと考えています。 具体的には、「服や食品、日用品や、地元のお店の今週のお得情報」など、より日常性が高く必要とされる頻度の高い物品や情報を大幅に増加させることで、「毎日チェックしたくなる」プロダクトに進化させていきます。 ■具体的な業務内容 プロダクトKPI達成のためのUIUX改善に関わるデザイン及びディレクション業務を担当していただきます。 ・iOS / AndroidアプリのUIデザイン ・Webページの企画・UIデザイン ・ユーザー理解のための定性/定量調査、分析(ユーザーインタビュー等) ・仮説 / データに基づいたユーザーストーリーの考案 ・施策や機能の企画立案 ・PdMやエンジニアと連携しながらのプロジェクト推進 ・デザインシステム開発、運用 【使用ツール/開発環境】 ・業務ツール…Figma/FigJam、Github、Illustrator、Photoshop XD、Sketch ・コミュニケーションツール…Slack、Google meet ■ポジションの魅力 ・大規模サービスのUIUXデザイナーとして、新規機能・新規サービスの企画・設計など上流工程から携わることが可能です。 ・「ユーザーが課題を解決できること」に主軸をおき、UIUXデザインにおいても枠にとらわれずにプロダクトを進化させることができ、ユーザーへの価値提供に大きな役割を果たすと共にサービス成長と自己成長を同時に実感いただけます。 ・デザイナーとして培うべきスキルのキャッチアップや、トレンドキャッチもできる環境が、チームとしても会社としても整っています。 ・地域のあらゆる情報を可視化しマッチングすることで必要なモノや情報を融通しあい、持続可能で豊かな社会作りに貢献できる、社会貢献度の高いビジネスに携わることができます。

募集背景

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都品川区西五反田一丁目2番10号CIRCLES五反田2階 【リモートワークに関する方針】 ・フルリモート勤務可 【アクセス】 JR山手線五反田駅から徒歩1分

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

【保険】社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) 【通勤交通費有無】全額支給(上限3万円/月) 【試用期間】3ヶ月 【喫煙/禁煙】オフィス内禁煙 1、従事すべき業務の変更の範囲  当社に存在する各種業務に対して会社の状況ご本人の適正を勘案し業務内容の変更がされる場合があります。 2、就業場所の変更の範囲  現在想定される範囲はありません。 3、有期労働契約を更新する場合の基準(更新上限がある場合はその内容と契約更新の判断基準)  当ポジションにおいて有期雇用契約の可能性はございません。

休日・休暇

完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始、GW、夏期、慶弔、有給(初年10日)

こういった方を歓迎します

・会社のミッションへの共感がある方 ・大きな挑戦をすることにワクワクできる方 ・当事者意識をもって組織でのミッションの達成にコミットできる方 ・本質的な成果にこだわり挑戦を粘り強く続けられる方

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人事部 部長 土屋輝章
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