株式会社グローバルウェイ - コロナ禍以前よりリモートワークやフルフレックスなど、全国各地で働きやすい環境を整えております。表参道・原宿に本社を構える上場企業。福岡、沖縄にも拠点拡大中。
一次請けで開発することを大切にしており、100%自社内でチーム開発を行う環境で、コンサルティングから要件定義、開発、保守運用まで一気通貫の開発を経験することができます。
グローバルウェイではコンサルティングから要件定義、基本設計、詳細設計、テスト、運用・保守までの一気通貫開発を幅広く経験してフルスタックエンジニアとして成長して頂きます。 一次請けで開発することを大事にしており、100%自社内でチーム開発を行う環境です。 AWSやGCPをはじめとした、クラウド・プラットフォーム上を用いプログラムを開発しております。プログラムの具体的な言語としては、Python利用しており、クラウド・プラットフォームとプログラムを組み合わせ、製品として様々な法人のお客様へ提供しております。 今回のポジションでは、入社後、基本はシステム開発となります。 希望があれば運用保守からでも可能です。ご自身のスキルや適性に合った業務からスタートし、徐々にステップアップできるチャンスです。入社後、運用保守フェーズから入り、社内や案件等に慣れていただいてから、周囲のフォローを受けて徐々に上流工程にチャレンジ頂けます。 ■実績 ・通信事業会社 カスタマーポータルとAPI基盤の構築 5億円程度(3年間の追加機能開発含む) ・健康機器メーカー 健康データサービスAPI基盤の構築 4億円程度(3年間の追加機能開発含む) ・個別指導塾 請求⼊⾦管理システムの構築 3億円程度(保守含め3年間のプロジェクト) ■開発環境 ・言語/フレームワーク:Python/django,Vue.js,VS Code,Docker, ・インフラ:AWS/GCP ・プロジェクト管理: Jira 、Confluence ・コミュニケーションツール: Teams ・ファイルストレージ:BOX ・PJ工数:チームスピリット、チームスピリットリーダーズ ■チーム体制で業務、開発手法について Vue.js(フロント)+Django(バックエンド)を用いたWebアプリケーション開発 マネージャー:リソース管理、顧客提案(見積・価格調整) └リーダー:対顧客仕様調整、PJの課題管理、進捗管理 └メンバー(2~5名):設計・製造・試験 (変更の範囲) 会社の定める業務 ※年2回の評価制度により本人が望むキャリアに沿って上長と相談のうえ決定していきます (2024年4月1日施行 改正職業安定法施行規則に則って表記しております)
募集背景
弊社では現在を第二創業期とおいており、事業拡大に伴い 「Django/Pythonでのプロ・コード開発(フルスクラッチ構築)」チームでの募集を強化中。 開発部門、及び運用・保守部門のスタッフを増員することになりました。 ご自身のスキルや適性に合った業務からスタートし、徐々にステップアップできるチャンスです。 ゆくゆくはコンサルタントとして上流工程にチャレンジいただけます。腰を据えて、大規模プロジェクトに携わられます。
配属部署
ビジネスアプリケーション事業本部は以下3つの事業を運営。62名のうちプラットフォーム事業は38名在籍。 ・プラットフォーム:Django/PythonフルスクラッチのWebアプリケーション開発 ・Mulesoft:(Salesforceグループ製品)システム連携やAPI開発・管理を支える連携基盤導入 ・Salesforce:Salesforce導入・運用に伴うコンサルティング及びシステム構築
概要
ビジネスアプリケーション事業本部の強み お客様が保有するシステム分類の特性を考慮し、プラットフォーム構築だけではなくSoR領域(基幹領域)では業務システムが得意であり、大規模開発を多数実施して複数会社で開発を実施しています。またSoE領域(フロントエンド)では、顧客接点開発が得意であり、迅速な開発手法を保有しており、WebアプリやAI、データ分析が可能です。
この仕事で得られるもの
<東証グロース上場>多岐にわたる事業展開で急成長中 <設立20年の信頼>一流の顧客と社会を支える大規模システムに携われる <やりがい>コンサルタントとして上流工程にチャレンジできる <キャリア>先端技術に触れながらキャリアアップしていきたい <環境>コアタイム無しのフレックス制度を導入 多様な働き方を実現するリモート勤務・フルフレックス制度のもと、あなたの経験を活かしながらチャレンジしませんか?
勤務地
【勤務地詳細】 ■フルリモート×フルフレックス制度有 地元に居ながら東京の最新技術を学べる機会を提供できる環境創りのもと、札幌や大坂等で在住しながら、社員の9割が自宅でのリモート勤務を行ってます。 フルリモートで参画しているメンバーも複数在籍してます。 ■本社オフィス 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前2丁目34番17号 住友不動産原宿ビル19階 ■那覇オフィス 〒900-0004 沖縄県那覇市銘苅2-3-1 メカル ヨン_ゴ 407 【アクセス】 ★全国でのリモート勤務も可能 ■東京本社 JR山手線 「原宿駅」 竹下口 徒歩7分 副都心線 「北参道駅」 2出口 徒歩6分 千代田線 副都心線 「明治神宮前駅」 5出口 徒歩9分 ■沖縄 恩納村オフィス 那覇空港 バス約90分 那覇オフィス ゆいレール 古島駅 徒歩10分 路線バス「なは市民協働プラザ前」徒歩1分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
・確定拠出年金(401k)※任意 ・ストックオプション制度 ・給与改定(昇給・昇格年2回:4月、10月) ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ・社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ・時間外、深夜労働手当全額支給 ・慶弔見舞金 ・産前産後休業 ・出生時育児休業 ・携帯・PC貸与 ・スキルアップ応援(資格取得支援)制度:試験費用・書籍購入費用を補助 ・副業可能 ・福岡、那覇、沖縄にオフィス有:勤務地を自由に選択可能 ・㈱SHIMURAが運営する「てんぷら小野」での食事費用無料 ・社員紹介制度 ・クラブ活動補助制度 ・各種社内イベント ・私服勤務可
休日・休暇
年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土日)、祝日 ・年末年始休暇 ・特別連続休暇(5日間) ・年次有給休暇(初年度:10日間・最大20日間、取得しやすい社風です) ・弔慰休暇 ・産前産後休暇、介護休暇、生理休暇
Python・Djangoを活用する背景
8年ほど前に既存システムのリプレースを依頼され、それを実現するためPython開発を行うようになりました。 ■Python・Django開発をする魅力 Python自体は昨今では実務で使用されている言語 No1にもなっており、Web開発にとどまらずデータサイエンス、機械学習、AI、自動化などさまざまな分野で利用されています。 またコードもシンプルな記載であるとともに、ライブラリも豊富なため生産性も高いというメリットがあります。DjangoはWebアプリケーションに必要となる様々な機能を標準で搭載した、フルスタックのフレームワークです。そのため、一度フレームワークの仕組みを理解すると開発が比較的容易にできるほか、標準でセキュリティ回りの機能を備えている為、昨今問題となっている Webシステムにおける脆弱性にもDjangoのみで対応が可能です。そのため大規模システムにおける多人数での開発で、安定した品質・メンテナンス性が期待できるメリットがあります。既に海外大手でも実績があり、将来性が高く、コミュニティが活性化され続けていることもメリットだと考えます。
チームメンバーについて
会社全体約152名のうち、当事業部は約62名20代-50代のエンジニアメンバーが在籍。 女性も20名以上と増え、アジア進出に伴い韓国・ミャンマー出身者も増加中。 安定した定着率のもと、2026年までに約100名体制に事業拡大を目指します。 ■どんなバックボーンをもっているエンジニアが多いか Pythonを8年以上開発しているエンジニア、スペシャリストも在籍していますが、多くはJava等他の開発言語でWeb開発経験者で入社後にPython開発を経験しているエンジニアが多く在籍しています。
最新テクノロジー習得支援
入社した社員全員を対象に会社独自研修から開始します。 機械学習やAI分野の知識・技術を習得し、AIティーチング技術の実用化やWebアプリの開発などに応用することが目的。 Pythonに精通したプログラマが多数在籍しているため、より良い環境でPython技術を身に付けることが可能です。 開発プロジェクトに配属されるのではなく学習を並行して実施することにより、基礎力を上げながら落ち着いてチームやプロジェクトに参画することが可能です。 資格受験費用は何回落ちても会社負担。 是非保有しているスキルを活用して、最新テクノロジーを獲得してください。 エンジニアの代表的な業務(例) ・10:00~10:15 アサイン案件チームミーティング(朝会) ・10:15~15:00 Python学習カリキュラム(PPT教材+問題・模擬試験) ※昼休憩1h ・15:00~18:30 アサイン案件業務(設計・製造・試験など) ・18:30~19:00 アサイン案件チームミーティング(夕会)
役員兼事業部長からのメッセージ
取締役CTO兼CISO 梁 行秀 新しいテクノロジーは、次々と世の中に発表され、私たちの行動様式も従来のものとは大きく変わってきています。新しいテクノロジーは突如としてあらわれるのではなく、一歩一歩の積み重ね、挑戦や失敗が繰り返されるなかで生まれてくるものだと考えております。 当社では、その新しいテクノロジーを支える一番の技術は、プログラム言語やフレームワークだと考えております。プログラム言語に関しては歴史を重んじ、最先端のノウハウを積み重ねていく必要があります。そのため当社では、JavaやC,C+,C++を経験してきたエンジニアであるかを重要なポイントとして捉えております。 プログラム言語を学ぶことは難しいです。また、その言語を新の意味での癖を理解することも時間がかかる作業であると考えています。その膨大な時間を費やしてきたプログラマーだからこそ尊敬をしており、私達は、一緒に働きたいです。また、最新のテクノロジーを一緒に身につけ「新しい時代のために」歩みたいと考えています。
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