パーソルクロステクノロジー株式会社 - エンジニアでありたい人が、誇れる自分であり続けるために。
多様なITシステム開発を通じてエンジニアの成長を支援する事業です。外部の変化に適応できる技術者を育成し、誇りを持って働ける場を提供します。
リモートワーク案件多数!リモートワークを活用した働き方の社員は90%! パーソルクロステクノロジー株式会社は客先常駐のなかでリモートワーク案件No.1を目指し、 エンジニアの皆様へ様々な働き方の多様性を提供したいと考えています。 ◆所属グルーブのリーダーと相談し配属先は本人が希望するキャリアを優先し決定します!◆ 年間2万件を越える潤沢な案件の中から、面談を通して相談しながら就業先を決めています。 希望の技術領域以外にアサインされたケースはございません。 「最先端の技術に携わりたい」「ゆくゆくはマネジメント業務にも挑戦したい」など、ご希望をなんでもご相談ください。 ◆キャリアパス例◆ ・事業会社でJavaのサーバーサイド → PHPを用いたフロントエンエンド → 社内リーダーとしてメンバー20名のマネジメント ・C#でのWEBアプリ開発 → Python/Golang/Javaなどを用いたクラウドサービスのUI開発 ・ユーザー系SI企業でJava/Springの開発 → 現場リーダーとして4名のマネジメント → Pythonを用いた新規開発のリーダー ・Java/PHP/JavaScriptを用いたWEB開発 → DevOps体制におけるスクラムマスター ◆プロジェクト例◆ ■大手IT広告企業 ユーザー数は数千万のサイト開発 環境:アジャイル開発 技術:JavaScript/Reactを用いたフロントエンド開発 工程:要件定義~基本設計~開発~テスト ■大手ECサイト企業 数千億規模のECサイト開発 環境:アジャイル開発 技術:Java/Springでのサーバーサイド、PHPを用いたフロントエンド 工程:基本設計~開発~テスト ■ITサービス企業 医療業界向けのサービス開発 環境:ウォーターフォール 技術:PHP/独自フレームワークでのサーバーサイト、JavaScriptを用いたフロントエンド 工程:詳細設計~開発~テスト ■大手SIer企業 営業支援系WEBシステム開発 環境:DevOps/アジャイル(スクラム開発) 技術:C#、Java、PHP、JavaScriptなどサーバーからフロントエンド 工程:要件定義~開発~テスト プライム案件を約80%保有し、WEB開発に強みを持っております。 また、派遣の強みを活かして最新の技術分野に挑戦していくことも可能です。 要件定義/基本設計/詳細設計/マネジメントに関わる上流工程のプロジェクトから、 スペシャリストとして開発に携わることができるプロジェクトをご用意しております。 ◆研修制度◆ 希望者の方に向けて様々な研修をご用意しております! ・AI・機械学習研修 ・React研修 ハンズオンで基本から応用まで開発を実践、ポートフォリオを作成まで行います。 ・アジャイル研修 アジャイル開発の基礎をe-learningで実施します。 また上級者には認定スクラムマスターの研修受講と資格取得をサポート! ・Udemy オンライン学習プラットフォームUdemyの企業アカウントを貸与します。 ・上流力強化 エンジニア主体の取り組みとしてベテランPMによる上級SE/PMになるには?の講座を実施しています。 上記以外にもAWSの研修など豊富な研修をご用意しております。 また、PG BATTLE2021に初参戦したりなど、エンジニアが主体となってイベントに参加もしています! ◆評価制度◆ MBOという目標管理制度を導入しています。 現場の評価だけでなく自分のキャリアに沿った目標を立てる制度です。 ◆働く環境◆ ◎平均残業時間:15.8h/有給取得率:90%!/年間休日125日(2020年度実績) ◎育産休取得率100%、男性の育児休暇取得実績あり ◎スキル・ご経験によりリモートワーク相談可能 ◎異動・副業・転職・独立、入社後の選択肢は無限大! ◎研修・勉強会:295講座/資格取得支援:260資格!
募集背景
パーソルクロステクノロジー株式会社の技術力を認めていただきプロジェクト数が増加しているための増員募集です。
配属部署
WEB・システム開発グループに配属となります。 ※詳しい配属プロジェクトは、仕事内容をご確認ください。
概要
【パーソルクロステクノロジーが目指す姿】 「エンジニア成長プロデュース企業へ」 昨今、労働市場においてエンジニアのニーズはますます高まっており、 テクノロジーの進化や産業構造の変化に対応できる人材が一層求められています。 だからこそ「エンジニア成長プロデュース企業」になるというビジョンを掲げ、 外部環境の変化に適応できるエンジニアを創出していく必要があると考えています。 【ミッションステートメント】 わたしたちは、多様な「人とテクノロジー」による磨かれたサービスを提供することで、 エンジニアでありたい人と、エンジニアと共にあゆむ組織の、成長を創造します。 そのために、パーソルグループの一員として努力を続け、 エンジニアが誇りを持てる世の中を実現します。
この仕事で得られるもの
コンシューマー向け・大規模開発・WEBシステム・AI関連など、幅広い選択肢の中からエンジニアとしての確実なスキルアップができます。 将来的にはマネジメントだけでなく、スペシャリストやフリーランスのような働き方、弊社での経験を活かして憧れの企業への転職など、貴方のキャリアを作ることができる環境があります。
勤務地
【勤務地詳細】 【新宿本社】 新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F 【プロジェクト先】 首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉) ※基本的には、東京23区内のプロジェクトがメインとなります。 ※お住まいやご希望を最大限考慮させていただき配属先を決定させていただきます。 ※現在の働き方:プロジェクト内容により、リモート/一部リモート/出社の3タイプがあります。 【アクセス】 【新宿本社】 JR各線:「新宿駅」より徒歩約10分 大江戸線:「都庁前駅」より徒歩約1分 丸の内線:「西新宿駅」より徒歩2分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
■通勤手当(規定有) ■資格取得支援制度 ■社員持株会 ■確定拠出年金制度 ■各種クラブ活動 ■屋内の受動喫煙対策に関する特記事項 本社:屋内原則禁煙(喫煙室あり) 配属先:配属先により異なる
休日・休暇
■完全週休2日制 ■有給休暇(入社日より付与) ■フレックス休日(3日) ■年末年始休暇(5日) ■特別休暇(慶弔・結婚・産前・産後・育児・介護)
パーソルクロステクノロジーの制度
エンジニアの成長を支援する制度をご用意しております。 ■CAN DO制度 キャリアアップやスキルアップなどの自己実現に向けて年間最大100万円まで支援する制度です。プログラミングスクールや社会人大学院の学費など様々な内容に使っていただけます。 ■CAN DO Light制度 年間10万円まで学習のための書籍購入代を支援します。 ■資格取得支援制度 約260資格を対象とし、取得時にインセンティブを支給します。 ■PERSOL-Collegge(e-learning) エンジニアのスキルアップのため年間295講座の研修・勉強会をご用意しております。ビズネススキルからGoなどモダンな言語の勉強会など幅広い講座がございます。 ■DRIT(ドリット) パーソルグループ内の新規事業創出を支援する制度です。最終審査通過時に賞金として100万円を授与いたします。事業化に向けたメンタリング・サポート体制も整えております。
エンジニアインタビュー(S.T氏)
【新しい価値の創出に向けて。手を上げたら、想像以上に何でもできる環境】 入社して一番驚いたのは、想像以上に何でもやらせてもらえることです。 ずっとやりたかったマネジメントの仕事を任せてもらえていますし、「DRIT(ドリット)」という制度を使って社内起業をするための準備も進めさせてもらえています。 更に過去には「CANDO(キャンドゥ)」制度(キャリアアップ・自己実現に向けた活動に対して、上限100万円の支援が受けられる仕組み)を利用して、新しい社内学習システムを構築したこともあります。 やりたいことは応援してくれますし、手を上げると協力してくれる人たちが必ずいます。現在、新規事業を仲間と一緒に作っていますが、そんな「同志」が見つかるのもパーソルクロステクノロジーの良いところだと思います。0から新しいサービスを作りたい、という想いでエンジニアになったので、自分の力で世の中の課題を解決できるサービスを作っていきたいですね。
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