株式会社リブセンス - 「あたりまえを、発明しよう。」をビジョンに 世の中の常識や仕組みを疑い、人々の生活に根ざした問題の解決を目指す
インターネットメディア運営事業を行っています。既存のメディア(サービス)運営の他に、常に2〜3つの新規プロダクト開発が同時進行で進んでおり、リブセンスならではのチーム力で社会的な課題解決の実現を目指していきます。 また、社員一人ひとりの日々日常の中にある疑問や不満、もっとこうしたほうがいいのでは?という気づきから、素早く新規プロダクト開発に行動を移しております。例えば、最新のマッチングアプリ『knew』は、開発開始から1年未満でのリリースが実現できています。 現在リリースしているインターネットメディアは下記の通りです。 『マッハバイト(旧:ジョブセンス)』/月間300万人のユーザ 数を誇るアルバイト求人サイト。 『転職会議』/転職希望者向けに、企業の評判や社風などのクチコミ情報を集めたサイト。 『転職ドラフト』/ITエンジニアを専門とした、自分のリアルな市場価値が分かる公開競争入札型転職サイト。 『IESHIL』/ビッグデータを元にした現在のマンション査定価格を提示する不動産サービスサイト。 『knew』/提案型マッチングアプリ、2021年4月にリリース 『batonn』/面接録画によるハイライト動画、ChatGPTによる面接内容の要約を通じた、面接最適化クラウド
マーティングリサーチャー/リサーチプランナーとして、社内の各メディアの事業課題を解決のためのリサーチ業務を担当していただきます。 事業部からの調査依頼の対応から事業戦略に関わるリサーチの立案まで幅広くお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ・リブセンスが運用するサービスの認知度、ブランドイメージ調査 ・サービスにおける課題の抽出と改善 ・顧客のセグメンテーションとターゲティング 【調査対象メディア】 ・ジョブセンス ・ジョブセンスリンク ・door賃貸 ・転職会議 ・その他新規メディア
配属部署
【配属部署】 マーケティング室 Analyticsグループに配属予定です。 Analyticsグループは現在5名のメンバーで構成されており、部門横断の組織として社内の各事業部のマーケティング業務全般を支援しています。
概要
アルバイト求人サイト『ジョブセンス』や賃貸不動産情報検索サイト『door賃貸』、転職希望者向けクチコミ情報サイト『転職会議』などの自社メディアサービスを運営する株式会社リブセンス。 同社のビジョンは「あたりまえを、発明しよう」。誰もが欲しているが、世の中にはまだないような新しい“あたりまえ”のサービスを開発し、新しいものの見方や行動の仕方が世の中の常識として定着することを通じて人々に役立っていくことを目的とする。 エンジニアが事業の企画からユーザーサポートまでをリードし、エンジニアの視点で経営に取り組む“真のエンジニア・オリエンテッドの企業”だ。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル5F ※2013年1月に移転。ビルも新築で、快適なオフィス空間です! 【アクセス】 目黒駅徒歩3分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
【社会保険】 健康(IT健保)、厚生年金、雇用、労災 【諸手当】 ■通勤手当:月5万円を上限に支給 ■住宅手当:2.5km圏内月3万円支給 【その他制度】 ■IAS(Innovation Adoption Support)制度 「あたりまえを、発明しよう。」というビジョンのもと、その実現のために先進的な製品やサービスに触れ、 インスピレーションを得ることを目的とした制度。費用の半額(最大5万円)を会社が補助。例えば、LEAP MOTION、AR.Drone 2.0、Nike FuelBandなど多種多様なラインナップがある。社員のリクエストも反映される。 ■KOBO設置 社員が最新のテクノロジー(サービスやデバイスなど)に接することで、既存のサービスや新規事業を考える「発想」のヒントになればと会社で直接最新デバイスに触れられる「KOBO(工房)」が設置されている。3Dプリンター、カッティングマシーンなどが設置されている。 ■図書リクエスト制度 ■資格支援制度 ■英語教育支援制度
休日・休暇
年間120日(土日祝日、年末年始5日) 有給休暇:入社後すぐに付与。(最大10日付与)
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