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【プロジェクトリーダー】Google社との共同開発実績あり!│創業3年で2,000施設導入の宿泊DXプロダクトの開発をリード│リモート可

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株式会社エス・ワイ・エス - 「直販の最適化と最大化を実現する」自社開発のSaaS宿泊予約システムは業界シェアトップクラス

株式会社エス・ワイ・エス 求人画像1
プロジェクトリーダー(宿泊DX事業)
550万円〜750万円
東京都
C#, PHP, Java
週に1回以上のリモート, 副業可, toC自社サービス, toB自社サービス, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:直販宿泊予約を最大化するOPTIMA事業
直販宿泊予約を最大化するOPTIMA事業

宿泊施設の直販予約を最大化する先進的なSaaS型宿泊予約システムです。高級ホテルや旅館に導入されたシステムで、ビジネス効率を大幅アップします。

仕事内容

私たちは、リリースからわずか3年で約2,000施設に導入され、業界トップクラスのシェアを誇る宿泊施設が自社サイトで直接予約を受けられる予約システム「OPTIMA」を開発・提供しています。 お客様は宿泊施設の公式サイトから直接予約でき、宿泊施設は予約サイト経由で発生していた15-20%の手数料を抑えることができる──このWin-Winの関係を実現するテクノロジーを生み出しています。 【具体的な担当業務】 ◆「OPTIMA」の開発・運用に関するプロジェクトの推進業務 ・機能のパッケージ開発や改善、カスタマイズ要望に関するプロジェクトの推進 ・運用保守プロジェクト推進(社内や宿泊施設からのお問い合わせや不具合に対する技術的な対応) ・プロジェクトの進捗管理 ・ベンダーコントロール ・ 要件に基づいた仕様書、設計書の作成 ・ 開発メンバー(※)との仕様や設計、実装の調整(テーブル構成からビジネスロジックまで広範囲) ・開発されたプログラムの受入確認(動作検証) ※開発メンバーは、社内エンジニアや外部ベンダーです。 【プロジェクト例】 ・宿泊予約システム「OPTIMA」の機能拡張、改善。 ・食事やアクティビティ等の予約が出来る「OPTIMA CROSS」の開発・運営。 ・新規サービスの企画・開発。 ご経験やご志向に合わせて最適なポジションにアサインさせていただきます。 お客様への直接ヒアリングを通して本質的な提案ができ、かつ大きな裁量を持ってプロジェクトを推し進めることで、定量的なインパクトを感じることができるポジションです。 ■顧客・業界 高級ホテルや旅館など、各宿泊施設 ■その他 雇入れ直後:上記所属にて当社指定及び付随する業務 変更の範囲:会社の定める業務

募集背景

当社の主力プロダクト「OPTIMA」は、リリースからわずか3年で約2,000施設に導入され、業界トップクラスのシェアを獲得。本年8月には流通総額1,000億円超えを見込む急成長を遂げています。 現在、新機能の開発・新サービスの立ち上げとして、宿泊予約に続き、レストラン予約やアクティビティ予約へと領域をさらに拡大していく方針です。 開発や実装においては、外部のベンダーに協力を頂いている状況ですが、今後更なる事業拡大に向けて、徐々に内製化を視野に組織構築を進めています。 内製化にあたっては、要件定義~保守フェーズまでを担い、開発組織をリードしていただくPLメンバーを募集します。

配属部署

【システム部/インテグレーションシステムグループ】 プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーを中心とした7名の少数精鋭の組織です。 開発や実装においては外部ベンダーに協力を頂いている状況ですが、今後更なる事業拡大に向けて、徐々に内製化を視野に組織構築を進めています。 IT・ゲーム業界、事業会社でのPM経験者、SES出身者まで多彩なバックグラウンドを持つ仲間たちが活躍しています!

概要

【開発環境】 開発言語:PHP8 DB:Aurora MySQL OS:Amazon Linux 2 ミドルウェア:Apache, Redis, Fluentd フレームワーク:Laravel, Livewire 監視:CloudWatch, Zabbix タスク管理:Redmine, Backlog コミュニケーションツール: Chatwork, Zoom, Google Meet その他:EC2, ALB, NLB, AWS WAF, Elasticache, CodeDeploy, S3, EFS, SES, Route 53 【プロジェクト体制】 ・社内エンジニア:7名 ・外部パートナー:案件に応じて配置 ・1人あたり並行プロジェクト数:5-10件程度 【組織の特徴】 ・年功序列のないフラットな組織 ・経営陣との距離が近く、意思決定が速い ・外部パートナーとの良好な協力関係 ■導入実績 ホテルオークラ、帝国ホテル、オークラニッコーホテルズ、ホテルニューオータニ東京、藤田観光、カンデオホテルズ、三井ガーデンホテルズ、東京ステーションホテル、メトロポリタンホテルズ、JR東日本ホテルメッツ、スーパーホテル、スノーピーク 等

この仕事で得られるもの

◆事業成長のコア領域での経験 ・急成長中の自社プロダクトのPM/PLとしての経験 ・宿泊×テック領域における事業戦略立案の経験 ・社内のみならず社外パートナーと連携した開発の経験 ◆キャリアの成長機会 ・プロダクトマネジメントスキルの向上 ・成長機会やチャンスが短いスパンで発生 ・経営層との直接的なコミュニケーションによる視野拡大 ◆成果を実感できる環境 ・導入施設数、予約率改善など、具体的な数値で効果が見える ・自社プロダクトゆえの意思決定の速さと実行力 ・市場のリーディングカンパニーとしての先進的な取り組みを生み出し牽引できる

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 雇入れ直後: 本社(東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル3階)、会社の定める場所 変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) ※週2日リモートワーク可能です。 【アクセス】 東京メトロ「表参道」駅 B1出口 徒歩3分 ※骨董通りに面したビルです。

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ※健康保険は関東ITソフトウェア(ITS)に加入しております。 ■保養所、契約リゾート、スポーツ施設など多数 ■交通費支給(上限5万円まで) ■健康診断(35歳以上は人間ドック) ■婦人科検診負担(子宮頚がん、乳がん検診) ■慶弔見舞金 ■育児時短勤務制度(子が小学生を卒業するまで) ■産前産後/育休制度 ■リフレッシュ休暇(連続した8日間の休暇取得が可能) ■ウェルカム休暇(入社日に2日間の特別休暇を付与) ■リモートワーク、副業可能 ■服装自由 ■PC貸与 ■敷地内全面禁煙

休日・休暇

■年間休日125日 ■完全週休2日制(土・日・祝) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇(入社半年後11日付与、1年半年後15日付与) ■慶弔休暇 ■産前産後/育休制度

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