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【プレイングマネージャー候補】「技術にかかわり続ける」ユーザーと最適解を創り出す本当のマネジメントへ 直請100%、常駐無し、フレックス、在宅勤務制度

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【プレイングマネージャー候補】「技術にかかわり続ける」ユーザーと最適解を創り出す本当のマネジメントへ 直請100%、常駐無し、フレックス、在宅勤務制度

株式会社オープントーン - 100%直請けの環境でユーザーとの対話を通してITソリューションを開発。生み出したものが役立つ実感を!生産性とワークライフバランスも意識した環境!!

株式会社オープントーン 求人画像1
プレイングマネージャー(シニアエンジニア) プライムベンダーで技術に関わり続ける ※Web系・オープン系 常駐なし/100%直請け実現/自社サービス有/在宅制度有
500万円〜900万円
東京都
C#, JavaScript, Ruby, Java, Python, Scala, Ruby on Rails, AWS, MySQL, HTML5, PostgreSQL, IoT

事業内容

画像なし
コンサルティング&受託開発サービス

プライムベンダーとして、最上流からITソリューションを提供します。要件定義から運用保守までのワンストップソリューションで貢献します。

仕事内容

プライムベンダーの環境でPM・PLとして、主にWebを用いたシステム構築案件における業務アプリケーション開発に携わって頂きます。 『ビジネスパートナーとして顧客と一緒にビジネスを作る』 ----------------------------------------------------------------------------------------------------- 政府機関、医療、金融、建設、メディアなど様々な業界の顧客のビジネスパートナーとして サービスを提供しています。 プライムベンダーのエンジニアとして、要件定義、概念設計等の提案・コンサルティングから 構築(開発)、稼働、運用、保守までワンストップで対応して頂きます。 《実績例》 ■AI・ビックデータを活用した地域IoT開発、AI需要予測 ■多国籍企業のE-Learningシステム開発 ■国内最大手のネットバンキングシステム開発 ■医療品・機器の治験実施データ収集・分析等の業務システム等 APN AWS Partner Network 加盟企業です。クラウド技術を学び利用する機会にあふれています。 『具体的には』 ----------------------------------------------------------------------------------------------------- リーダー候補として、Web(Mobile/スマホApp含む)を中心とした業務系のオープン系システム の開発とマネジメントをお任せします。 ■コンサルティング、要件定義、システム開発、インフラ構築、運用全般 ■プロジェクトQCD管理、採算管理 ■顧客折衝 ■チームマネジメント(数名~数十名規模) その他、自社サービスの開発などにも携わることもございます。 『開発環境』 --------------------------------------------------------------------- オープン系言語でのWEB開発(Mobile/スマホApp含む)をしています。 ■開発フロー  - アジャイル開発(スクラム) ■使用技術  Java / JavaScript / HTML5 / C# / .Net / Scala / Ruby on Rails / Python 等 ■使用ツール(環境)  AWS / MySQL / PostgreSQL等  ※環境・言語はそれぞれのプロジェクトに最適なものを選び提案します。   効率的な技術を率先して取り入れる風土があり、その権限も開発チームに与えられています。 『やりがい』 --------------------------------------------------------------------- ■一人で自己完結させるのではなく、周りを巻き込みながらプロジェクトを進行していくので、大きな達成感を感じれます。 ■ご経験、スキルに合わせ、進捗や人員管理だけではなく、予算管理、QCD管理までお任せします。 ■情報系の学卒者(専門学校等含む)の方で学習意欲の高い方も歓迎です。 ■PM/PLでも開発・実装にも携われるので、技術力を持つPM/PLとしてのキャリア形成が実現できます。 『社内の雰囲気』 --------------------------------------------------------------------- ■個人の裁量が大きく、制度設計や環境整備にはメンバーの意見が反映されます。 ■「社内勉強会」も定期的に開催されており、先進技術の探求とその知識の共有には全社員が取り組んでおります。 ■FLEX制度のコアタイムは10:30~15:00。19時過ぎにはほぼ全員退社する等、ワークライフバランスも整っています。

募集背景

■当社の事業拡大のため ■新しいソリューションとクラウドサービスを生み出し提供していくため ■ITエンジニアリングの向上、システム受託を中心としたITベンダー業界を良いものにするため ご興味お持ちいただけましたら、ぜひご応募ください。

配属部署

試用期間の3か月間に2か所以上、最大4つの事業部に仮配属。 体験して希望配属を出すことが出来ます

概要

♫『コンサルティング&受託開発』と『自社サービス』両軸で走る当社♫ ■コンサルティング&受託開発 プライムベンダーとしてユーザーと直接話し、業務系システムのコンサルティングとITソリューションを最上流から提供しています。 要件定義から開発・運用保守まで全て提供するワンストップソリューションの為。活躍する場面も広く、ユーザーへの貢献を直接実感できます。 ■自社サービス そして、システム・コンサルティングや受託開発の経験とノウハウで「ICタイムリコーダー」と「観光予報プラットフォーム」を開発。 ・クラウド型勤怠サービス「ICタイムリコーダー」  高性能と低コスト、迅速なカスタマサポートを武器に数百社に導入頂いてます。  AIスピーカーでの勤怠管理を実現。最新技術とのコラボも取り組んでいます。 ・ビッグデータ解析システム「観光予報プラットフォーム」  最新技術を活用した、業界唯⼀無⼆のビックデータ分析システムで官公庁にも利用頂いております。   ♫『当社のフィールド∞!技術的にも先端性や自由度が高い』♫ 金融機関のネットバンキング、石油プラントや医療といった社会インフラ開発、ビックデータを使ったスマホアプリ、電子書籍関連などIT技術を生かせるあらゆる場面で活躍ができます。 自分の作ったシステムが社会で使われ、役立っている実感を一緒に味わいませんか? 副業も可能です♪フレックスや在宅勤務を使って自分らしい働き方を実現しませんか?

この仕事で得られるもの

最上流工程とマネジメント、そして最新技術のすべてのスキルを使い、磨けます。 【ビジネス・マネジメントスキル】 直請けの100%の環境で政府機関や、多国籍企業から、ネットベンチャーまで様々な事業規模・職種のクライアントとITを武器としたコンサルティングに取り組み、提案力、企画力、交渉力 全く未知の新プロジェクトが多く、AIやビックデータなど様々な技術調査・研鑽を行うことで、技術面・ビジネス面双方の最新の取り組み プロジェクト計画の立案、遂行、運営などマネジメントや見積のスキル Agile開発(主にスクラム)でのチャットベース・チケットベースでのプロジェクト運営能力 サービスや事業を生み出し運営する能力。 【エンジニアリングスキル】 データモデル設計やエンティティモデル設計、ERなどの作成スキルが身に付きます。 UML等効率的なツールを用いた設計技術 AWS(ラムダ)やGCPを用いたクラウド環境を用いたアーキテクチャ構造を考え実現する技術力 ビックデータの解析・処理のための大量データ処理技術 自動テストを用いた品質改善の仕組みを作る技術力

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区神田須田町2-5-2 須田町佐志田ビル6F(秋葉原オフィス) 【アクセス】 ・各線『秋葉原駅』徒歩4分 ・都営新宿線『岩本町駅』徒歩3分 ・各線『神田駅』徒歩5分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■「Work Life Balance」重視  - FLEX・在宅勤務制度、休憩90分  - 社内カフェ、畳部屋、ハンモック、個室のコンセントレーションルーム  - 健康診断、人間ドック会社負担  - 401K  ‐ 社会保険完備 ■「Skill Up」支援  - 個⼈研究費(年間最⼤3万円)  - 資格取得⽀援(受験料の全額補助、報奨⾦⽀給(5〜30万))  - 外部研修支援(該当期間中、最大10万)  - その他研修支援(年2回、トーマツの約200種類の研修)  ‐ 社内勉強会  ‐ 技術書執筆 ■奨学金支援制度  ‐ 奨学金代理返還の実施(月々3万円まで)

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日) 、祝日 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇(入社6ヶ月後、10日付与) ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ※年間休日120日以上

ITエンジニアリング・システム開発をライフワークにできる環境

その先のキャリアを見据えています。 単なる1開発者からかチームへ。 プロジェクトマネジメントやラインマネージャーへ。 あるいは、エンジニアとしてアーキテクトやCTOのような役割へ。 そして、その先には自身のノウハウやスキルを用いたソリューション自体の開発へ。 自分の生み出したサービスなどを世に送り出すこともできます。 「その先」へむかって、エンジニアはもちろん、全社員のスキルアップ支援は 積極的に行っております。 社内副業で執筆の機会もあります。エンジニアとして大きく価値を上げるチャンスです。 Java技術に関してはOracle.com社のJavaパートナー企業。圧倒的な技術力を誇ります。 社員の自主性を生かし、幅広いチャンスを得られる環境です。

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