クラウドサーカス株式会社 - 「働くに楽を。」人を幸せにするソフトウェア企業になる!
「使いこなせる」を開発コンセプトに、情報発信から顧客育成、顧客体験価値向上など、クライアントの売上にコミットするデジタルマーケティングSaaSを提供しています。
◆業務内容 ・プロジェクト業務 - 各プロダクトの開発に伴うインフラ基盤の設計構築・運用・保守 - パフォーマンスやスケーラビリティ課題に対するインフラ領域からのアプローチ提案 - 開発エンジニアや外部ベンダーとの連携 ・マネジメント業務 - 2名のインフラエンジニアのピープルマネジメント - 他Sectionとの調整業務 - インフラ系のタスク管理や優先順位の判断 - セキュリティに関わる対応方針などの策定 - インフラ費用削減に関わるような課題解決の推進 ◆期待される役割 周りの手本となるような成果を出しながら質の高い開発が行える支援ができ、他のインフラエンジニアへの業務指導を行っていただきたいと考えております。 ◆クラウドサーカスの支援体制について - 生産性向上ために、生成AIなどのツールを積極的に活用することを推奨します。 - ご入社後のチャレンジ領域については、ステップアップ・スキルアップのための有料セミナーや有料研修の参加などは、会社として全面的にバックアップします。 ◆担当プロダクト LESSAR(レッサー):ウェブAR COCOAR(ココアル):モバイルARアプリケーション IZANAI(イザナイ):チャットボット BowNow(バウナウ):マーケティングオートメーション Fullstar(フルスタ):CSM(カスタマーサクセスマネジメント)ツール ActiBook(アクティブック):電子ブック・動画共有サービス BlueMonkey(ブルーモンキー):CMS&オウンドメディア構築プロダクト Plusdb(プラスディービー):商品データベースソフト Metabadge(メタバッジ):ファンマーケティングツール ※毎期開発予算に変動があったり事業フェーズによる違いもあるので注力プロダクトをメインに参画していく想定です。 ◆解決したい課題 ・業務の属人化の進行 組織全体でナレッジの共有と最適化が進んでおらず、個人に依存する業務が増えている状況です。 ・AWS依存のインフラの最適化 弊社プロダクトはAWSに依存しており、そのためインフラ領域の優先順位判断が事業上の重要性を増していますが、最適化が進んでいません。 ・最新技術の活用 AIなど最新の技術を用いてプロダクトの価値を高める提案がインフラ組織から多数寄せられているものの、事業部の状況を踏まえて適切に提案できるメンバーが不足しています。 ・バランスの取れた組織の構築 現在、弊社の組織は革新的な取り組みに強みを持っていますが、今後は安定性や信頼性の向上にも注力する必要があります。
募集背景
これまでインフラチームにはマネジメント職が不在でVPoE直下で横断的な活動やプロジェクトからの指示をメインに動いていました、人数の拡大にも伴い組織マネジメントの重要性が高まってきました。今後はインフラ領域においても統一的なポリシーやルールなどを整備しながらプロジェクトを横断的に平準化していく必要があるためマネジメントも含めて任せたくインフラエンジニアポジションの募集を開始しました。
配属部署
Cloud Engineer Geek HQ Technical group Infra section
概要
◆当社の概要 CloudCIRCUS(クラウドサーカス)は、情報発信から顧客体験価値向上、見込み顧客育成、リピート増加まで、企業が顧客を増やすためのマーケティングをワンパッケージで提供しています。これまでに累計導入実績は55000件以上あり、デジタルマーケティング全体の新規顧客獲得課題に貢献しています。 ◆当社の文化 「クリエティブなビジネスを、自らの手で創りたい」 私たちはWebというフィールドで、あふれる創造力をビジネスにつなげ、常に新しいサービスの提供にこだわり続けてきたクリエイティブ集団です。「自分のスキルを生かして自由に働ける環境」が、当社にはあります。 文化形成のひとつとして、フラットな組織を目指しております。 ◆当社の技術部門 在籍人数は正社員、業務委託など合わせて31名で、ディレクター、エンジニア、デザイン、インフラ、QAというユニット構成です。 さらに日本、中国、韓国、インドの国籍の方が活躍している会社の中で一番多国籍なグループです。 東京オフィス11名、福岡オフィス18名の体制でプロダクト開発をリードしています! 今後も弊社は国籍や性別問わず誰もが働ける労働環境を目指していきます。 ◆残業時間 技術部門では 月平均で10~15時間程度です。 ワークライフバランスを実現していける企業です。 ビジネスの中に面白さを追求したクリエイティブ集団なので、 単なる組織の歯車ではなく、各自がおもしろみを忘れず、得意な領域で主役になれるような部署を目指しています!
この仕事で得られるもの
アジャイル開発やDevOps経験 デジタルマーケティングに関する知識 最先端のテクノロジーを遠慮なく自社プロダクトへ採用していけること ビジネスサイドとのコミュニケーションを通じた、顧客ファーストなサービス開発 型にはまった進め方ではなく、社員に責任と自由を与えて主体的にチャレンジできる環境 経営層とフラットな関係で様々なコミュニケーションが取れること
勤務地
【勤務地詳細】 〈東京勤務〉 東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス21階 〈福岡勤務〉 福岡県福岡市博多区博多駅南1-10-4 第二博多偕成ビル4F 【アクセス】 〈東京勤務〉 新宿線 新線新宿駅から徒歩3分 大江戸線 都庁前駅から徒歩3分 JR・小田急線・大江戸線 新宿駅から徒歩7分 丸の内線 西新宿駅から徒歩9分 〈福岡勤務〉 博多駅より徒歩5分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
- 残業手当 - 交通費支給(上限5万円/月) - 各種社会保険完備 - 役職手当 - 出張手当 - 従業員持株会制度 - 福利厚生施設利用制度 - 育児短時間勤務制度 - 時差出勤制度 - 新規事業支援制度 - 社内表彰制度
休日・休暇
年間休日日数:121日以上/週休2日(土日)、祝日 ※社内カレンダーに準拠 ※全社会議や全社イベント等の為、年1~2回土曜出社有 - 産休育児休暇:制度あり・実績あり - 夏季休暇 - 年末年始 - 有給休暇 - 慶弔休暇 - 介護休暇 - マタニティ休暇
「働くに楽を。」人を幸せにするテックカンパニーを目指しています!
クラウドサーカスは、人がより楽しく働ける社会の実現を目指しており、そのための手段として自社サービスを通じたビジネス課題の解決になります。 技術は「人」のためにある。 日本という市場において、適切なビジネス課題の発掘から適切な解決策まで導き出すことに苦戦している企業が多くいると考えます。 そこをクラウドサーカスの「人」と「技術」で解決に導き、クライアントの先にいるひとりひとりの働くを楽にしていきます。
上場企業子会社の資本力とベンチャー風土を合わせ持ちます
プライム市場へ上場しているスターティアホールディングス株式会社の子会社として多くの資金を投入され、新しいプロダクトをいくつも開発することができました。同時に実力主義であり、20代の若いメンバーも高い権限を持ち、チャレンジ精神と失敗を受容する文化が醸成されており、まだ世の中にない価値を創造できるベンチャー風土を合わせ持つという特殊な環境があります。
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