募集背景

今回の配属先である事業推進・アライアンス部では、子どもの「生きるチカラ (非認知能力) ＝ココロのスキル」を育むため、 地域事業者や地域団体、自治体、その他の活動支援団体と連携して、体験イベント事業を展開しております。 年々、地域事業者や自治体との連携事業が拡大しており、今後もさらなる事業拡大を見込んでおります。 子どもたちにとってより良い体験・経験を提供するためにも事業を牽引いただける方を募集いたします。

配属部署

事業推進・アライアンス部

概要

■パーパス 「次世代に価値を残す」 次世代を担う子どもたちが、より良い形で育つ社会を作ることを社会貢献と捉え、100年後に振り返って、未来の人たちに感謝されるような仕事を残したいと考えています。 自社の利益のみを追求せず、子どもたちが家族とともに成長していく「社会そのもの」を作っていきたい。こうしたサステナビリティサービスの提供にこだわっています。 ■事業およびサービス概要 主要サービスのおでかけ情報サイト「いこーよ」は2008年からサービスを開始。 今では年間7,852万UB/年、3.19億PV/年を誇る、国内の8割の子育て層が利用する日本トップクラスのサービスとなりました。 投稿される口コミをはじめ、各コンテンツの質の高さをご評価を頂き、不正な口コミに対する対策にも取り組んでいます。 他にも以下サービスを展開しています。 ・「未来へいこーよ」：子どもの未来を考える子育てサイト。子どもたちの「生きるチカラ（非認知能力）＝ココロのスキル」を育むための様々な情報や体験を提供しています。 ・「いこーよとりっぷ」：地域の価値を次世代に届ける体験情報サイト。地域に根付いた文化や風土に触れ、10年先でも思い出すような特別な体験を提案します。 ・「いこーよ総研」：子育てマーケットの分析やニーズをデータとして蓄積して、全国の施設やイベンターに発信する情報メディア。

この仕事で得られるもの

・資金調達から事業運営まで、あらゆるプロセスに携わることができ、事業企画・推進全般に携わることができます。 ・自身で企画した体験事業により、子どもの成長を間近で感じることができるのが何よりの醍醐味です。

勤務地

【勤務地詳細】 本社：東京都港区三田一丁目4-28 三田国際ビル 23F 【アクセス】 【アクセス】 都営大江戸線　赤羽橋駅　　徒歩3分 都営三田線　　芝公園駅　　徒歩7分 都営浅草線　　三田駅　　　徒歩11分 南北線　　　　麻布十番駅　徒歩12分 JR　　　　　　田町駅　　　徒歩10分

待遇・福利厚生

【勤務時間】 ■フレックスタイム制（コアタイムなし、通常勤務時間5:00～22:00） 【諸手当】 ■通勤交通費　全額支給（ただし上限35,000円/月） ■営業交通費　全額支給 【社会保険】 ■雇用保険 ■労災保険 ■健康保険 ■厚生年金保険 ・コロナ禍以前からフルフレックスの制度を導入しています。最優先事項は、メンバーおよびその家族の私生活です（家族が病気になった、保育園のお迎えなど）。 ・上記で発生する仕事の調整はチームメンバー間のコミュニケーションで解決しています。 ・男性社員の育児休暇の取得実績もあります。 ・副業OK（上長へ応相談）

休日・休暇

■完全週休2日制（土日祝） ■年間休日125日（2022年） ■年末年始(原則として12月29日～1月3日とする。) ■有給休暇あり