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【リモート/入社祝い金20万円】経験業界を活かしつつ、クライアント課題解決をリード!社員発のユニークな制度が多く働きやすさ抜群!【平均有給取得率年17.8日】

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株式会社アクセル・モード - 自社開発×SI事業で14年連続増益|DXサービス・ECプラットフォーム開発に上流から関わる◆年平均休暇138日・残業代分単位支給

株式会社アクセル・モード 求人画像1
オープンポジション【東京、仙台、京都拠点同時募集】
400万円〜800万円
東京都, 京都府, 宮城県
Objective-C, PHP, Java, Python, Swift, Node.js, React, TypeScript, iOS, Android, AWS, Laravel, Vue.js, Kotlin, Lambda
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, クライアントワーク, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

事業内容:ITソリューション事業
ITソリューション事業

V-CUBE/dip/オムロン/ソニーミュージック/IRIS OHYAMA社など大手のお客様を中心に、システム開発の上流から下流まで、一気通貫で請け負っています。

仕事内容

【エンジニア、PM、コンサルなど/IT系職種経験者を広く募集】 「リモートで働きたい」「キャリアアップしたい」「待遇や働き方を改善したい」とお考えではありませんか? 当社は大手からのプライム案件を主としたクライアントワークと自社事業で右肩上がりの成長を続けるテック企業です。成長に合わせた体制を築くべく、広くIT系職種のご経験者を募ることとなりました。 ご経験・ご希望を踏まえ柔軟にポジションを提案させていただきますので、まず一度お話しましょう! 【ポジション例】 ・Web開発エンジニア ・Web開発プロジェクトリーダー ・Web開発プロジェクトマネージャー ・ITコンサルタント など... 【プロジェクト一例】 ■デジタルマーケティング企業業務システム開発(受託案件)/開発体制:20名 新規開発から当社にて受注した大規模受託案件。要件定義、技術選定から携われます。 <開発環境> 言語:Java、Python、React、TypeScript インフラ:AWSの各種サービス(EC2/RDS/ElastiCache/ECS等) ■Web会議システム開発(受託案件)/開発体制:30~40名 業界トップクラスのシェアを持つお客様の案件。クロスプラットフォーム(モバイルアプリ、クライアントアプリ、Webアプリまで)開発であるため多彩な技術を扱うことが可能です。 <開発環境> 言語:PHP(Laravel)、Java、Node.js、TypeScript(React)、Swift、Objective-C、Kotlin、Java プラットフォーム:iOS、Android、Windows、Mac、WebRTC ■クラウドサービス開発事業(⾃社サービス)/開発体制:5名 グループウエアsufureやIDサービスPlammonをはじめとした⾃社サービス開発案件 <開発環境> 言語:PHP(Laravel)、Vue.js、Sass、Webpack インフラ:AWSの各種サービス(EC2/RDS/ALB/Lambda等) 【PC】 案件内容により選定するため、以下は一例となります ・mouse K5(W10x64) Ci7-2.6G/16G/1TB/15.6 ・mac book pro M1チップ以上 【働き方・給与の特徴】 ・部署によりテレワーク率は変わります。 ※出社が必要な場合はお近くの拠点に出社していただくこともあります。 ・給与前年度比30%アップした社員も在籍しており、事業成長が社員に還元されます。 ・給与テーブルや評価基準を公開しているため評価の透明性が高い環境です。 【業務内容補足】 雇入れ直後:上記参照 変更の範囲:当社における各種業務全般

募集背景

当社は2009年に設立以降、増収・増益を続けてきました。今回、プライム案件増加により複数の受託開発の依頼を受けております。その中で会社共に成長ができ、中核を担ってもらう人材を緊急で募集しています。

配属部署

※あなたのご経験・ご希望によって配属先を決定させていただきます。

概要

当社は自社サービスを複数展開しながら大手顧客からのWeb開発のプライム案件を中心に請け負うSIerです。具体的には、システム開発を中心とした受託開発・ITコンサル事業、グループウェア、アカウント管理プロダクトなど自社SaaS開発事業、Web、紙媒体などクリエイティブ制作を担うデザイン&プロモーション事業を展開。 2009年設立以降毎年売上の最高収益を更新し続けており、直近の売り上げも25億(グループ会社含む)を超える見通しです。営業担当がいないことも特徴であり、これまでにV-CUBE/dip/オムロン/ソニーミュージック/IRIS OHYAMA社等の大手顧客からのプライム案件を請負うことが出来ております。また、エンジニア出身の代表の経験から、レベルの高いエンジニアを目指せる仕組みや制度を積極的に取り入れています。

この仕事で得られるもの

・上司を自分で選べたり自分が立候補してユニットリーダーになれる制度もある ・クラウドベースかつモダンな案件に携われる ・プライム案件が8割以上!大手有名クライアントのプロジェクトを経験できる ・縦横のキャリアパスが豊富!自社事業への異動や職種転換も叶えられる

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ■東京本社 東京都中央区新川2-20-5 NEOビル 6F ※屋内原則禁煙 ■仙台支社 宮城県仙台市青葉区中央3-1-21 USビル19 4F ※屋内原則禁煙 ■京都支社 京都府京都市中京区 柳馬場通錦小路上る 十文字町437番地 SOZOクロスビル 8F ※敷地内禁煙 【勤務地補足】 雇入れ直後:東京本社/仙台支社/京都支社または自宅 変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む。また、プロジェクトによって顧客先となる場合があります) 【アクセス】 ■東京本社 東京メトロ日比谷線・JR京葉線八丁堀駅 B4出口徒歩1分 ■仙台支社 仙台市営地下鉄南北線 広瀬通駅 東2番出口 徒歩2分 JR仙石線 あおば通駅 1番出口 徒歩2分 仙台市営地下鉄南北線 仙台駅 北6番出口 徒歩2分 ■京都支社 阪急京都線烏丸駅 徒歩5分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

・入社祝い金20万円/入社3ヶ月後に支給 ・社会保険完備 ・通勤手当/月5万まで※個人都合(転居含む)の新幹線通勤は在来線運賃のみ支給 ・休日出勤手当 ・在宅勤務手当 ・ハッピータイム制度/定時30分前退勤可 ・残業分単位支給 ・時短制度 ・書籍代補助 ・資格受験費補助&報奨金制度 ・社内表彰制度 \社員の声から生まれた制度/ ・奨学金補助制度/最大120万円 ・キャリアコンサルティング制度 ・仮想通貨DORA/社内独自通貨 ・リーダー選挙/上司を選挙で決定 ・オンラインセミナー受講補助 ・内部研修補助制度 ・Axcel-Tech ・生成AI利用補助制度

休日・休暇

※年平均休暇138日 ・完全週休2日(土・日) ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇(1時間単位で取得OK!有給取得率17.8日<特別休暇含む>) ・誕生日休暇 ・産前産後休暇、育児休暇 ※現在も活用している社員がいます ・慶弔休暇 ・特別休暇

ZERO LABOについて

ZERO LABOは、業務とは別に興味のある企画・開発に取り組むことができる公開アプリ開発プロジェクトです。社内で貢献できる成果物を開発した場合には、賞金がでることもあります。何かを作りたい!! と想っても、いざ、形にするのは難しいと思います。LABOを通じて同じ想いや気持ちを持った仲間と共に、実際に形にしてみませんか? ■目標管理ツール PHP (Laravel) + Vue.jsを駆使して、社員の目標管理Webアプリを開発。目標管理以外にも評価の採点管理にも利用しており、長期的に利用できるよう設計。 ■VirtualSpace メタバースを研究するプロジェクト。「Oculus Quest 2」と呼ばれるヘッドマウントディスプレイを用いて、どういったことが出来るかの研究段階。 ■DORA LABO PHP (Laravel)で社内の仮想通貨「DORA(ドラ)」を管理するWebアプリを開発。溜まったDORAは、社内の経費(飲み会の補助など)やAmazonギフト券への変換が可能!

入社者の声

■入社の決め手 ・社員間の絆や、会社を創っていこうという、 社員一人ひとりの姿勢に魅力を感じたため ・雰囲気や常に上を目指していく姿勢に惹かれて決意 ■仕事のやりがい ・自分の仕事が認められ、評価されること ・責任ある仕事を任され、遂行できた時

オンラインセミナー補助制度で学びの輪を広げる

社員の声からオンラインセミナー補助制度が生まれました。1~4月の間で26回ほど受講実績があり、AWS等の資格取得講座や言語の入門講座、より上位の技術を極める講座、マネジメントやコーチングなどが受講されています。 セミナーを受けた感想やレポートは、社員が独自に作った社内口コミシステムに共有され、他の仲間が受講しやすい仕組みが作られています。制度を作って終わり、ではなく実際に現場で運用し、仕組化する。それがアクセル・モードの流儀です。

技術力向上施策「Axcel-Tech」

常に市場に求められる技術者集団であるために、技術力を高めるプロジェクトが始動しました! ・技術標準の制定 フロントエンド・バックエンド問わず使えるTypeScriptを採用 ・技術トレンドへの対応 テクニカルスペシャリストが主導し、セミナーや展示会などで技術情報を集め、社内に発信 ・設計能力の強化 オンラインセミナーなど個人の能力アップに加え、OJTでの設計レビューやAIによる設計支援の導入も進め、キャリア早期に設計力を強化 ・クラウドに強いメンバーの育成 AWSを中心に資格取得支援やセミナー受講補助を行いインフラ技術力向上を奨励

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深田
現在、東京・仙台・京都、それぞれの拠点で採用強化中です!アクセル・モードに何かを感じて頂けたらぜひお話しましょう。 #カジュアル面接可 #オンライン面接 #19時以降も可
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