株式会社アイピーエス - 東京ガスのコアパートナーとして、システム維持・管理で無類の強みを発揮。
大手企業向けに要件定義から運用まで一貫したシステム開発を提供します。直取引を強みに、経営目標をサポートする使いやすいシステムを構築します。
■業務内容: 大手上場企業を中心にシステム開発・保守を手掛ける当社のPL(PL候補)として、顧客の業務アプケーションのヒアリング・要件定義~開発・保守、マネジメント業務に携わって頂きます。 ※案件事例…エネルギー事業会社の販売管理システム・修理点検管理システム・熱源機器診断支援システム・電力販売管理システムなど ※開発環境例:AIX 言語:Java…開発テーマが多く配属プロジェクトによって環境、言語は異なります。 ~入社時のPL経験については不問です~ これまでのシステム開発経験を活かしながらPLへキャリアアップできます。
募集背景
わたしたちは、設立当初から東京ガス、エーザイ等のエンドユーザーから直取引で大規模な開発も実施してきました。 現在のシステム開発作業においては上流工程の要件定義から本番稼働立会、その後のシステム保守運用までワンストップで対応する強みを持っている会社で、クライアントからも信頼され事業が急拡大しています。 そんな中、今回、新規プロジェクトのスタート、案件拡大に伴う組織強化を目的に、人材の募集を行っています。案件が増えることと比例して、単純計算的に人を増やすのではなく、当社の強みと個々人の能力アップにより、生産性の高い組織を目指しています。
配属部署
システムソリューション部 ⇒組織体制上、案件やプロジェクトによって部署が分かれています。PMO体制を構築しており、部署間のコミュニケーションやナレッジ、課題の共有を行い、部署間の連携を強化しています。
概要
■事業内容 当社は、東京ガスやエーザイなどの大手企業と直取引を行い、設立以来、大規模なシステム開発を手掛けてきました。システム開発では、要件定義から本番稼働後の保守運用まで、ワンストップで対応できる体制が整っています。 ■主要事業 ・システム受託開発: アプリケーションソフトやWebシステムの開発 ・システムエンジニアリング: 要件定義から運用テストまで、一貫したシステムエンジニアリングサービス ・運用保守サービス: 稼働後のシステム維持・改善 ・システムコンサルティング: システムの現状調査や企画、提案 ※2023年11月には株式会社交換できるくんとの事業提携により、上場グループ企業としてECプラットフォームや社内システム開発も展開しています。 ■当社の強み 当社は、IT技術がビジネスや生活に不可欠な現代において、顧客とのつながりを最も重要視しています。 どんなに高度な技術でも、使いやすくなければ本当の成果は出せないと考え、徹底的に「使いやすさ」を追求したシステムを構築し、顧客のビジネス目標の達成を支援しています。 ■実績 エネルギー事業向けのガス機器販売管理システム 修理・点検管理システム など
この仕事で得られるもの
キャリアの選択肢として、リーダー、マネージャー(PjM)とステップアップすることが可能です。 教育体制は、時代の変化・社員の要望に合わせ、半年ごとにアップデートしており、技術研修はもちろんのこと、階層別研修、プロジェクトマネジメント研修など、現在の自身の状況に応じて幅広い選択肢の研修を受講いただくことが可能です。 ※当社はプロジェクトが多岐に渡るため、プロジェクトに応じて幅広い経験が出来るため、その都度スキルアップいただけます。
勤務地
【勤務地詳細】 本社:東京都北区田端6-1-1田端ASUKAタワー12F 客先常駐:主に23区内 【アクセス】 JR田端駅から徒歩1分
勤務時間
9:00〜17:30
待遇・福利厚生
・家族手当 ・Eラーニング ・テレワーク(リモートワーク)制度 ・ノートPC・スマホ支給 ・オフィスカジュアル可 ・従業員持ち株会 ・リファラル制度 ・企業生命保険制度 ・従業員健康をサポート(定期健診(健康診断)・婦人科検診・人間 ドックなど) ・技術書読み放題(必要な技術書については、購入費用を補助) ・リフレッシュ(休憩)エリア完備 ・社員旅行、クラブ活動、季節のイベント(年数回) ・退職金制度:勤続年数3年以上から支給
休日・休暇
年間休日:120日 休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝) 有給休暇:10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100% 年末年始(5日間)、慶弔、特別休暇、夏期休暇(3日間)
就業時間
労働時間区分:フレックスタイム制 コアタイム:有 10:00~15:00 標準的な勤務時間帯:9:00~17:30 平均残業時間は月21.6時間です。
昇給・賞与
・賞与:年2回(6月、12月) ・昇給:年1回(4月)
就業環境
・フレックス制度あり(コアタイム10時~15時) ・平均残業時間月21.6時間(所定労働時間7.5時間/日) ・育児休暇取得率100%
試用期間
3か月 試用期間中の条件変更はございません。
教育体制
- マネージメント研修 - リーダーシップ研修 - 技術研修(Java、データーベースなど) 他多数
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