株式会社ホットリンク

ホットリンクは世界中のソーシャルビッグデータを保有し、高度なデータ分析、研究から導き出した独自の成功メソッドによるクライアントのソーシャルメディアマーケティング支援やSaaSツールの提供を行っています。

国内の企業には、ソーシャルビッグデータの分析を軸としたデータドリブンなSNSマーケティング支援事業と最先端のAI技術を搭載したソーシャル・ビッグデータの分析ツールやレポーティングサービスを提供しています。

SNSマーケティング支援事業は、クライアントのマーケティング戦略の設計から販売促進・認知拡大に繋がるプロモーション施策をはじめとしたソリューションをワンストップで提供し、中長期的な売上アップ、事業成長に貢献しています。


SNSマーケティング支援事業
・コンサルティング事業　
・広告代理事業
・SNS運用代行事業
・SNS向けキャンペーン・コンテンツ制作事業

SNSデータ分析事業
・アカウント分析サービス事業

グローバルでは、グループ会社のEffyis, Inc.（米国）がDaaS事業を展開し、グローバルなソーシャルビッグデータの流通・販売を行っています。


【なぜやるのか】
SNSが普及してきた現代において、SNSを通してモノを買うことが当たり前になっています。ただ、SNSをどのように活用すれば、商品やサービスの購買に繋がるのか、きちんと理解できている企業がほとんどいないというのが実態です。

SNS時代のユーザー行動について長年に渡って分析しているホットリンクだからこそ
様々なマーケティング活動の中でどのようにSNSを活用すれば購買につながるのか、企業の売り上げアップにつながるのかが見えてきています。

「ソーシャルメディアマーケティングにスタンダードを創る」のビジョンを実現することで、企業の規模や資本に影響されず、本当にいい商品やサービスが評価され、購買される時代がやってくる、本当にいいと思う商品やサービスを喜んでくれる人の元に届けることができる時代になると確信しています。


【どのようにやっているのか】
SNS黎明期から活躍してきたコンサルタントや実績豊富なマーケター、データサイエンティストやアナリスト等、様々なバックボーンを持つメンバーがクライアントの本質的な成功のために日々活動しています。

また、SNSの購買行動であるULSSASを提唱するなどSNSにおける効果的なマーケティングについてR&D部を含めて日々研究を行い、新しいメソッドの開発を行っております。

■データドリブン
ホットリンクはアーンドメディアに特化したデータドリブン型のデジタルマーケティングファームです。膨大にストックされたソーシャルビッグデータと独自に培ってきたデータ解析技術を強みにクライアントの中長期的な売上アップに貢献する本質的な提案を行っています。

■優秀なメンバー
クライアントの売上アップに貢献するために、コンサルティング、マーケティング、データ分析のあらゆる領域のスペシャリストが在籍しています。ホットリンクでは、スペシャリスト同士もお互いを刺激し、さらに成長できるよう連携しながらクライアントにサービスを提供しています。

■創造性と革新性
市場・業界が劇的に変化する中では、自らも変化していく必要があります。
ホットリンクのビジョンである「ソーシャルメディアマーケティングにスタンダードを創る」ためには、従来の『概念』や『当たり前』を破壊し、変化を起こすゲームチェンジャーになる必要があると考えています。

■オープンなコミュニケーション
一人でできることは限られています。クライアントや社会に対して本質的な価値を提供するためには、チーム、部門、時には会社を超えて協力することが求められます。そのためにお互いを尊重しつつもオープンかつフラットにコミュニケーションをとることが重要です。

■メンバーの多様性
画一的なメンバーだけでは、ホットリンクのビジョンは達成できないと考えています。国籍や性別だけではなく、広くそれぞれの個性を重視し、全てのメンバーが活躍できる環境を用意しています。

■若手が育ちやすい
20代、30代前半で事業責任者やクライアントのコンサルティングを行うメンバーが多数います。成長するための環境として、スペシャリストによる定期的な社内勉強会や、チャレンジングな案件へアサインも行います。現状維持ではなく、自らを高める努力を惜しまないメンバーと切磋琢磨できる環境があります。

■大きな裁量を持って働ける環境
オフィスは全面フリーアドレスを導入。メンバー同士のコミュニケーションも活発になり、上下関係なく、フラットに意見が言える環境です。

また、年齢や経験に関係なく、大きな裁量を持って働くことが可能。入社2年目で営業部長になった実績や、30歳で事業本部長になったという実績もあります。


■社員一人ひとりが働きやすい環境を目指して
育休・産休制度、創業祭など福利厚生や社内イベントも充実。働きやすさや一体感も存分に感じることができます。育休・産休制度は多数の利用実績もあります。

また、社員の成長と健康をサポートするための福利厚生として、書籍の購入、語学学習のレッスン、スポーツジムの利用、リモートワーク用備品の購入について補助をしています（上限5,000円/月 まで）。社員一人ひとりが自身のスキルアップや健康維持、快適なリモート環境の整備に取り組めるよう、柔軟で多様なサポートを提供しています。

■チームづくりに欠かせないコミュニケーション活性化の取り組み
原則リモートワークではありますが、「チームビルディング出社」という出社日を設けるなど、従業員のコミュニケーションを活発化させる取り組みを続けています。

また、リモート勤務を主体としながらも、月に一度オフィスでランチを共にする「ホットランチ」を開催しています。チームメンバーがリラックスした雰囲気で交流し、普段あまり業務で関わりのないメンバーとも会話ができる大切な場となっています。リモートワークの自由さとオフィスでのコミュニケーションのバランスを大切にし、より良いチームワークと働きやすい環境を築いています。


【社員のパフォーマンスを最大限に】
ホットリンクは、従業員の多様な働き方に柔軟に対応することで、一人ひとりのパフォーマンスを最大限に引き出すことができると考えています。

自らのアイディアを実現させ、これからの社会に大きな影響を与えうるサービスや事業づくりに携わる経験をしたい方、今まで培ってきた技術をさらに磨きたいという方が活躍できる環境です。