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【業界未経験大歓迎!】フィンテック事業会社にて、提案からサービス導入までを推進

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【業界未経験大歓迎!】フィンテック事業会社にて、提案からサービス導入までを推進

株式会社Finatext - 「金融サービスのAWS」を目指す!これまでにない新しい金融ビジネスプラットフォームを創造するFintechベンチャー!

株式会社Finatext 求人画像1
ビジネスコンサルタント(事業開発&セールス)
500万円〜800万円
東京都
クライアントワーク, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

・フィンテックソリューション事業 ・ビックデータ解析事業 ・金融インフラストラクチャ事業

仕事内容

・今後さらに大きな事業展開を目指す様々な大手企業が新しい金融サービスを立ち上げる際に、エンジニアやディレクターなどと協力しながらビジネス全体をまとめ上げる役割を担っていただきます。 ・社内のメンバーのみならず、企業との折衝を通して、ニーズや課題の予測を行い、提案し、よりよいソリューション提供やサービス導入を成し遂げます。 ・グループの持つ、証券システム基盤、保険システム基盤、ビッグデータ分析技術を使い、提案からサービス導入までを推進することがミッションです。

募集背景

事業拡大による増員

配属部署

フィンテックソリューション事業、証券事業、保険事業、データ事業、クレジット事業の中から、選考過程でご希望を伺いながら配属先を検討いたします。

概要

【会社概要】 <Finatextグループについて> Finatextグループは、「金融を“サービス”として再発明する」をミッションに掲げ、次世代金融インフラの提供を通して組込型金融を実現するフィンテック企業グループです。 金融サービスのあるべき姿をユーザー視点から見直し、パートナー事業者と共に新しい金融サービスを開発する「株式会社Finatext」、オルタナティブデータ解析サービスの「株式会社ナウキャスト」、証券ビジネスプラットフォームを提供する「株式会社スマートプラス」、次世代型デジタル保険の「スマートプラス少額短期保険株式会社」といった事業会社を擁し、「金融がもっと暮らしに寄り添う世の中」の実現を目指しています。 本ポジションではビジネスの拡大に向け、事業開発&セールスを担っていただける方を募集しております。 ※担当する事業領域は、面接を経てご経験・ご志向を基に決定いたします。

この仕事で得られるもの

【本ポジションの魅力】 ・大きな裁量をもって事業を推進していくことができる ・金融領域においてこれまでにない新しいビジネスを作っていくことができる ・いくつもの新規事業を立ち上げてきたメンバーとともに、リアルなビジネスを創る力を磨くことができる ・ソリューション提案のコアとなるプロダクト・技術力の優位性が高い

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区九段北1-8-10 住友不動産九段ビル9階 【アクセス】 半蔵門線東西線都営新宿線「九段下駅」出口7徒歩3分 半蔵門線都営新宿線都営三田線「神保町駅」A2出口徒歩6分 東西線「飯田橋駅」A5出口徒歩7分 中央線総武線各駅「水道橋駅」西口徒歩8分

待遇・福利厚生

※勤務時間は固定されておりませんが、配属チームにより目安時間がありそれぞれ異なります。 例:9:00~18:00、10:00~19:00など。   ■各種社会保険完備 ■交通費全額支給 ■住宅手当(適用条件あり) ■入社時に希望のノートPC貸与 ■デュアル・ディスプレイ希望者貸与 ■ビザサポート

休日・休暇

■休日・休暇 完全週休2日制(土日祝) 有給休暇、連続休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 ※入社日より有給休暇付与

その他福利厚生①

■1円無償ストックオプション ・行使価額1円とする無償ストックオプションを発行します ・行使条件は、「付与されてから2年経過後」のみ! ■学習支援 ・学習支援:社員一人当たり12万円/年を予算とし、学習や業務補助ツールにかかる費用を会社が負担します ・Hackathon/Contest/Offsite支援:一回につき2万円/人まで会社が負担します ・希望者は週に1度の英会話レッスンを受講可能 ※業務内容などを基準に一定の選考基準あり ・学費支援:1人あたり200万円を上限として、大学院等の学費を支援しています ※社内審査あり

その他福利厚生②

■ライフサポート ・結婚休暇&お祝い金:結婚にあわせて、特別有給休暇(7日間)とお祝い金(5万円)を支給 ※お祝い金は入社1年を経過した社員が支給対象 ・出産休暇&お祝い金:子どもの出産にあわせて、特別有給休暇(5日間)とお祝い金(一産児につき50万円!!)を支給。また、社員本人もしくは配偶者が妊娠した場合、「母子保険はぐ」の保険加入月から出産月までの月々の保険料を会社が全額補助 ・慶弔時の支援:結婚や出産時はもちろん、不幸があった場合にも特別有給休暇(3日〜7日)でサポート ・連続休暇:有給休暇とは別に連続5日間の休暇取得が可能。 ※入社1年を経過した社員が付与対象 ・扶養家族の手当:小学校就学前の子の人数に応じて1人あたり2.5万円/月、最大で10万円/月を支給します ※入社1年を経過した社員が支給対象 ・ベビーシッター割引券:最大4400円/日を会社が負担 ・住宅手当:オフィスから3km圏内に住み、週4日以上オフィスに出社する場合は一律5万円/月を支給します。3km圏外から圏内に引っ越す場合、20万円の引っ越し費用補助あり※正社員かつ世帯主が対象、ひとり1回限り

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