エムザス株式会社 - 高技術なシステム開発をさらに発展させ、給与アウトソーシング事業との融合でHRテックの先端企業へ!
企業の給与計算業務を外部委託することで、時間と手間を削減します。信頼性の高いアウトソーシングにより、企業が本業に専念できる環境を提供します。
【概要】 クラウドシステムの開発部門におけるプロジェクトマネージャーをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・自社開発の人事業務に特化したkintoneアプリ『EMクラウド』の開発プロジェクトマネジャー (企画・要件定義・設計の実務、開発・運用・保守の管理) ・クラウドを活用した自社サービスの企画・開発および管理 ・お客様の課題に応じたkintoneアプリ等の設計・構築・運用・保守 ・会社の方針及び戦略に基づいた中長期的な開発計画の作成 ・プロジェクト推進のために社外/社内メンバーとの各種調整 【仕事の魅力】 『EMクラウド』は、エムザスが約20年間に及ぶ給与計算アウトソーシングで培ったノウハウを活かし、給与計算及び周辺業務のロス・ミス・コストを削減するツールとして開発したkintoneアプリです。 現在、『EMクラウド』の開発プロジェクトは、システム開発部門のみならず、営業部門、給与計算のアウトソーシング部門、社内のバックオフィス部門からもメンバーが参加し、全社プロジェクトとして取り組んでいます。 【社内の雰囲気】 当社では、新型コロナウイルスの感染が広がる前から在宅勤務を取り入れていましたが、現在では、システム開発部門のほぼ全員が、所定労働日の7割以上を在宅勤務しています。オンラインミーティングやチャットを積極的に活用することで、コミュニケーションを図っています。 『EMクラウド』の開発会議もオンラインで実施していますが、社内の様々な部門からメンバーが参加し、意見交換を行っています。給与計算のアウトソーシング部門の担当者が、給与計算の実務の知識を共有したり、逆に、給与計算のアウトソーシング部門が困っていること、手間がかかっていることについて、エンジニアがシステムでの解決方法を提案したり、それぞれが得意分野を活かして活躍しています。また、営業部門からも、商談などを通じて得たお客様のご要望等を開発部門にフィードバックすることで、全員が『EMクラウド』をさらによいアプリに育てていこう!と一丸となって取り組んでいます。 【開発環境】 ・Linux/UNIX、shell ・Web技術 ・Javascript、TypeScript、CSS ・Java ・PHP ・フレームワーク(サーバーサイド/フロント) ・Database(PostgreSQL、MySQL/MariaDB、Oracle) ・Notes Domino(Notes移行実施の場合) ・kintone及び連携サービス
募集背景
エムザスは、システム開発と給与アウトソーシングの両方を本業とするハイブリット企業です。現在、受託型から提案型への⼤転換期を迎えています。約20年間の経験で培った給与計算の専門知識とシステム開発のスキルを詰め込んだ自社開発のkintoneアプリ『EMクラウド』をはじめ、給与計算とデジタルを融合したサービスで、中小企業のDX化に貢献しています。開発スピードを上げることで、さらなる⾶躍を⽬指し、お客様にご提供する技術・品質の向上と、お客様数の拡⼤を両⽴させるべく、開発プロジェクトを担っていただくプロジェクトマネージャーを求め、今回新しい仲間を募集することになりました。
概要
【事業内容】 【1】◤給与DX◢ ▽アウトソーシング(給与/社会保険/年末調整/住民税/マイナンバー) ▽クラウドサービス(EMクラウド/奉行クラウド) ▽デザイニング(BPR/システムコンサルタント) ▽DXサポーター(伴走型DX顧問) 【2】BPOサービス ▽社会保険(社会保険手続きの代行/継続業務) ▽住民税更新(プロジェクト業務) ▽年末調整(プロジェクト業務) 【3】クラウド製品 ▽EMクラウド(ワークフロー付人事データベースkintone) ▽奉行クラウド(給与計算/勤怠管理) ▽キントーン(Kintone) 【4】システム開発 ▽システム受託開発(フルスクラッチでの開発) ▽kintoneカスタマイズ(アプリ開発/プラグイン) ▽マイグレーション(Notesからガルーン/kintoneへの移行)
勤務地
【勤務地詳細】 神奈川県横浜市港北区新横浜1-14-20 光正第2ビル2F 【アクセス】 JR新横浜駅篠原口、ブルーライン岸根公園から徒歩12分
勤務時間
9:00〜17:00
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦) ■交通費⽀給(⽉3万円まで) ■時間外⼿当(管理監督者は支給対象外) ■役職⼿当 ■職能⼿当 ■資格⼿当 ※プロジェクトマネージャー、システムアーキテクトなど ■テレワーク報奨金(350~400円/日) ■賞与年2回(6月・12月) ■決算賞与(8月) ■出産・育児⽀援制度(出産祝い⾦/⼦ども⼀⼈⽬:10000円、⼆⼈⽬以降:5000円) ■時短勤務OK ■退職⾦制度 ■私服OK ■フレックスタイム制(標準労働時間7時間) ※コアタイム/10:00〜15:00 ★時短勤務OK。ライフイベントに合わせて働けます。
休日・休暇
年間休⽇120⽇以上 ■完全週休2⽇制(⼟・⽇) ■祝⽇ ■夏季休暇(3⽇) ■年末年始休暇(5⽇) ■有給休暇(⼊社初⽇から付与)
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