ディップ株式会社 - 誰もが働く喜びと幸せを感じられる社会の実現を目指し、人材サービス・DX事業を運営しています。これらの事業を通して労働市場における諸課題の解決に貢献いたします。
空き時間を活用したいユーザーと企業を繋ぐ求人マッチングプラットフォームです。求職者がエントリーから給与までスムーズに完結する労務管理システムを提供します。
2024年秋にリリースした新サービス「スポットバイトル」の顧客向けアプリの開発を進行中です。スクラムチームに参加しGoを使用したサーバーサイド開発の主要な役割を担っていただきます。社内外のエンジニアチームと連携しながらアプリの開発を進めていただきます。 <具体的な業務内容> ・Goを使用したサーバーサイドの開発 社内外開発チームとの連携、調整 ・新しいサービス・機能の開発と既存サービス・機能の改善 ・リリースに向けたフィードバックの実装とテスト <期待されるミッション・目標> dipが提供する新サービス「スポットバイトル」の根幹となる、求人と求職者のマッチングや労務管理を支えるシステムのバックエンド開発や技術的課題の解決をお任せします。 スキマバイト・スポットワークサービス「スポットバイトル」は月間利用者110万人以上のバイトルで培った大量の求人と求職者のマッチングから勤務実績に対する評価、スポットワークにおける雇用契約、給与計算や勤怠管理にいたる労務管理まで、顧客が体験するすべてのプロセスに対してサービスを提供しています。 ユーザーが登録後すぐに求人にエントリーすることができ、働き終わったらすぐに評価を終えて給与支払いまで完了するような、最高のおしごと体験を実現するための機能開発や改善に携わっていただきます。 今後の事業成長に向けたユーザー体験向上の実現と更なる事業スケールに向けた中長期的な技術課題の解決を共に推進し、エンジニア組織の技術力を共に向上させていく方を求めています。 <組織との関わり方> ディップではフィロソフィー経営に基づき、カルチャーフィットを強く重視しています。 開発現場では、チームトポロジーの考えを活用した組織構造へと進化している最中です。専任のスクラムマスター複数人が各チームに配置されており、顧客価値ごとに組織を分割し、プロダクト開発にあたっています。 そのためスクラム開発チームの一員として、すべてのスクラムイベントへのプロアクティブな参加と周辺チームとの連携が必要となっています。
配属部署
DX事業部開発チーム
概要
【事業内容】 ディップ株式会社は、「私たちdipは夢とアイデアと情熱で社会を改善する存在となる」という企業理念のもと、”Labor force solution company”をビジョンに掲げ、人材サービスとDXサービスの提供を通して、 労働市場における諸課題を解決し、 誰もが働く喜びと幸せを感じられる社会の実現を目指しています。 「バイトル」をはじめとする人材サービスに加え、中堅・中小企業のDX化に貢献するため、 2019年9月より、機能を絞った商品設計で、中小企業でも導入かつ継続利用しやすく パッケージ 化した DXサービス「コボット」を提供しております。 市場が拡大しているスポットワークに対して、ユーザーに多様な働き方の選択肢を広げるため、 2024年10月に新サービス「スポットバイトル」をスタートしました。
この仕事で得られるもの
・大きく成長しているスキマバイト・スポットワーク市場に挑戦し、ユーザーに『アルバイトから始まる仕事探し体験を最高にし、豊かな人生を送ってもらう』ためのサポートプロダクトを牽引する経験 ・企業・店舗向けのtoB向けプロダクト(SaaSのような業務支援)とtoC向けプロダクト(PMFに向けてユーザ体験の最大化)の両方が同時に経験できる環境 ・事業創業期において、顧客に向き合い成果を出し続ける組織や文化を一緒に作り上げていく経験
勤務地
【勤務地詳細】 東京都新宿区四谷1丁目6−1 コモレ四谷 YOTSUYA TOWER 【アクセス】 各線四ツ谷駅より徒歩3分
勤務時間
09:30〜18:30
待遇・福利厚生
・フレックスタイム制度あり(コアタイム11:00-15:00) ・テレワーク制度あり(事前申請→許可制) 昇給・昇格あり、通勤交通費全額支給、社会保険完備、マッサージルーム有、出産・育児支援制度、財形貯蓄制度、社員持株会、各種福利厚生施設の利用、各種健保組合施設の利用、各種表彰制度、永年勤続表彰、退職給付金制度、定期健康診断、卵子凍結助成金
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季・年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業等 ※年次有給休暇は入社日時点で、入社月に応じた日数を付与します。
その他
・PCはWindows、Macどちらかを選択可能 ・スキルアップ支援制度(サポート10) 年間10万円(半期ごとに5万円)までの補助により有料のカンファレンスや勉強会への参加、書籍購入、備品購入のサポートをし、仕事の効率化とスキルアップを支援しています。 iOSDCやDroidKaigi、PHPカンファレンスなどの技術カンファレンスに参加し登壇しているメンバーもおり、登壇などのサポートも積極的に行っております。
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