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【動画✕SNSの力で組織課題を解決】新規開拓営業のLDポジション|部門責任者を目指せます!

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【動画✕SNSの力で組織課題を解決】新規開拓営業のLDポジション|部門責任者を目指せます!

株式会社soeasy - 「おしえあうって、すばらしい。」をテーマに、ビジネスの、社会の課題を解決する企業。

株式会社soeasy 求人画像1
セールス
500万円〜
東京都

事業内容

事業内容:動画マニュアル&SNSツール「soeasy buddy」
動画マニュアル&SNSツール「soeasy buddy」

簡単に動画マニュアルや気づきなどをタイムリーにコメントしあえて、社内コミュニケーションを活性化する「おしえあいば」プラットフォームです!

仕事内容

現在、「soeasy buddy」のメイン領域としている、歯科・美容・医療業界を中心に、新規提案から契約締結までを行っていただきます。  ※契約後は専任のカスタマーサポートがクライアントへの導入支援を担当 ▼主な業務内容 ・新規開拓のためのリスト生成  └顧客接点の創出  └新規代理店の開拓 ・導入前顧客を集めたセミナー開催(企画〜実行まで) ・初回商談、課題に合わせた提案 ・契約締結 ▼顧客が抱える課題の一例 ・教育担当の業務が忙しく、新入社員教育に時間がなかなか取れない ・新入社員が入るたびに同じ説明を繰り返していて非効率だと感じている ・入社した社員の早期立ち上がりがなかなか実現できていない ・組織内に立場や年齢などによる見えない壁や溝があり、社員間で知識が共有されない ・組織全体のコミュニケーションが少なく、入社した社員の早期離脱が続いている └これらの悩みを解決する手段として「soeasy buddy」が活用されています! ▼導入例 1)歯科医院 ■課題 :扱う機具の専門性が高く、それぞれの使い方を覚えるまでに時間がかかる。 ■導入後:新人スタッフがわからないことを何度も繰り返し見ることができ、早期立ち上がりが実現。新入社員の効力感が醸成され定着にもつながった。 2)美容サロン ■課題 :営業終了後に居残りでカット練習をしている。先輩のお手本を見逃したり繰り返し見ることができないため非効率が発生 ■導入後:見たい時に動画を見て技術を学べる環境をつくり、人材育成の短期化を実現。   その他、「組織」や「人」に関わるさまざまな課題に私達は日々向き合い、解決に導いています。 【活かせる経験】 ・サービスやプロダクトの魅力を伝え、顧客獲得に繋げたご経験 ・顧客が抱える課題を掘り下げ、最適な提案を実行したご経験 ・歯科や美容業界での業務経験、専門的な業界知識 業界未経験でも、企画・実行力を活かして元ウェディングプランナーなどのメンバーも多く活躍しています! 【キャリアパス】 バーティカルSaaSとして新たな業界に展開していくことを目指しており、その部門長を担っていただくことも可能です。

募集背景

事業拡大に向けての人員補填 ▼組織について ・現在の在籍者7名 ・今後数年で倍の組織になる想定

配属部署

「市場開発本部 beautyグループ」または「ビジネス開発本部 dentalグループ」のいずれか

概要

当社は、「動画マニュアル&SNSツール“soeasy buddy”」と「15秒動画コミュニティ“soeasy”」の2つの事業を開発・運営する成長中企業です。 「おしえあうって、すばらしい。」を企業理念にかかげ、一人ひとりが持つナレッジを共有しあうことで、年齢・役職・人種・性別などの違いによるコミュニケーションの断絶を解消し、だれもが働きやすく暮らしやすい社会の実現を目指しています。 【サービスについて】 ▼動画マニュアル&SNSツール“soeasy buddy” ノウハウを動画やテキストで組織内にカンタンに蓄積することで、いつでも簡単におしえあうことができるサービスです。 日ごろ使い慣れたSNSに近い構造ですので、直感的かつスピーディーに必要な情報を伝えることができます。 また、お客さまの声を基に機能の追加や改善を日々行っており、自動翻訳などの最新AIも搭載しています。 フローで流れ情報を簡単にストックでき、その情報を整理してしまえるため、ナレッジ共有がしやすく、豊富なスタンプやコメントで見た人もリアクションができるため、組織内のコミュニケーションを活性化できる優れたサービスとして、多くのお客様から好評をいただいています。 特に、歯科業界や美容業界では継続利用率97%以上の実績を誇ります。 ▼15秒動画コミュニティ“soeasy” ライフハックや防災、日本ではあたりまえとなっている習慣などをわかりやすく動画コンテンツ化し、Instagram・YouTube・TikTokといったSNSを通じて世界に向けて日々情報を発信しています。

この仕事で得られるもの

・自身のアイデアを活かし、新しいことに取り組める環境 ・掲げた目標に向かって、やりきって得られる成長実感 ・0→1で営業戦略立案から実行までを実現する力 ・課題のヒアリング力 ・提案・折衝力  └ 課題に合わせた提案考案とクロージング力  └ 経営層クラスに対しての折衝力

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒101-0052 東京都千代田区神田小川町3-28-5 axle 御茶ノ水 2F P208 【アクセス】 JR中央線御茶ノ水駅 徒歩6分 東京メトロ千代田線新御茶ノ水駅 徒歩3分 東京メトロ半蔵門線神保町駅 徒歩8分

待遇・福利厚生

<就業時間> ・フレックスタイム制(コアタイム:有 10:30~15:00) ・所定労働時間:08時間00分(休憩60分) ・試用期間:有(3ヶ月)  └試用期間中、労働条件の変更無し ・残業:有  └平均残業時間:20時間 ・残業手当:有(固定残業代制)  ※超過分別途支給 <通勤手当>  ・会社規定に基づき支給(上限月3万円) <社会保険> ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 <その他> ・学習・自己研鑽支援等 ・オフィス内バーも福利厚生で補助 ・シャッフルランチやクラブ活動など補助 ・書籍・リモートワーク備品購入補助 ・慶弔見舞金

休日・休暇

■年間休日:123日 (内訳) └完全週休二日制 └土曜、日曜、祝日、年末年始休暇 ■有給休暇 └入社半年経過時点10日

soeasyのMVVについて

soeasyではこの価値観を大切にしています! ■Mission:「おしえあい」で誰もが貢献しあえる、しあわせな社会を創る ■Vision:「貢献しあう成功体験」を創出し、共にトライできる文化・環境を実現する ■Values:「一緒に挑めるって、すばらしい」 1.コト向きベクトル・ソト向きベクトル(貢献ベクトル) └ヒト向き・ウチ向きにならず、課題の本質を捉え、解決のために何が出来るかを思考する └お互いの成長と貢献を願い、ミッションの達成に向かってやりきるチーム 2.フラット・オープン・リスペクト(多様スタンス) └社内外の多様な価値観をリスペクトし、視野を広げて新しい発想や仕組み、熱狂的ファンを生み出す └年齢や役職等にとらわれず、オープンの場で誰もが自由に意見を言えるチーム 3.トライ・グロース・ロジカル(成長マインド) └トライを恐れず、常にクリエイティブに成長を目指して未来を創りつづける └誠実に向き合い、建設的・論理的な思考で常に最善を模索しつづけるチーム

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