株式会社サクセスプラン - ビジネス・アプリケーション・プログラムの設計・製造・導入・保守などを展開する企業
大手銀行や証券向け、信頼性の高い情報システム開発を行います。要件定義からリリースまで、上流工程に専念できる環境を提供します。
<当社で働く魅力> ★プログラミングがメインだからすぐ実践できる(運用のお仕事はありません) ★付き合いの長いクライアントが多く安定感抜群 ★クライアントは金融業界だからじっくり開発に専念 【業務内容】 クライアント先の開発チームに参画し、開発工程をメインでお任せ。 運用は別のチームが担当しているので、開発に専念できます! もちろん要件定義や設計を行うメンバーもいるので、 希望があればチャレンジすることも可能です。 【仕事内容の特徴】 長期のプロジェクトが多い当社。 1つのプロジェクトは平均1~3年ですが、大規模な開発の一部であることがほとんどです。 そのため、基本は同じクライアント先に長く在籍。 よくある「常駐先がコロコロ変わって人間関係もルールも1から…」なんて心配は不要です◎ どのクライアントも長くお付き合いがあるので、信頼関係は抜群。 まるで同じ会社の社員のようにサポートをしてもらえます◎ 「頼りにしてるよ」「任せて良かった」とクライアント先の上司から声をかけられることも。 困った時に頼れる存在が近くにいるので、安心して働いていただけます! 【案件例】 ■大手銀行、証券会社、政府系金融機関のクライアントがメイン ■営業支援システムをはじめ業務全般にかかわるシステム開発をお任せいただいています。 【開発環境】 ■〈大手銀行/大手証券/政府系金融機関向け〉ツール開発/保守案件 【対応フェーズ】要件定義~リリース 【期間】対応チームとは10年近くお付き合い・現在も継続中 【言語】VBA,.NET 【DB】SQL Server,Oracle 【OS】Windows ※門前仲町、勝どき ■〈大手銀行向け〉海外情報系システムに係る開発/保守案件 【対応フェーズ】要件定義~リリース 【期間】対応チームとは10年以上お付き合い・現在も継続中 【言語】Java 【DB】Oracle 【OS】Windows ※池袋 ■〈大手銀行向け〉営業支援システムに係る開発/保守案件 【対応フェーズ】要件定義~リリース 【期間】対応チームとは10年以上お付き合い・現在も継続中 【言語】Java 【DB】Oracle 【OS】Windows ※中野 ■〈大手証券向け〉各業務システムに係る開発/保守案件 【対応フェーズ】要件定義~リリース 【期間】対応チームとは10年以上お付き合い・現在も継続中 【言語】Java,.NET 【DB】Oracle,SQL Server 【OS】Windows,Linux ※護国寺 ■〈大手銀行向け〉海外権利システムに係る開発/保守案件 【対応フェーズ】要件定義~リリース 【期間】対応チームとは1年以上お付き合い・現在も継続中 【言語】Java 【DB】Oracle 【OS】Unix ※国領
募集背景
これまでは、少数精鋭の社員たちと、長く付き合いのあるクライアントからの要望に確実に応えてきた当社。その信頼関係から「もっとサクセスプランさんのエンジニアに来て欲しい!」と声をかけていただくことが増えてきたため、より多く&質の高い開発を行うための増員募集を実施!教育体制は整っているので、経験が浅い方もぜひご応募ください。
配属部署
システム開発部に配属となります。
概要
<当社の魅力> ★設立以来、無借金経営の安定基盤 ★30年弱付き合いのあるクライアント多数 ★上流工程から関われる案件多数 ★100%チーム制で孤独感なし ★年間休日120日以上&残業少なめ <事業内容> 大手銀行や証券会社向けを中心とした、 各情報システムの新規開発・再構築
この仕事で得られるもの
■業界特化型かつ固定のクライアントがいるからこそ、長く積み重ねてきた教育ノウハウがあります。より質の高い知識をつけていただけるよう、丁寧にお教えします! ■希望に応じて別の工程・プロジェクトへチャレンジも可能。6月までエンジニアとして活躍していた代表が営業を行うので、事業拡大の一環として金融業界以外のプロジェクトを持ってくることも考えています◎ ■その他、資格取得支援制度や外部セミナーもご用意!スキルアップをサポートします。
勤務地
【勤務地詳細】 ★門前仲町 東京都江東区福住2-5-4 ★池袋 東京都豊島区東池袋1-19-1 ★国領 東京都調布市国領町8-2-15 ★護国寺 東京都文京区目白台3-29-20 など 【アクセス】 ★門前仲町 ★池袋 ★国領 ★護国寺 など
勤務時間
8:50〜17:35
待遇・福利厚生
■昇格年1回 ■各種社会保険完備 ■残業手当 ■通勤手当 ■住宅手当 ■出張手当 ■役職手当 ■家族手当 ■働き方改革手当(3年目~若手層に支給) ■調整手当(職級などに応じる) ■資格取得支援制度(受験補助、資格取得祝い金) ■研修制度 ■退職金制度(在籍3年から) ■健康診断 ■社員旅行 ■服装自由(プロジェクトにより異なる) ■屋内原則禁煙(喫煙専用室あり)
休日・休暇
《年間休日120日以上》 ■完全週休二日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇(5日) ■有給休暇(入社半年経過後10日) ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇
取材担当者より
「クライアントの要望に、安定的に応え続けること」 「エンジニアを着実に育てていくこと」 同社は、この2つを達成するためにクライアントを金融業界に絞っている。 現役エンジニアであった代表だからこそ、会社とエンジニアの双方にとってより良い選択ができるのだろう。 設立から28年の間、少数精鋭の社員で確かな信頼を獲得し続けられているのも、このように目的を明確にして安定稼働を行っている結果なのではないだろうか。 クライアントとの長きにわたる関係性や腰を据えられる業務体制、社内のメンバーなど、すべての要素が同社の盤石な基盤を作り出している。 この会社であれば、今のスキルや将来に不安がある方も、自信を持って開発を楽しめるまで一歩ずつ確実に成長していけるに違いない。
20~50代のメンバーが在籍中!フラットで居心地の良い雰囲気
2~5名ごとにプロジェクト先に配属されていますが、月に1回の帰社日には社員が本社に集合。 【社員が会社を創る】という代表の想いのもと、会社の現状や事業計画をオープンに話し意見交換を行います。 帰社日のあとには有志で懇親会を開いたり、不定期で社員旅行を開催したりと、 “ほど良く”距離が近いので、あなたもすぐに馴染んでいただけるはずです!
また、社員の4割は40~50代。
長い人は30年弱この業界にいるベテランなので困ったときは頼りになるし、 業務外では同世代ならではの世間話で、気楽にコミュニケーションを取ることができます。 和やかな雰囲気の会社なので、気張らず働いていただけます◎
今後、開発工程以外にチャレンジしたいときも…
開発工程がメインの業務ですが、エンジニアのやりたいことにはできる限り応えたいと思っています。 当社では、要件定義からリリースまで一気通貫でお任せいただくことがほとんど。 手を挙げてもらえれば、スキルに応じて上流工程に携わることも可能です! また、もし希望のプロジェクトが無い場合は元エンジニアの代表が直々に営業。 事業拡大の一環として金融業界以外のプロジェクトを持ってくることも考えていますので、気軽に声をかけてください!
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