株式会社4COLORS - この世の中の「伝える」をもっと簡単に!毎年160%成長企業の【4COLORS】
手軽な操作でアバターを用いた動画が作れるサービスで、多くの場面で活用されています。シンプルな操作性のおかげで、企業や教育機関、自治体などで幅広く導入されています。
【業務内容】 自社ツールを構成する各種画面や動画プレイヤーなどの機能追加開発などのUI/UX設計からコーディングまで行います。 ユーザーが使ってみた感想をピックアップできる仕組みがあるため、確かなやりがいを実感していただけます。 【具体的には】 ■自社クラウドサービスを構成する各種画面や動画プレイヤーなどの機能追加開発 ■E2Eテスト等のテストコード作成 ■リファクタリング ■不具合の調査/改修 ■他メンバーの開発の検証 など 【サービスの特徴】 ■自社SaaS「PIP-Marke」の詳細 パワーポイントとアバターモデル、音声合成技術を使って手持ちのPPTから最短5分で動画コンテンツが作成できるクラウドサービスです。「撮影と録音をしなくても誰でも簡単にプレゼン動画が作れる」とニーズが急拡大。累計650社以上のご利用者様によって11万本超の動画が作成され、累計500万人以上の方が視聴しています。 また、インタラクティブ機能(動画内アンケート・クイズ機能・遷移誘導・個別最適化)を実装した動画で、≪PPT×動画×アバター×音声合成×インタラクティブ≫は特許取得済み。インタラクティブ機能を実装した動画はHTML形式動画となっておりMP4動画の1/10のサイズで視聴側にもサーバー負担も少ないだけでなく、個別最適化による学び時間の効率化やクイズ機能による習熟度向上、ログ分析によるコンテンツ改善や顧客ナーチャリングも可能となっています。 【開発環境】 ・開発言語:TypeScript, HTML5, CSS, WebGL ・アーキテクチャ・フレームワーク:Next.js, React, Lit(Web Components) ・ライブラリ:Zod, React Hook Form, MUI ・プロトコル:tRPC, REST API ・インフラ環境:Azure(AppService, Functions 等), PostgreSQL, Docker, ・プロジェクト管理:GitHub, Backlog ・デザインツール:Adobe XD ・情報共有ツール:Slack, Backlog, Google Sheets ・サポートツール:GitHub Copilot, Storybook, Prisma 【入社後の教育体制、研修内容】 入社後は2週間のオンボーディングにて、社内システムの利用方法や開発ツールなどをお伝えしますのでご安心ください。 【今後について】 現在、TypeScript、Next.jsを用いてAzure環境へのデプロイを前提に新規開発を進めています。 SaaS企業だからこそ積極的に新しい技術にトライし、AI技術などの組み込みにより更なる価値提供を狙っていきます。
配属部署
【開発体制(2024年3月時点)】 ・テクニカルディレクター:1名 ・Webフロントエンジニア兼、UX/UIデザイナー:1名 ・Webフロントエンジニア:1名 ・Webバックエンドエンジニア兼、インフラエンジニア:1名 ・Webバックエンドエンジニア:2名
概要
撮影・録音不要で簡単にアバターを使った動画が作成できる『PIP-Maker』。その手軽さや使い勝手の良さから大企業や教育機関、自治体等で導入が広がっています。この『PIP-Maker』を開発・提供しているのが、株式会社4COLORSです。 情報が増え過ぎた現代では、さまざまなシーンで【簡単】【わかりやすく】【表現豊かに】情報を「伝える」ことが、とても重要です。私たちは「伝達産業」の創造を通じて、社会のイノベーションに貢献します。 Amazonは「購買」、Googleは「検索」を変えてきました。 私たちは「伝達」の分野で社会のインフラ企業になるべく自社クラウドサービスの開発を続けています。
勤務地
【勤務地詳細】 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビルディング 13階 ※請負ではなく自社プロダクトサービスの開発のため、常駐や転勤はありません。 ※原則フルリモート勤務(日本全国から勤務可能) 【アクセス】 横浜駅西口より徒歩3分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
・昇給随時 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・健康診断 ・転勤無し ・服装自由 ・各種イベント・レクレーション ・スキルアップ支援あり ・水、コーヒー等飲み物は飲み放題 ・オフィスは全面禁煙、同ビルおよび近隣に喫煙所あり
休日・休暇
・年間休日130日以上 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・有給休暇(ほぼ消化しています!) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇(GWの連続休暇等) ・5日以上の連続休暇取得可能
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