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【店舗開発部】クリニックの開院サポート業務/ 残業10時間未満

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【店舗開発部】クリニックの開院サポート業務/ 残業10時間未満

株式会社メディカルフロンティア - 【進取と自由の精神を胸に、美容医療にイノベーションを。常に自分自身の開拓者であれ。】というスピリットのもと自由診療を中心とした医療経営コンサルティング事業を展開

株式会社メディカルフロンティア 求人画像1
店舗開発部行政課開設・法人化サポート係(M)
310万円〜362万円
東京都
職種未経験歓迎, 業界未経験歓迎

事業内容

経営/ビジネスコンサルティング

仕事内容

クリニックの開院を裏方でサポートするお仕事になります。 クリニックの開院に伴う行政の手続き対応をメインに行っていただきます。 <業務内容> ・新規開院に伴う事務手続き ・医療機関情報サイトの運営 ・クリニックの開院準備  ・その他付随する事務作業 等 ※全国的な出張が発生いたします。 ※マニュアルがあるのでご安心ください ※残業は月10時間未満でライフワークバランス◎ ※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。(出向を含む)

募集背景

増員募集となります。

配属部署

店舗開発部行政課開設・法人化サポート係

概要

【メディカルフロンティアとは?】 自由診療を中心とした医療経営コンサルティング事業を展開しています。 主要な取引先のTCB東京中央美容外科に対しては、 広告・法務・経理・人材採用・育成等、総合的にコンサルティング支援を行っております。 大手美容クリニックグループは、設立9年目で業界トップクラスのシェアを確立し、 全国に100院以上を展開するグループへと成長。 その成長力を支えるのは、メディカルフロンティアの盤石の組織体制と広告の優位性です。 企業の優位性を生かして3期連続の増収増益、今期も前期比約30%の増収見込みと着実に成長を続けております。 【メディカルフロンティアが目指すもの】 クライアントと共に美容医療業界No.1の売上規模へ、企業の優位性を活かした新たな事業展開。メディカルフロンティアが目指すのは、働く従業員の幸せと、その先にある自己実現の達成です。美容分野のみならず、医療ヘルスケア分野においてもマーケットの確立を目指していきます。 【スピリッツ】 「進取と自由の精神を胸に、美容医療にイノベーションを。常に自分自身の開拓者であれ。」というのが当社のスピリッツです。当社がプロデュースする美容医療分野は技術と品質が日進月歩で進化しているその一方で、世間一般への周知はまだまだ図られていないのが現実です。私たちは、この発展性にあふれる美容医療の開拓者として、主に美容サービスの総合コンサルティングを行っています。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒 1050003 東京都港区西新橋3丁目 25-31 愛宕山PREX2F 【アクセス】 ・三田線「御成門駅」から徒歩3分 ・日比谷線「神谷町駅」から徒歩7分 ・JR「浜松町駅」から徒歩15分 ※勤務地は、弊社が定める場所に変更となる場合がございます。(出向先を含む)

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費一部支給(上限/月3万円) ■残業手当(分単位で支給) ■役職手当 ■退職金制度(勤続3年~) ■時短勤務制度(勤続1年以上、小学校に入学する年の3月31日まで適用範囲) ■慶弔見舞金(正規雇用後) ■健康診断(定期健診) ■インフルエンザ予防接種 ■私服勤務可能 ■施術社員割引(正規雇用後) ■敷地内禁煙 ■ウォーターサーバー完備 ■クラブ活動 ■オフィスグリコ完備 ■懇親会(親睦会)費用補助あり

休日・休暇

■年間休日:110日 週休2日シフト制 ■その他休日・休暇:※各規定あり ・有給休暇(入社6ヶ月経過後から年10日付与〜勤続年数に応じて最大20日) ・産前産後、育児休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・介護休暇、休業 ・リフレッシュ休暇制度(最大10日間の連休取得)

勤務時間詳細

▼下記ご選択いただけます。 ・9:00~18:00(実働8h、休憩1時間) ・10:00~19:00(実働8h、休憩1時間) ※オリエンテーションの関係上、初日は10:00~19:00にてご勤務頂きます。

契約期間

※試用期間:6か月間(有期雇用契約) ※契約の更新 有(試用期間終了時の勤務状況等により判断し、正社員として契約更新) ※試用期間は最大1年間まで延長する場合がございます。 ※試用期間中、月額給与-3万円となります

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