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膨大な口コミデータを活用したCS支援で売上UPに貢献!マーケティングスキル/思考力/提案力を総合的に深められます

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株式会社mov - マーケットインでビジネスをデザイン!戦略的かつ現実的な"大人ベンチャー"

株式会社mov 求人画像1
カスタマーサクセス|導入後伴走支援|口コミマーケSaaS|フレックス|残業30時間以内
400万円〜600万円
東京都
職種未経験歓迎, 業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, toB自社サービス, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上, 多国籍な職場

事業内容

事業内容:AI店舗支援SaaS『口コミコム』による口コミ管理
AI店舗支援SaaS『口コミコム』による口コミ管理

『口コミコム』は口コミの一元管理と分析を可能にする革新的なSaaSです。消費者のフィードバックを活用し、店舗運営と顧客満足度を向上させることができます。

仕事内容

■ポジションのミッション ───────────────────── 「口コミコムの価値を伝達し続け業務定着・自走・サクセスへ導くこと」 より良い顧客体験を実現するため、クライアントがプロダクトを活用し、自走して業務を遂行できる状態を目指しています。 ■仕事概要 ───────────────────── 顧客を理解し、プロダクトが提供する価値を最大化する顧客伴走型のカスタマーサクセスです。口コミコムを活用してクライアントが成果をあげられるよう、クライアントの半歩先を行く提案を行います。クライアントが抱える課題の解像度をあげ、導入目的に即した活用提案をしていきましょう。 ・導入目的や課題のヒアリング ・データ分析 ・KPIやKSFの設定 ・クライアントとの定期MTGの実施 ・課題に合わせたアップグレードの提案 ・資料作成 ・開発チームへのフィードバック 提案事例 [1] 課題:訪日外国人集客 行ったこと:口コミコムで現状を把握するために口コミを分析。また、どんな言葉で検索をするのか現状把握し最適なローカルSEO対策を提案 結果:集客力の向上に寄与しクライアントが「インバウンド対策を上手く行っている企業」としてメディアに取材されているところまで業績向上へ貢献 [2] 課題:ローカルSEO対策の現場定着 行ったこと:ローカルSEO対策の考え方研修(どこを大事にしてどうなるのかレクチャー) 結果:現場担当者が自分でローカルSEOの分析ができるように貢献(マーケティングリテラシー向上へ) ■この仕事のポイント ───────────────────── 口コミコムのカスタマーサクセスは、総合力が養われます。マーケティングの観点からデータを分析し、課題を洗い出し、クライアントへ施策実行を促すためです。本質を捉える分析力や論理的思考力、クライアントに気持ちよく動いてもらうためのコミュニケーション力が求められるでしょう。業務を通して学んでいくことができますので、入社前の段階でスキルがなくても大丈夫。向上心や本気でクライアントへ向き合う意欲があれば、活躍できるハズです。 また、組織もまだまだ発展途上です。どういう支援ができればクライアントのサクセスに近づくのか?など、ディスカッションをしてあるべき体制を一緒に構築していきましょう!

募集背景

当社のカスタマーサクセスは、解約率1%未満を実現し、満足度の高いサービスを提供しています。しかし、クライアント数の増加に伴い、現在のメンバーだけでは近い将来、サービスの質を担保し続けることが難しくなる見込みです。今後も新規顧客の急増が予想されるため、「プロダクトを活用して成果を実感し続ける伴走支援」を前提に、今期は5名の新規採用を予定しています。

配属部署

[組織図] 店舗支援領域 カスタマーサクセス部カスタマーサクセスチーム 人数:20名程度 部長:1名(30代中盤) マネージャー:1名(30代前半) サブマネージャー:2名(30代前半・40代前半 メンバー:16名(20代後半〜30代中盤) [在籍社員の前職企業名] エン・ジャパン、JTB、オンデーズ、中川政七商店、セレブリックスなど

概要

■mov について 当社は2015年9月にできたマーケティングのコンサル会社です。個人事業主で大手クライアントのデジタルマーケティングに関するコンサルティングをしていた代表 渡邊が始めました。 「日本のポテンシャルを最大化する」を使命とし、主にインバウンド(訪日)対策に取り組むクライアント様へ包括的なマーケティング支援を行うスタートアップ企業です。 業界最大級のインバウンドビジネスメディア「訪日ラボ」とインバウンドコンサルティングを行う「インバウンド支援領域」、そして店舗向け集客一元化プラットフォーム『口コミコム』を提供する「店舗支援領域」の2つの事業を展開しています。累計37億円の資金調達なども経て、いずれの事業も急速な成長を遂げている最中です。 == movへの期待が高まっています! == ・2022年9月 東洋経済「すごいベンチャー100」に選出 ・2023年5月 観光庁が選ぶ「インバウンドベンチャー」選定 ・2024年2月 Google for Startups「AI スタートアップ プログラム」採択 ・2024年2月 美団 大衆点評「最優秀プラットフォーム拡散賞」受賞 ・2024年3月 「Technology Fast 50 2023 Japan」受賞 ・2024年10月 シリーズB資金調達、累計調達額が37億円を突破。大手通信キャリア・IT系(NTTドコモ、KDDI、楽天グループ、ソフトバンクグループ(LINEヤフー)CVC)からの同時出資は日本初(※2024年10月2日現在 mov調べ) SaaS提供に留まらずクライアント本質的な業績向上にコミットするサービス・姿勢と、それが故に辿り着いた、”ありそうでなかった”プロダクト/マーケットの着眼点、そして何よりそれを着実に形にしていくメンバーの強さに期待をいただいています。

この仕事で得られるもの

・成長産業であるSaaSビジネスでのカスタマーサクセスの経験 ・ロジカルシンキングを用いながら、課題解決を行う提案力 ・顧客との最適な関係を築く中での対外交渉能力 ・今後ますます活用が重要になるローカルSEOの基礎〜応用の知識 ・デジタルマーケティングに関するスキル

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ★現在渋谷区内に2拠点あり(徒歩1分程度の距離) 【本社】東京都渋谷区渋谷3丁目17-4 山口ビル4F 【支店】東京都渋谷区渋谷3丁目27-13 大崎ビル4F 東急各線C1出口より徒歩3分、JR各線新南口より徒歩1分などアクセスも良好です! 【アクセス】 ★働き方については、パフォーマンス最大化を前提に各部に委ねています 当社ではパフォーマンスを最大限発揮するための「手段」として働き方を捉えています。 ・作業効率を最大化させるために月1出社でリモート推奨の部署 ・コミュニケーションを円滑にするために出社をベースにし適宜必要に応じて在宅を取り入れる部署 など (月に1度全社員がオフィスに集まるイベントがあるのでその際は原則出社必須)

待遇・福利厚生

フレックスタイム制(コアタイム11:00-17:00、1日8時間) ・社会保険完備 ・賞与あり(決算賞与) ・昇給タイミング(2月・8月) ・交通費支給あり ・資格取得支援・手当てあり ・家賃手当 ・残業手当 ・リモート可能 ・健康診断 ・服装自由 ・お菓子食べ放題 ・配偶者・子女の誕生日休み

休日・休暇

年間休日 122日 (2023年度) ・土・日曜日 ・祝日 ・年次有給休暇 (6か月の継続勤務後 10 日付与) ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・誕生日休暇(本人・配偶者・子女)

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