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株式会社STAY GOLD - ハイブランドを取り扱うリユース業界の急成長企業

株式会社STAY GOLD 求人画像1
▶BRAND REVALUE事業部 営業企画課(店舗開発)
455万円〜560万円
東京都

事業内容

株式会社STAYGOLDは、「いつまでも社会で輝く商品、人、サービスを提供したい」という想いからリユースの可能性を追求し総合リユース事業を展開しております。 BRING : アパレルブランドリユース事業 BRAND REVALUE : 総合リユース事業 One Style : アクセサリーブランドリユース事業 AWESOME:セレクトアパレルブランドリユース事業

仕事内容

店舗開発・出店計画などに携わりたい方必見☆ご経験者様募集! 【主な業務】 事業部責任者と共にエリア選定~物件選定から携わり、収益が見込めるかを踏まえて、店舗ゾーニングやデザインまで一貫して行います。 設計・デザイン(ブランドコンセプトをどう反映するかなど)や 施工準備(予算から業者選定、事業部責任者との調整)、 工事監理(現場での進捗確認、各種調整、品質管理など)を担当します。 【具体的な業務内容】 ■新規出店候補地の開拓  └駅ビル・商業施設の担当者や不動産会社との商談 ■周辺のマーケティング調査・売上予測 ■土地の購入やテナント入居の契約手続き ■販促プロモーションの企画・実行 等 ※既存店舗の契約更新・賃料交渉なども担当 ※営業ノルマ無し、年間出店計画目標に対して業務を遂行していただきます 【職場環境】 営業部営業企画課 8名体制(30代メイン) 今回は事業副本部長直下のポジションとして、店舗開発担当をお任せします。 将来的には店舗開発の責任者としてチームを牽引していただける方を募集します!

配属部署

BRAND REVALUE事業部 営業部 営業企画課 8名体制(30代メイン) 今回は事業副本部長直下のポジションとして、店舗開発担当をお任せします。 将来的には店舗開発の責任者としてチームを牽引していただける方を募集します!

概要

【会社概要】 株式会社STAYGOLDは、メンズアパレルを中心に、時計・バッグ・宝石・貴金属等の高額買取と販売を行っているリユース業界のベンチャー企業。ブランドリユース事業『BRING』と、総合リユース事業『BRAND REVALUE』を二本の軸に、全国に35以上の直営店と多数のフランチャイズ店を展開している急成長企業です。 日本国内のリユース市場は近年、右肩上がりに成長し続けており、2030年には市場規模が4兆円に及ぶとみられている中で、社員数が400名を超え、今まさに拡大期を迎えている同社。 市場の追い風も受け、リユースという言葉を世の中の当たり前にすることを目指しています。 ◆ビジョン◆ 「ひとつのモノ、ひとつの想いを大切に豊かな社会を創る」という理念の下、ローカルとオンラインの両輪に力を入れ、お客様一人ひとりへ価値を届けることを目指しています。 BRING : アパレルブランドリユース事業 BRAND REVALUE : 総合リユース事業 One Style : アクセサリーブランドリユース事業 AWESOME:セレクトアパレルブランドリユース事業 <健康経営優良法人2024に認定されました!>

この仕事で得られるもの

(ポイント) ・裁量ある環境でチャレンジすることができます。 事業の成長に伴い課の業務領域拡大も計画しており、一層仕事の幅を広げることができます。 ・経営層との距離が近く深いビジネス感覚を養う事ができる環境です。 ・髪型や服装も自由で、自分らしく働くことができます。明るく前向きな社員が多く業務中もコミュニケーションが活発です。 ・勢いのあるベンチャー企業で、変化の速さも特徴の1つです。変化を楽しみながら会社と共にご自身も成長していきたい方、大歓迎です!

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 株式会社STAYGOLD 本社勤務 住所:東京都渋谷区恵比寿東3-11-10 恵比寿ビル9F 各線「恵比寿」駅から徒歩5分 ※原則出社勤務となります。 ※リモート勤務は行っておりません。 【アクセス】 各線恵比寿駅徒歩5分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

◆服装自由(髭やパーマもOK) ◆社会保険各種完備 ◆社内勉強会・外部研修参加無料 ◆社員紹介制度(最大7万円支給) ◆髭・パーマOK ◆社内公募制度 ◆資格取得支援制度(全従業員利用可) ◆研修支援制度(全従業員利用可) ◆奨学金代理返済制度 ◆ウェルカムランチ補助 ◆部活動支援制度 ◆ピアボーナス制度 ◆永年勤続表彰制度 ◆健康管理アプリ「カロミル」導入

休日・休暇

【勤務時間】 10:00-19:00(実働8時間/休憩1時間) ※平均残業時間10時間程度 【休日休暇】 ■年間休日126日(土日祝休み) ■冬季休暇(最大3日) ■夏季休暇(最大3日) ■年末年始休暇 ■有給休暇(入社半年後10日付与) ■慶弔休暇、産休・育児休暇

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島田朋華
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