【カンリーのルーツを知る】共同CEOの歩み

秋山 祐太朗 (左)：早稲田大学卒、新卒で三井住友銀行に入行。SORABITO株式会社を経て、カンリーを共同設立。 辰巳 衛 (右)：早稲田大学卒、新卒で双日株式会社に入社。2017年には米国公認会計士試験に合格。秋山とは元ルームシェア仲間。

カンリーの共同CEOである秋山と辰巳は、大学時代に就活塾で出会い、社会人2年目からルームシェアをした友人同士。 将来のビジョンや目標を相談しあう中で、それぞれ異なった強みや弱みを持っていることに気づ...続きを読む

カンリーの価値観を表す「５つのバリュー」

カンリーは2018年に創業した今年で5期目のスタートアップです。 平均年齢も若く熱量の高いメンバーが集まっており、正社員、業務委託を合わせ60人ほどのチームで、日本一のサービスを目指して日々邁進して...続きを読む

圧倒的なスピード感と泥臭さに惹かれ、フリーランスからCTOへ転身

執行役員CTO　長谷川 稜 2020年1月入社。フリーランス時代は主にブロックチェーン系の開発や新規サービスのフロントエンドからインフラまでの開発を経験。現在はカンリーのCTOとして開発部門全体を牽引。

カンリーには業務委託として合流し、泥臭いことにも全力で取り組む社風や、決めたことは即行動する姿勢に魅了され、本腰を入れてこの組織に尽くしたいという気持ちになりました。 現在は当社の主力サービスで...続きを読む

代表のプロダクトへの想いと、仲間への信頼に惹かれCTOからエンジニアリングマネージャーへ

エンジニアリングマネージャー 宮瀬 拓郎 2022年10月入社。前職ではスタートアップやベンチャーのサービス開発が得意な会社でCTOを経験。カンリーではチームの力を最大化させるべく絶賛チームビルディング中。

カンリーに向いている方は、プロダクトに愛を持ってチームの仲間が好きで良いことも辛いことも全て正直に対話できる人だとおもいます。 カンリーの開発ではアジャイル/スクラムを導入しているので、人間臭さがと...続きを読む