入社の決め手は裁量が大きい仕事を任せてもらえる点。 成長企業の人事としてあらゆる役目を与えてくれるJ.P.RETURNSは魅力的に映りました。
前職のベンチャー企業の人事は、媒体提案~面接、オファー面談など、主に採用の実務担当でした。 採用人事は当時1名体制で業務の幅が広がらないことから、将来のキャリアに対して漠然と不安を感じていました。 ...続きを読む
前職のベンチャー企業の人事は、媒体提案~面接、オファー面談など、主に採用の実務担当でした。 採用人事は当時1名体制で業務の幅が広がらないことから、将来のキャリアに対して漠然と不安を感じていました。 ...続きを読む