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【人事労務企画リーダー】(スーパーフレックス/リモートワーク可)国内トップクラスシェアサービスを展開する、インフラ企業で、スマートEX(Employee Experience)を実現する労務企画リーダー募集

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【人事労務企画リーダー】(スーパーフレックス/リモートワーク可)国内トップクラスシェアサービスを展開する、インフラ企業で、スマートEX(Employee Experience)を実現する労務企画リーダー募集

レジル株式会社(旧:中央電力株式会社) - 「脱炭素を、難問にしない」テクノロジーによる社会課題解決に挑戦するレジル株式会社(旧:中央電力)

レジル株式会社(旧:中央電力株式会社) 求人画像1
【人事グループ】労務企画リーダー
500万円〜1000万円
東京都
業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 時短勤務可, フレックスタイム, 急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

事業内容:社員体験を革新する「スマートEX」労務企画
社員体験を革新する「スマートEX」労務企画

スマートEXは、働きやすい環境を提供し、社員のワークライフバランスを最適化します。労務データ活用やシステム改善を通じて、社員満足度と生産性を高める改革を推進します。

仕事内容

スマートEX(Employee Experience)をコンセプトに以下の業務を担当いただきます。 ・従業員の勤務管理や給与計算、社会保険手続きなどの日常業務 ・労働法規に基づく運用の確認と実施 ・勤怠管理システムの管理と更新 ・社員の福利厚生や健康管理に関する業務 ・労務に関するデータの集計と分析、報告書の作成 ・上司への報告とチーム内での円滑なコミュニケーションの促進 ・労務関連の改善提案とプロジェクトへの参加 など

募集背景

組織強化のため。

配属部署

人事グループ

この仕事で得られるもの

■役員まで意見が直通 従業員から役員までたくさんの調整が必要となるのが人事職ですが、役員との距離が近くフラットで、意見が発信しやすい環境です。 会社をよくするための意見なら積極的に導入、採用も行っているため、「こうしたらもっと現場が良くなる」など、意見やアイディアがあれば積極的に発信できます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 100-0014 東京都千代田区永田町2-13-5 赤坂エイトワンビル2階 東京本社 ※2023年11月6日より以下住所へ移転いたします。 〒100-0005 東京都千代田区丸の内一丁目8−1 丸の内トラストタワーN館14階 【アクセス】 東京本社 ▼東京メトロ ○銀座線・丸の内線/赤坂見附駅(11番出口)より徒歩1分 ○南北線・半蔵門線・有楽町線/永田町駅(8番出口)より徒歩4分 ○銀座線・南北線/溜池山王駅(7番出口)より徒歩6分

待遇・福利厚生

■ 出張手当、役職手当 ■ 転勤に伴う各種手当 ■ 研修・資格取得助成金制度 ■ 確定拠出年金(401k) ■ 育児・介護休業制度(産休・育休取得実績、復帰実績あり) ■ 時間単位有給休暇 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

休日・休暇

■ 完全週休二日制(土・日)、祝日 ※年間休日 123日 ■ 年末年始 ■ 夏季休暇 ■ 慶弔休暇

求める人物像

■コミュニケーションを大切にし、チームスピリットのある方 ■社内外問わず、コミュニケーションに自信がある方 ■スピード感があり、柔軟な対応ができる方 ■変化を楽しめる方 ■チャレンジ精神がある方

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採用担当 竹内杏樹
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