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【採用担当】未経験歓迎!IPO準備中の当社で新卒/中途の採用活動の『主役』となり活躍しませんか?HR業界経験/営業経験者優遇

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【採用担当】未経験歓迎!IPO準備中の当社で新卒/中途の採用活動の『主役』となり活躍しませんか?HR業界経験/営業経験者優遇

株式会社アーラリンク - 『誰でもスマホ』で“通信困窮者”を支援!社会貢献度の高いMVNOであなたのスキルを活かしませんか?

株式会社アーラリンク 求人画像1
採用担当
500万円〜
東京都, 大阪府
職種未経験歓迎, 業界未経験歓迎, フレックスタイム, toC自社サービス, 急募求人, 転勤なし

事業内容

事業内容:個人向け格安スマホサービス:誰でもスマホ
個人向け格安スマホサービス:誰でもスマホ

誰でも契約できる格安スマホサービス”誰でもスマホ” 大手キャリアで契約ができない方々でもクレジットカード不要。 手軽で安心して契約ができるサービスを提供しています。

仕事内容

【業務内容】 ・新卒採用や中途採用の一次面接官 ・新卒採用のリクルーター ・新卒採用の説明会の運営 ・中途採用のオファーレターの作成 など 【KPI】 ・新卒採用の募集人数や採用人数 ・中途採用の募集人数や採用人数

募集背景

事業の成長性と日本の課題解決という社会性を背景に、マネジメント層の採用を推進しています。 現在当社は、派遣中心組織から正社員中心の組織に作り替えております。派遣中心の組織の時は社員がマネジメントを行っておりましたが、社員中心の組織に移行した場合にマネジメント機能が不足している状況です。

概要

『日本を良くする。』 『日本を強くする。』 我々は日本の社会課題を仕組みで解決します。 ========= 当社は『逆境を越える、その一翼を担う』をパーパスに掲げ、 “誰でも”スマホの契約が可能な格安スマホ事業を展開しております。 現状、日本では生活困窮者が多数存在しております。 しかしその実態はやむを得ない事情で一時的に働くことができないようになり、 社会復帰を実現したいと考えられている方々ばかりです。 その方々の社会復帰が難しい理由は『スマホ』です。 現代社会でスマホは就職時、賃貸時などの契約時に“信用”されるための1ツールとして活躍します。 社会復帰のために『携帯電話を持ちたくても持てない人』は約500万人。 私たちはこのような方々に業界初の「コンビニ決済」で毎月の料金を支払えるサービスを創り、誰もがスマホを契約できるように格安スマホを展開。 『社会復帰ができる仕組みの基盤』を創っています。 描く未来の実現のために私たちは日本の社会課題を根底から解決できるビジネスモデルを確立していきます。 ◆ビジネス ★格安スマホ事業:誰でもスマホ 誰でも契約できる格安スマホサービス”誰でもスマホ” 大手キャリアで契約ができない方々でもクレジットカード不要。 手軽で安心して契約ができるサービスを提供しています。 ★法人向けレンタル携帯サービス 業界最安値の法人向けレンタル携帯サービスです。 最小一台から、数百万台規模の大量発注も可能で、企業のニーズにあわせた提案を行っています。

この仕事で得られるもの

【仕事のやりがい】 ◼︎社会貢献性の強いBtoC向けプロダクトで急成長中  「誰でもスマホ」事業が23年にサービスをローンチしてから、大きく顧客数を伸ばしています。BtoC向けで、社会貢献性の強い事業の為、PR活動の選択肢が多く、やりがいがあると思います。 ◼︎新規事業部門の立ち上げ  採用部門を新規で立ち上げます。かなりの裁量権をもって働くことができます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社:東京都豊島区池袋2-47-3 営業所:東京都豊島区池袋2-47-3 キウレイコンビル6階 大阪支社:大阪府大阪市浪速区難波中1-12-5 難波室町ビル5階 【アクセス】 東京本社最寄駅:JR山手線池袋駅徒歩3分 大阪支社最寄駅:各線なんば駅徒歩3分 ※顧客へのサービス品質を高めるため、基本的にはオフィスにご出社いただきます 転勤の可能性なし

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

<労働条件> ・月平均残業時間:30時間以下 ・フレックスタイム制(コアタイム:9:30~15:30) ・フレキシブルタイム:7時~22時 <福利厚生> ・住宅手当 ・社会保険完備 ・健康診断 ・交通費支給 ・家族手当 ・役職手当 <住宅手当> 家賃補助:各勤務地最寄り駅より二駅の距離にお住いの方へ3万円/月を支給 <子育て支援手当> 扶養している子供の数×2万円 ※子供の年齢が18歳の誕生日を迎えた後の最初の3月31日まで <役職手当> ■リーダー職:8万円/月 ■サブマネジャー職:16万円/月 ■管理職手当:30万円/月

休日・休暇

・年間休日125日 ・土日祝休み ・年末年始休暇 ・夏季休暇6日(2020年度実績。年1回、5月~10月の間に取得可) ・有給休暇(入社半年経過時点10日) ・産休育休 ・介護休暇 ・GW休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇

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代表取締役 高橋翼
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