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株式会社SONIC SQUARE - 35年以上のプライム取引顧客群との信頼関係が強みのSES企業

株式会社SONIC SQUARE 求人画像1
☆ITエンジニア☆【PM/ PMO/ PL】システムエンジニア / プログラマー 経験者 大募集
500万円〜1000万円
東京都, 埼玉県
C, VisualBasic, Java, COBOL, Python, AWS, PostgreSQL, PowerShell, Oracle, Salesforce, SAP
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 語学を活かす, 採用枠5名以上

事業内容

事業内容:上場企業向けSES事業によるシステム支援
上場企業向けSES事業によるシステム支援

上場企業のシステム開発から保守まで、多岐にわたるサービスを提供しています。チームとして主体的に案件に取り組み、常に高いレベルを目指す活気ある環境です。

仕事内容

クライアントの約8割が上場企業&直取引 業務系システムを手掛ける事が多数 上流工程から携われるシステム開発・保守・運用業務 ◆A社(30名程度のチーム) 【業務使用スキル】  ・WindowsServer2019(AP、DB)  ・Oracle 19c(DML)でデータ修正やデータ操作  ・.NET(VisualBasic)保守・運用業務の中で開発  ・Java保守・運用業務の中で開発  ・JP1を使用したタスクスケジュール管理・メンテナンス  ・AWS設計・リソース管理  ・サーバー等のインフラ系定例作業 ◆B社(20名程度のチーム) 【業務使用スキル】  ・DB2、PostgreSQL(DML)でデータ修正やデータ操作  ・Java保守・運用業務の中で開発  ・JP1を使用したタスクスケジュール管理・メンテナンス  ・Cobolの解析・Javaプログラムのリプレース ◆C社(15名程度のチーム) 【業務使用スキル】  ・Salesforce設計・保守・運用業務の中で開発  ・Java保守・運用業務の中で開発  ・RPAの設計・保守・運用業務の中で開発  =直近の主な案件例= ◆既存システムのリプレイス ◆BIツールによるレポート開発保守 ◆SAPの保守運用 ◆AWSセンター、データセンターの運用保守 ◆salesforce運用 など多数

募集背景

・体制強化 ・常駐チームメンバー増員 上記の理由により募集させていただいております。

配属部署

システム事業部

概要

会社運営をサポートするシステムの開発、導入のみならず30年以上の多期にわたり運用・保守に携わっています。 ある大手企業の主体業務を支える基幹システムは、導入時から関わっています。 「SONIC SQUAREさんなしでは事業が回りません」とおっしゃって頂ける事もしばしば。 ◎自社メンバーでチームを組んで作業しています。  多い案件(現場)だと10〜20名で、  少ない案件(現場)でも5〜6名。  弊社が主導で協力会社を巻き込みながら  大規模なチームを編成し、ダイナミックに  案件を動かすこともあり、実績もあります。 ◎自社メンバーがチーム内にいるため、  常にサポートを受けられます。  常に高いレベルにチャレンジし易い環境で、  テスターからスタートし、開発、設計、要件定義と  順を追ってステップアップしているメンバーもいます。  あるメンバーは開発案件を離れて、  クライアントの社内DXを推進する部門に異動した  実例もあります。

この仕事で得られるもの

エンジニアとしての技術スキル チームマネジメントスキル

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 株式会社SONIC SQUARE Bld. (自社ビル) 名称:埼玉事業本部 (最寄駅:所沢駅 徒歩約10分) 埼玉県所沢市西住吉11-16 SONIC SQUARE Bld. ★新しい綺麗なオフィス(自社ビル)です。 もしくは参画プロジェクト先:東京・埼玉 大手企業or上場企業のオフィス 【アクセス】 ■西武新宿線「所沢駅」西口出口より徒歩約10分

勤務時間

9:00〜17:30

待遇・福利厚生

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給(上限あり) ■家賃補助(規定あり) ■家族手当 ■健康診断 ■服装自由(オフィスカジュアル) ■資格取得制度 ■慶弔金(結婚祝い金 など) ■表彰制度(年間MVP など) ■副業可能(規制あり) ■TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)加入 →病気や怪我をした際、法定給付の他に組合独自の 「付加給付」が受けられます。 ■JJK(全国情報サービス産業企業年金基金)加入 →企業年金

休日・休暇

年間休日120日以上 実績:【2023年度年間休日125日】 (起算日:4月1日) ■完全週休2日制(土・日・祝日) ■年末年始(12月30日~1月3日) ■夏季(7月~9月に3日自由取得)/有休併用可) ■慶弔 ■有給(連続休暇取得可、入社半年経過時点10日) ■産前・産後(取得実績あり) ■育児(取得実績あり) ■介護◎5日以上の連続休暇OK ■その他会社が指定する日

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