レッドホースコーポレーション株式会社 - 「自立自走可能な地方創生の実現」に向け、“地域が自ら稼ぐ”仕組みづくりに貢献
自治体に向けた返礼品の開拓から業務代行までワンストップで提供します。地域の特産品やサービスの価値を高め、地方活性化に寄与する事業です。
当求人は、全国の自治体に対して地域創生という社会貢献性の高いテーマで、 幅広い領域での課題解決のコンサルティング~施策の実行までを行っていただくポジションです。 ■地域創生に関する総合コンサルティング ‐ 自治体のビジョン・総合戦略、KPIのヒアリング ‐ 事業者の課題・ニーズヒアリング ‐ 地域創生施策の企画立案(分析、調査、仮説立て、企画、提案) ‐ 施策全体のプロジェクトマネジメント <企画提案例> ・特産品を使った新商品の開発 ・ふるさと納税寄付額の向上施策の提案(主にコト消費(体験型返礼品)拡大) ・地方創生事業を支える人材の育成及びコンテンツの制作 ・地域プロモーション企画 ・地方創生戦略(上記以外の教育/人づくり、商店街誘致などのまちづくり等)の推進
募集背景
事業拡大による増員
配属部署
配属予定となる地域マーケティング部は、現在部長1名、メンバー2名の3名体制となっております。
概要
自治体の抱える課題は地域によって様々。 決まった答えはなく、解決方法も多岐にわたるため、 大変なこと、苦労することも多いポジションです。 ただその分、クライアントの抱える本質的な課題を抽出する分析力や、 企画提案力、プロジェクトマネジメント力など 自分次第で高いスキルを身に着けられるチャンスがありますし、 それを生かせる様々なクライアント・案件に多く携わっていただけます。 また私たちは、自治体や事業者を含めた「地域との対話」を重視しております。 当ポジションの方には、様々なスキルを積極的に身に着けていただきつつ、 自治体とのコミュニケーションを重点的に行いながら、 「自立自走可能な地域創生」のための施策を実行していただきたいと考えております。
勤務地
【勤務地詳細】 原則自宅勤務となります(お客様先へは直接訪問) ■東京本社 東京都墨田区横網1-10-5 KOKUGIKAN FRONT BUILDING 2階(東京本社) 【アクセス】 原則自宅勤務となります
待遇・福利厚生
■交通費:全額支給 ■定年制:65歳 ■確定拠出年金制度:あり(退職金の一環) その他福利厚生 ■資格支援制度:あり ■e Work制度 ・ライフケアタイム制度(生理・妊活・更年期障害等のケア) ・ワーケーション ・副業可能 ・リモートワーク(但し業務上必要な場合は出社を命ずる場合がある) ・週休3日制 ■出産・育児支援制度(金銭的な支援あり) ■服装自由
休日・休暇
■休日形態:完全週休2日制(土・日・祝) ■年間休日:122日 ■その他休日:年末年始(12月30日~1月3日) ■休暇: ・年次有給休暇(入社日1~3日付与、以降毎年1月支給) ・産前産後休暇 ・育児休暇
フレックス制度
・コアタイム 11:00-15:00 ・フレキシブルタイム (始業)5:00~11:00 (終業)15:00~22:00 ■所定労働時間:7.5h/日 ■時間外労働有無:有(実績:月あたり約10~20時間程度)
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