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【守谷/カスタマーセンター運営・マネジメント職】未経験歓迎!ふるさと納税に関わる業務管理/業務改善をお任せ◆キャリアアップ/ワークライフバランス◎/服装自由/副業OK

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【守谷/カスタマーセンター運営・マネジメント職】未経験歓迎!ふるさと納税に関わる業務管理/業務改善をお任せ◆キャリアアップ/ワークライフバランス◎/服装自由/副業OK

レッドホースコーポレーション株式会社 - 「自立自走可能な地方創生の実現」に向け、“地域が自ら稼ぐ”仕組みづくりに貢献

レッドホースコーポレーション株式会社 求人画像1
カスタマーセンターSV職(守谷)
370万円〜500万円
茨城県

事業内容

事業内容:地域活性化リーディングプロジェクト
地域活性化リーディングプロジェクト

地方自治体支援を通じて地域社会の成長をサポートする事業です。自治体や小売業者と連携し、地域活性化を目指した新規事業を展開します。

仕事内容

当社の事業であるふるさと納税支援事業の中でも大きな比重を占めるのが、 ふるさと納税の寄付者/自治体からの問い合わせ対応や各種業務の代行サービスです。 当社には全国9拠点に自社のサポートセンターがございますので、 各拠点で寄付者からの問い合わせ対応や各種書類発行などの代行業務を行っています。 本応募は、カスタマーサポートセンターでのSV業務となります。 拠点SVとして、オペレータースタッフの教育・マネジメントを行っていただきつつ、 日々の業務改善や顧客満足度向上のための企画提案・実行まで行っていただきます。 ◆SV職としての業務 ・約10名弱のオペレータースタッフの教育・マネジメント ・業務やセンター運用のフロー改善 ・マニュアル作成・改定 ・顧客満足度向上のための企画提案・実行 ・寄付者からの問い合わせ・相談対応 ・契約⾃治体からの問い合わせ・相談対応 ・システムエラー解消など他部署連携のイレギュラー対応 ※寄付者や契約自治体からの問い合わせ・相談対応実務は主にオペレータースタッフが対応します。 ※ゆくゆくは契約自治体との定例会などに参加し、直接自治体様のお声をヒアリングすることで、よりよいサービス提供、運用改善に取り組みたいと考えております。 入社後は業務内容や使用するシステムの研修はもちろん、OJT制度もございますのでご安心ください。

募集背景

契約自治体数も増え、それに伴い実務を担当していただくオペレータースタッフの方も増えてきたため、サポート品質の向上やマネジメント精度向上のため、新たなSV候補の方を募集いたします。

配属部署

CS部

概要

私たちのカスタマーサポートセンターに求められるミッションは ただ問い合わせを受け付けるだけではなく、いかに顧客満足度を上げていけるか、 いかに業務を効率的に、確実に行えるかを常に追求することだと考えています。 そのため当ポジションには、お客様対応だけではなく、課題の本質を追求し、 どのような価値提供ができるかを多角的な視点で考え、思考錯誤していただける方に入社していただきたいと考えています。

この仕事で得られるもの

・お客様満足度を上げるための施策を自ら考えて実行できる

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 住所:茨城県守谷市中央4-13-17 NCビル 【アクセス】 守谷駅 徒歩2分

勤務時間

9:00〜17:30

待遇・福利厚生

※会社制度としてフレックスタイム制がございますが、  カスタマーセンターの開設時間は9:00~17:30のため、原則としてこの時間内で就業いただきます。  夜勤はございません。 【働き方に関する制度】 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■副業OK ■社内禁煙 ■私服勤務OK ■資格取得支援制度 ■確定拠出年金制度 ■出産・育児支援制度(金銭的な支援あり) ■週休3日制 など

休日・休暇

有給休暇:入社直後1~3日付与、その後は毎年1月1日に一斉付与 ※1月~6月入社の場合は、6か月経過時点で7日追加付与 年末年始休暇・慶弔休暇・ライフケアタイム休暇等

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