募集背景

－運用強化に伴う増員募集となります－ 　弊社ではAWSを積極的に採用しており、 　オンプレの仮想化基盤とパブリッククラウドを併用したサーバ基盤をグループへ提供しています。 　今後は更にサービスレベルの向上を目的として運用機能やマネージドサービスを強化する予定です。 　またオンプレの仮想化基盤ではハードウェアレイヤ（ネットワーク、サーバ、ストレージ）から、 　仮想化レイヤ、OS／ミドルウェアレイヤと、幅広いレイヤへの対応を自社で行っているため　 　エンジニアとして幅広いご経験とスキルアップができる環境で業務を推進いただける方を募集しています。

配属部署

【従事すべき業務の内容】 （雇入れ直後）所属部門の業務全般※確定次第別途通知する （変更の範囲）会社の定める業務 【所属部署・就業場所】 　(雇入れ直後)システム基盤運用部、基盤設計構築部（本社）※確定次第別途通知する 　　部長（40代） 　　各部所属メンバー25名程度（20～50代） 　(変更の範囲) 全ての事業所および会社の定める場所

概要

【オリックス・システムについて】 ■国内・海外で発展するオリックスグループの中枢を担うシステム開発・運用会社として発展してきました。 　単なるシステム子会社ではなく「オリックスグループ全体（従業員約33,153名）のシステム部」として位置づけられています。 ■100%オリックスグループ向けのシステム開発で全て直請けの案件となります。 ■グループ業務のあらゆる場面で「システムの観点」から関わり、グループ全体を支えています。　 【オリックスグループの強み】 ■オリックスグループは常に新しいビジネスを追求し、先進的な商品・サービスを提供する金融サービス 　グループです。1964年にリース事業からスタートして隣接分野に進出し、現在では融資、投資、生命保険、 　銀行、資産運用、自動車関連、不動産、環境エネルギー関連など多角的に展開しています。 ■オリックスグループのネットワークは世界37ヶ国・地域にわたり、連結会社は888社、関連会社は 　134社にのぼります。国内は1,654拠点、海外は米国、アジア、大洋州、欧州、中東、北アフリカなど 　519拠点に及んでいます。　（2021年3月末） ■「新しい価値を創造する」「自分の足で立つ」という経営哲学を受け継ぎ、多様化するニーズや環境の変化に 　対応しながら、チャレンジとイノベーションを積み重ねた結果、「柔軟性」「強固な基盤」「規律」という、 　オリックス独自の強みが生まれました。

この仕事で得られるもの

◆オリックスグループの様々なビジネスを支えるシステムの根幹部分に関わることができ、 　自身の専門知識を活かすことも可能です。 ◆企画から構築そして運用まで全ての工程の業務を行う中で、 　市場価値の高いスキルが身につきやすい環境がございます。 ◆システム基盤や運用に関わる戦略立案や技術選定など 　本社部門への提案や共同検討などの上流工程に関わり、 　経営陣へのレポートや提案などを通して、経営に必要な視点や知見を養う事が出来るなど、 　自身の成長に繋がる大変やりがいのある仕事です！

勤務地

【勤務地詳細】 東京都中央区晴海1-8-11 晴海アイランド　トリトンスクエア　オフィスタワーY棟 【アクセス】 都営大江戸線「勝どき」駅徒歩8分

勤務時間

9:00〜17:00

待遇・福利厚生

■通勤手当、残業手当、住宅手当あり※住宅手当は条件により支給（既婚者：5万6千円、未婚者：4万円） ■住宅制度: 借上寮・住宅制度あり ■厚生施設: 直営保養所(軽井沢・賢島･京都嵐山)のほか全国に契約保養所あり ■各種制度: 財形貯蓄制度、退職年金制度、持株会、クラブ活動、慶弔金、再雇用制度、リフレッシュ休暇取得奨励金制度、自分磨き制度(カフェテリアプラン)キャリアチャレンジ制度、異動申告制度、キャリアセレクト制度、職種転換制度、育児短時間勤務制度(子が小学校卒業するまで) ■在宅ワーク可（週３日出社目安、月の営業日に対して半分以上の出社が必須）

休日・休暇

年間休日日数：120日 ／ 産休育児休暇：制度あり・実績あり 完全週休二日制(土・日曜日)、祝日・年末年始・年次有給・慶弔休暇、産休・育休・介護休暇制度(運用実績あり)、ボランティア休暇、看護休暇